Решение по делу № 2-1634/2016 ~ М-1867/2016 от 12.08.2016

Решение составлено:05.10.2016г.

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 сентября 2016 года                     г. Асбест

Асбестовский городской суд Свердловской области в составе судьи Архипова И.В., при секретаре Чечулиной А.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке заочного производства гражданское дело №2-1634/2016 по исковому заявлению ЗАО «Ямалтрансвзрыв» к Михайлову И. А. «О взыскании расходов на обучение».

УСТАНОВИЛ:

Истец ЗАО «Ямалтрансвзрыв» обратилось в суд с исковым заявлением к ответчику Михайлову И. А. «О взыскании расходов на обучение», указав, что *Дата* между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор, по условиям которого Михайлов И.А. был принят на работу <наименование должности>.

Как указал истец, в связи с производственной необходимостью и повышением уровня образования сотрудника, Михайлов И.А. был направлен на обучение в <наименование учебного заведения>. Расходы по обучению были возложена на истца, в связи с чем, между сторонами заключен ученический договор *Номер* от *Дата*, по условиями которого Михайлов И.А. взял на себя обязательства отработать после окончания учебного заведения три года.

*Дата* Михайлову И.А. был выдан диплом специалиста. *Дата* в адрес истца поступило заявление от Михайлова И.А. с просьбой уволить по собственному желанию с *Дата*. Истцом был издан приказ об увольнении с *Дата*.

По мнению истца, в связи с тем, что ответчиком были нарушены условия ученического договора, с Михайлова И.А. подлежит взысканию расходы на обучение, понесенные истцом, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.

На основании изложенного, истец просит суд:

1. Взыскать с Михайлова И. А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв» затраты на обучение по Договору *Номер* от *Дата*. с сумме 62277 (шестьдесят две тысячи двести семьдесят семь) рублей 77 копеек.

2. Взыскать с Михайлова И. А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв» в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 2068 рублей 00 копеек (л.д. 4-6).

Представители истца – ЗАО «Ямалтрансвзрыв» в судебное заседание не явились, представили ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие своих представителей, на исковых требованиях настаивают.

Ответчик – Михайлов И.А в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, письменного мнения, уважительных причин своей не явки суду не представил.

Суд счел возможным рассмотреть данное дело в отсутствии не явившегося ответчика, в порядке заочного производства, о чем вынесено отдельное определение.

Изучив и исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу положений статьи 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту – ТК РФ), работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

Ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества (ст. 199 ТК РФ).

Согласно ст. 249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Как установлено в судебном заседании, *Дата* Михайлов И. А. принят на работу в ЗАО «Ямалтрансвзрыв» в должности <наименование должности> временно, сроком до *Дата*, в подтверждение чего заключен срочный трудовой договор *Номер* (л.д. 9-10). В последующем с Михайловым И.А. срочный трудовой договор был продлен на срок по *Дата* (л.д. 11), а с *Дата* срок трудового договора с Михайловым И.А. продлен на неопределенный срок (л.д. 12).

Приказом *Номер* от *Дата* Михайлов И.А. был направлен на обучение по специальности <наименование специальности> в <наименование учебного заведения> (л.д. 13).

*Дата* между ЗАО «Ямалтрансвзрыв», в лице директора ФИО1, и Михайловым И. А. заключен ученический договор *Номер*, по условиям которого работодатель за счет собственных средств направляет ученика в учебное заведение - <наименование учебного заведения> для получения платных образовательных услуг, соответствующих степени высшего профессионального образования – дипломированный специалист по специальности <наименование специальности> (л.д. 17-19).

В соответствии с п.2.3.7 ученического договора, после получения диплома государственного образца, выданного учебным заведением, с которым заключен договор о предоставлении платных образовательных услуг, работник обязан проработать в ЗАО «Ямалтрансвзрыв» не менее трех лет.Согласно копии диплома специалиста, Михайлову И. А. *Дата* выдан диплом об окончании <наименование учебного заведения> с присвоением квалификации <наименование квалификации> (л.д. 20).

