Решение по делу № 02-4327/2018 от 27.04.2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 ноября 2018 года г. Москва

Преображенский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Кочетыговой Ю.В., при секретаре Кодзоковой Д.Р., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4327/18 по иску Васильевой Е.Ф. к Государственному Учреждению – Главному Управлению ПФР № 7 по г. Москве и адрес об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, обязать включить периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, назначить пенсию с дата

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с иском к ответчику ГУ-ГУ ПФР № 7 по Москве и адрес, которым с учетом уточненных требований просит признать незаконным решение от дата об отказе в назначении досрочной стразовой пенсии по старости, обязать ответчика включить в специальный стаж с тяжелыми условиями труда периоды работы с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, обязать ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения дата. Исковые требования мотивированы тем, что истец дата обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с работами с тяжелыми условиями труда, однако решением от дата № НОМЕР истцу было отказано в связи с отсутствием требуемого стажа. Решение ответчика об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости истец считает незаконным, поскольку имеет необходимый стаж работы с тяжелыми условиями труда, также указывает в иске, что работала в спорные периоды маляром с эмалевыми красками, нитрокрасками, нитролаками, содержащими вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Несогласие с принятым решением об отказе в назначении досрочной стразовой пенсии по старости послужило основанием для обращения в суд с указанным иском.

Истец в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, обеспечила явку своего представителя, который судебном заседании исковые требования с учетом их уточнений полностью поддержала, просила иск удовлетворить.

Представитель ответчика по доверенности фио в судебном заседании иск не признал по доводам письменного отзыва, приобщенного к материалам дела, просил в иске истцу отказать.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, допросив в ходе рассмотрения дела свидетелей, изучив материалы дела, приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований на основании следующего.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что истец фио паспортные данные, обратилась в ГУ-ГУ ПФР № 7 по Москве и адрес с заявлением от дата о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи осуществлением трудовой деятельности на работах с тяжелыми условиями труда.

Решением № 2556146/17 от дата истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием требуемого стажа на работах с тяжелыми условиями труда.

Из указанного оспариваемого решения следует, что страховой стаж истца на дату обращения дата составляет дата 11 месяцев 13 дней, стаж на работах с тяжелыми условиями труда отсутствует, поскольку ответчиком не включены в подсчет стажа, дающего право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы истца: в должности маляра в АООТ РСУ «Покровка» (ранее РСУ по материально техническому обслуживанию) с дата по дата, с дата по дата, в АОЗТ МСНРУ с дата по дата, в наименование организации с дата по дата, в наименование организации с дата по дата, в наименование организации (ранее наименование организации) с дата по дата. Указанные периоды не включены в подсчет стажа т.к. за период до дата не подтверждена занятость на работах с нитрокрасками на строительстве зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также наземных зданий и сооружений шахт, рудников и коммуникаций в соответствии с требованиями Списка № 2, утверждённого проставлением Совета Министров СССР от дата № 1173, также в соответствии с требованиями Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от дата № 10. В соответствии с требованиями Списка № 2, не подтверждена занятость на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности, а также не подтверждена постоянная занятость в течение полного рабочего дня на указанных работах. Так же ответчиком в решении указано, что в выписке из лицевого счета застрахованного лица периоды с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата представлены без кода особых условий труда.

Так же из оспариваемого решения ответчика следует, что ответчиком не включены в подсчет специального стажа периоды работы истца в должности маляра-плиточника в ОАО Федеральная контрактная корпорация с дата по дата, в наименование организации с дата по дата, в ООО Сервис-1 с дата по дата, в должности маляра-штукатура в ООО Сервис-1 с дата по дата, в наименование организации с дата по дата, т.к. должности «маляр-плиточник» и «маляр-штукатур» не предусмотрена Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с тяжелыми условиями труда, утвержденными постановлением Кабинетов Министров СССР от дата № 10. В выписке из лицевого счета застрахованного лица периоды с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата представлены без кода особых условий труда.

Из трудовой книжки истца следует, что в период с дата истец принята на работу в должности маляра 3 разряда в АООТ РСУ «Покровка» (ранее РСУ по материально техническому обслуживанию) и проработала в указанной должности по дата, после отпуска по уходу за ребенком приступила к работе по основной профессии с дата, дата истцу присвоен 4 разряд маляра-строителя в соответствии с протоколом ТКК № 1 и приказом № 4 от дата, с дата присвоен на основании протокола ТКК № 1 от дата 5 разряд маляра-строителя, дата истец уволена по собственному желанию в соответствии с приказом № 5 от дата.

Так же из трудовой книжки следует, что истец с дата была принята наименование организации в соответствии с контрактом в должности маляра-плиточника РСУ Главного управления администрации наименование организации на основании приказа № 67к от дата, с дата истец в соответствии с контрактом назначена маляром-плиточником Службы эксплуатации наименование организации, с дата в соответствии с приказом № 455к от дата освобождена от занимаемой должности в порядке перевода в наименование организации, с дата истец принята в наименование организации в должности маляра-плиточника Службы эксплуатации и дата освобождена от занимаемой должности в порядке перевода в наименование организации, с дата истец принята в наименование организации в должности маляра-плиточника, с дата переведена на должность маляра-штукатура в наименование организации и дата освобождена от занимаемой должности в порядке перевода в наименование организации, с дата истец принята в наименование организации на должность маляра-штукатура и уволена дата по соглашению сторон. По дальнейшим периодам работы истца в должности маляра 5 разряда до дата истцом исковые требования не заявлены.

