ПОСТАНОВЛЕНИЕ
по делу об административном правонарушении № 5-450/17
г. Самара 03 августа 2017 года
Мировой судья судебного участка №27 Ленинского судебного района г.Самары Самарской области Широбокова Г.В. (г.Самара, ул.<АДРЕС>, 17), рассмотрев материалы дела об административном правонарушении, предусмотренном ст.19.7 КоАП РФ, в отношениидолжностного лица директора МБОУ г.о. Самара «Школа № 12» <ФИО1> зарегистрированной по адресу: г. Самара, ул<ФИО2> работающей по адресу: г. Самара, ул. <АДРЕС>
Установил:
В отношении должностного лица директора МБОУ г.о. Самара «Школа № 12» <ФИО1> заместителемпрокурором Ленинского района г. Самары Самарской области <ФИО4> вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении от 14.07.2017 года, согласно которому, должностным лицом директором МБОУ г.о. Самара «Школа № 12» <ФИО1> совершено административное правонарушение, выразившееся в непредставлении в ГКУ Самарской области «Центр занятости населения городского округа Самара» сведений о выполнении установленной квоты по приему на работу инвалидов за апрель, май 2017 г., ответственность за данное нарушение предусмотрена ст.19.7 КоАП РФ.
В судебном заседании помощник прокурора Ленинского района г. Самары Самарской области <ФИО5> поддержала требования, заявленные в постановлении о возбуждении дела об административном правонарушении.
Директор МБОУ г.о. Самара «Школа № 12» <ФИО1> на рассмотрение дела не явилась, извещена надлежащим образом, ходатайств об отложении рассмотрения дела не представила, причину неявки не сообщила.
Руководствуясь ч. 2 ст. 25.1 КоАП РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие лица, привлекаемого к административной ответственности, считая его извещенным надлежащим образом.
В соответствии со ст. 19.7 КоАП РФ непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) государственный контроль (надзор), муниципальный контроль, сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, либо представление в государственный орган (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) государственный контроль (надзор), муниципальный контроль, таких сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде, за исключением случаев, предусмотренных статьей 6.16, частями 1, 2 и 4 статьи 8.28.1, частью 2 статьи 6.31, частью 4 статьи 14.28, статьями 19.7.1, 19.7.2, 19.7.2.1, 19.7.3, 19.7.5, 19.7.5.1, 19.7.5.2, 19.7.7, 19.7.8, 19.7.9, 19.8, 19.8.3 настоящего Кодекса, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от ста до трехсот рублей; на должностных лиц - от трехсот до пятисот рублей; на юридических лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей.
Изучив имеющиеся материалы дела, суд считает, что вина должностного лица <ФИО1> в совершении административного правонарушения установлена и доказана, подтверждается исследованными при рассмотрении дела материалами: постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении от 14.07.2017 г., копией распоряжения о принятии на работу, копией устава организации, копией штатного расписания.
Согласно ст. 20 ФЗ РФ от 24.11.1995 г. «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» № 181-ФЗ инвалидампредоставляются гарантии трудовой занятости путем проведения специальных мероприятий, способствующих повышению их конкурентоспособности на рынке труда - установление в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности квоты для приема на работу инвалидов и минимального количества специальных рабочих мест для инвалидов.
В соответствии со ст. 21 ФЗ РФ от 24.11.1995 г. «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» № 181-ФЗ дляработодателей, численность работников которых составляет не менее 35 человек и не более 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере не выше 3 процентов среднесписочной численности работников.
Согласно п.п. 5.2 и 5.3 Положения утвержденного постановлением Правительства Самарской области от 14.04.2015 г. № 184 «О предоставлении работодателями информации в органы службы занятости населения Самарской области», сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу, а так же информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о рабочих местах, информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, работодатели предоставляют в центры занятости населения в срок до 10-го числа месяца, следующего за отчетным месяцем.
10.07.2017 г. в результате проведенной прокуратурой Ленинского района г. Самары Самарскойобласти проверки установлено, что должностным лицом <ФИО1>, не предоставлены в ГКУ Самарской области «Центр занятости населения городского округа Самара» сведения о выполнении установленной квоты по приему на работу инвалидов за апрель, май 2017 г.
В результате чего, должностным лицом <ФИО1> нарушены п.п. 5.2 и 5.3 Положения утвержденного постановлением Правительства Самарской области от 14.04.2015 г. № 184 «О предоставлении работодателями информации в органы службы занятости населения Самарской области».
При таких обстоятельствах, в действиях должностного лица директора МБОУ г.о. Самара «Школа № 12» <ФИО1> имеется состав административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 КоАП РФ.
При определении вида и размера административного наказания СОФЖИ в соответствии со ст. 4.1 КоАП РФ мировой судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, имущественное и финансовое положение юридического лица, отсутствие обстоятельств, смягчающих и отягчающих административную ответственность.
Руководствуясь ст.ст. 23.1, 29.9, 29.10 , 29.11, 19.7 КоАП РФ, суд
Постановил:
░░░░░░░░░ ░░░░ ░.░. ░░░░░░ «░░░░░ № 12» <░░░1> ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░. 19.7 ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 (░░░░░░) ░░░░░░.
░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ 60-░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░. ░░░░░░.
░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░.
░░░░░░░░░░, ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░. 2 ░░. 31.5 ░░░░ ░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░.
░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░.1 ░░.20.25 ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░.
░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 10 ░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ № 27 ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░. ░░░░░░.
░░░░░░░ ░░░░░ ░.░.░░░░░░░░░░