В материалах гражданского дела имеется копия заявления Михайлова И.А., датированная *Дата*, об увольнении по собственному желанию с *Дата* (л.д. 21).

Приказом 157л/с от *Дата* Михайлов И. А. уволен *Дата* (л.д. 22).

Как следует из искового заявления, в связи с тем, что ответчиком были нарушены условия ученического договора, с Михайлова И.А. подлежат взысканию расходы на обучение, понесенные истцом, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. Факт несения истцом затрат на обучение Михайлова И.А. подтвержден договором *Номер* от *Дата*, заключенным между ЗАО «Ямалтрансвзрыв» и <наименование учебного заведения>, а также платежными поручениями на общую сумму 118 000 рублей (л.д. 14-16, 23-25).

Из расчета, представленного истцом, размер расходов за обучение, подлежащих взысканию с Михайлова И.А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв», составляет 62 277 рублей 77 коп. (118 000 рублей (сумма расходов) / 36 месяцев (период, который Михайлов обязался отработать после окончания учебного зас\ведения) * 19 месяцев (период с *Дата* по *Дата*, который не отработал Михайлов после обучения).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от 15 июля 2010 года N 1005-О-О, заключая соглашение об обучении за счет средств работодателя, работник добровольно принимает на себя обязанность отработать не менее определенного срока у работодателя, оплатившего обучение, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение, при их исчислении по общему правилу пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.

Такое правовое регулирование направлено на обеспечение баланса прав и интересов работника и работодателя, способствует повышению профессионального уровня данного работника и приобретению им дополнительных преимуществ на рынке труда, а также имеет целью компенсировать работодателю затраты по обучению работника, досрочно прекратившего трудовые отношения с данным работодателем без уважительных причин.

Истцом представлена суду расписка Михайлова И.А., в которой он обязался в срок до *Дата* возместить ЗАО «Ямалтрансвзрыв» расходы, понесенные ЗАО «Ямалтрансвзрыв» на обучение в рамках ученического договора *Номер* от *Дата* в размере 62 277,82 руб. (л.д. 26-27).

Факт неисполнения ответчиком своих обязательств по ученическому договору судом установлен. Неисполнение ответчиком своих обязательств не связано с обстоятельствами непреодолимой силы и иными обстоятельствами, исключающими ответственность за неисполнение договорных обязательств.

В соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, учитывая положения п. 3 ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст. 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательств возмещения Михайловым И.А. истцу суммы затрат на обучение по Договору *Номер* от *Дата*. суду не представлено.

Таким образом, на основании вышеизложенного, исходя из совокупности установленных судом обстоятельств, исследованных доказательств, анализа норм права, регулирующих спорные правоотношения, суд считает возможным удовлетворить требования истца и взыскать с Михайлова И. А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв» затраты на обучение по Договору *Номер* от *Дата*. в сумме 62 277 (шестьдесят две тысячи двести семьдесят семь) рублей 77 копеек.

В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В связи с чем, с Михайлова И.А. подлежит взысканию пропорционально удовлетворенным исковым требованиям, в пользу истца в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 2 068 рублей 00 копеек.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194, 198, 233, 235, 237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ЗАО «Ямалтрансвзрыв» удовлетворить.

1. Взыскать с Михайлова И. А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв» затраты на обучение по Договору *Номер* от *Дата*. с сумме 62277 (шестьдесят две тысячи двести семьдесят семь) рублей 77 копеек.

2. Взыскать с Михайлова И. А. в пользу ЗАО «Ямалтрансвзрыв» в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 2068 рублей 00 копеек.

На решение ответчиком в течение семи дней со дня получения копии этого решения, может быть подано в Асбестовский городской суд заявление об отмене заочного решения, в котором должны быть указаны обстоятельства, свидетельствующие об уважительности причин неявки ответчика в судебное заседание, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание принятого решения.

Судья _______________________ Архипов И.В.