Как следует из пояснений стороны ситца, а также подтверждено показаниями свидетелей, оформление истца в порядке перевода по трудовой книжке, фактически было связано с переименованием организации, в которой истец работала и выполняла работы по должности маляра.

В соответствии с п. 2 ч. 1 и ч. ч. 2 - 4 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые дата и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые дата такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В Списке N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденном Постановлением Кабинета Министерств СССР от дата N 10, раздел XXXIII "Общие профессии" предусмотрена работа в должности маляра, занятого на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.

Ранее действовавшим Списком N 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от дата N 1173, было предусмотрено, что право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют маляры при работе с нитрокрасками на строительстве зданий и сооружений (Раздел XXIX, подраздел а).

Так, в соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства РФ от дата N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, то есть выполнением работы, предусмотренной соответствующим Списком, не менее 80% рабочего времени в соответствии с п. 5 разъяснений Министерства труда РФ от дата N 5.

Письмом Пенсионного фонда Российской Федерации от дата, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от дата N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от дата N 10, а также "малыми Списками", то период работы в данной организации и должности рекомендовано засчитывать в специальный стаж без дополнительной проверки постоянной занятости, но только до дата, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Как указывалось выше, требованиями Списка N 2, как действовавшего на спорные периоды времени, так и действующего в настоящее время, по должности маляра предусмотрены дополнительные характеристики условий труда, а именно: производство работ в условиях постоянной занятости (не менее 80%) с нитрокрасками и нитролаками либо с применением вредных веществ, не ниже 3-го класса опасности.

Согласно представленным в суд сведениям наименование организации в период с дата по дата продукция (краски, грунты и эмали), содержащая вещества 1, 2 и 3 класса опасности (Эмаль ПФ-115 различных цветов, Состав алкидный ПФТ-Д ТУ 400-1-363-89, Эмаль ПФ-266, Краски масляные МА-15, МА-22, Белила титановые г/у ТУ 6-10-1368-78 МА-22,МА-25, Эмаль КО-168, Краска фасадная «Акриал», Краска фасадная ХВ-161, Грунтовка ГФ-021), поставлялась в тресты и РСУ г. Москвы, в том числе и в РСУ МТС, АООТ РСУ «Покровка», наименование организации, наименование организации, наименование организации, наименование организации для малярных работ, т.е. там где в спорные периоды времени осуществляла свою трудовую деятельность истец.

В соответствии с разъяснениями, утвержденными Росархивом и изложенными в виде "Методические рекомендации по исполнению запросов социально-правового характера" следует, что маляры (строительные) до дата не пользовались правом на досрочное назначение трудовой пенсии, так как выполняли в соответствии с характеристикой работ, предусмотренной в ЕТКС выпуск N 3 (Строительство), ряд работ, не связанных с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности. Это работы по оклейке обоев, побелке потолков и др. Наряду с профессией "маляр строительный" существовала профессия "маляр", тарифицируемая по ЕТКС выпуск N 2 "Металлопокрытия и окраска". В соответствии с постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от дата N 451 обе профессии "маляр" и "маляр строительный" унифицированы в профессию "маляр" 1 - 6 разрядов, которая помещена в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, выпуск 1 (ЕТКС 1). Ныне действующий Список N 2 содержит в разделе "Общие профессии" профессию "маляр" с дополнительными условиями "занятый на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности". Документы по личному составу, как правило, не содержат информации о применяемых материалах, поэтому подтвердить указанные условия по строительным организациям практически невозможно.

Суд, оценивая доводы стороны истца о том, что работа истца в спорные периоды была в должности маляра и выполняемая работа относилась к функциям должности маляра, в том числе по наименованию указанному в трудовой книжке как маляр-штукатур и маляр-плиточник, также доводы стороны ответчика, что указанные должности не предусмотрены Списком № 2, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с разъяснениями данными Рострудом, следует, что квалификационные требования устанавливаются для каждой из должностей отдельно согласно квалификационным справочникам или профессиональным стандартам. Обязательным для включения в трудовой договор является условие о трудовой функции работника (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы) (ч. 2 ст. 57 ТК РФ). Если законодательством РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями (ст. 195.3 ТК РФ). Единый тарифно-квалификационный справочник предусматривает наименование должности "штукатур" и наименование должности, например, "маляр строительный", то есть такой профессии, как штукатур-маляр, не предусмотрено. При этом необходимо обратить внимание, что если выполнение работ по должностям, профессиям, специальностям связано с предоставлением компенсаций, льгот либо наличием ограничений, то наименование таких должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, или соответствующим положениям профессиональных стандартов. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от дата N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости применяются Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, и Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от дата N 10. Список N 2 содержит как должность маляра, так и должность штукатура.

В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. Согласно ст. 195.1 ТК РФ квалификация работника - уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы работника. Профессиональный стандарт - характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в том числе выполнения определенной трудовой функции. Минтрудом России утверждены в настоящее время профессиональные стандарты для должности штукатура (Приказ Минтруда России от дата N 148н "Об утверждении профессионального стандарта "Штукатур"), для должности маляра (например, Приказ Минтруда России от дата N 1138н "Об утверждении профессионального стандарта "Маляр строительный", Приказ Минтруда России от дата N 627н "Об утверждении профессионального стандарта "Маляр судовой"). Таким образом, квалификационные требования к должности устанавливаются Единым тарифно-квалификационным справочником и профессиональными стандартами, которые определяют характеристику квалификации.

Таким образом, суд, оценивая представленные доказательства по делу в их совокупности в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, приходит к выводу, что стороной ответчика не представлено достаточных доказательств, что в спорные периоды работы истца, ею не выполнялись работы по квалификации маляра и выполняемые работы были без применений нитрокрасок на строительстве зданий и сооружений, а также по должности маляра, занятого на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности, также, что работа истца была менее 80% рабочего времени.

При изложенных обстоятельствах, принимая во внимание указанные сведения наименование организации и приведенные выше положения, суд приходит к выводу о признании решения ГУ-ГУ ПФР № 7 по Москве и адрес незаконным в части оспариваемых периодов и обязании ответчика включить в подсчет специального стажа истца период ее работы с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата.

При этом суд также исходит из того, что условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе, для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от дата N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от дата N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от дата N 400-ФЗ).

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от дата N 1015 определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от дата N 258н.

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от дата N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии работнику.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Как следует из материалов дела, истец был зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования с дата, таким образом, с указанной даты для получения права на назначение досрочной страховой пенсии работодателю было необходимо представлять сведения в пенсионный орган о льготном характере работы истца, во вредных условиях труда в течение полного рабочего времени.

Как следует из решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, истцу спорные периоды также не включены по основаниям отсутствия указания кода особых условий труда работодателем по данным выписки из лицевого счета застрахованного лица.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии до достижения общеустановленного пенсионного возраста лишь с такой работой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности; при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на разных должностях. Данная правовая позиция изложена в сохраняющих свою силу определениях Конституционного Суда Российской Федерации от дата N 392-О, от дата N 316-О, от дата N 578-О и от дата N 40-О-О.

Соответственно, в то же время, в тех случаях, когда в Списках предусмотрены конкретные наименования профессии или должности, оценка права на включение периодов работы в специальный стаж производится с учетом совокупности таких условий как соответствие наименования должности лица, претендующего на назначение льготной пенсии, указанному в Списке, и занятость в данной должности на работах, поименованных соответствующим пунктом и Разделом Списка, в котором данная должность поименована.

Совокупность имеющихся в материалах дела доказательств позволяет сделать вывод о том, что выполнение истцом основной работы маляра имело место не менее 80% рабочего времени.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от дата N 9-П, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за счет которых финансируются страховая и накопительная части трудовой пенсии, определяются как индивидуально возмездные обязательные платежи, которые уплачиваются в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации и персональным целевым назначением которых является обеспечение права гражданина на получение пенсии по обязательному пенсионному страхованию в размере, эквивалентном сумме страховых взносов, учтенной на его индивидуальном лицевом счете. Уплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу граждан, работающих по трудовому договору, как лиц, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, Федеральный закон от дата N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" возлагает на страхователя (работодателя), который обязан своевременно и в полном объеме производить соответствующие платежи, а также указывать код особых условий труда работника. Пенсионный фонд Российской Федерации, в свою очередь, обязан назначать (пересчитывать) и своевременно выплачивать обязательное страховое обеспечение (трудовые пенсии) на основе данных индивидуального (персонифицированного) учета, осуществлять учет средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию, и обеспечивать их целевое использование. Не указание кода особых условий труда, неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

Поскольку при включении в подсчет специального стажа истца указанных выше спорных периодов работы, у истца образуется специальный стаж, дающей ей право на досрочное пенсионное обеспечение, т.е. более требуемого стажа 10 лет, что с учетом п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", дает истцу право на назначение страховой пенсии по старости с момента достижения возраста 50 лет, которых истец, паспортные данные, достигла дата, т.е. до обращения к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости (дата), в связи с чем суд полагает возможным обязать ответчика назначить истцу досрочно страховую пенсию по старости с даты обращения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, то есть с дата

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Признать незаконным решение ГУ-ГУ ПФР № 7 по Москве и адрес от дата № НОМЕР в части исключения из подсчета специального стажа на работах с тяжелыми условиями труда с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата.

Обязать ГУ-ГУ ПФР № 7 по Москве и адрес включить в стаж фио, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, периоды работы с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата, с дата по дата и назначить фио досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с дата.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Преображенский районный суд г. Москвы в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья фио