Решение по делу № 8Г-1923/2020 [88-2934/2020] от 10.03.2020

88-2934/2020

27RS0004-01-2018-008008-52

ДЕВЯТЫЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

07 мая 2020 года                                                                 город Владивосток

Судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции в составе:

председательствующего Старовойт Р.К.

судей Соловьевой О.В., Власенко И.Г.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Скворцова Геннадия Анатольевича к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной пенсии по старости, возложении обязанности включить периоды трудовой деятельности в специальный трудовой стаж, назначить пенсию

по кассационной жалобе Скворцова Геннадия Анатольевича

на решение Индустриального районного суда г.Хабаровска от 15 апреля 2019 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Хабаровского краевого суда от 24 июля 2019 года

Заслушав доклад судьи Старовойт Р.К., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Скворцов Г.А. в лице представителя Ильичевой В.В. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края ( далее – ГУ- УПФР в г.Хабаровске и Хабаровском районе) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной пенсии по старости, возложении обязанности включить периоды трудовой деятельности в специальный трудовой стаж, назначить пенсию, указав, что 06 октября 2017 года Скворцов Г.А. обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой, связанной с тяжелыми условиями труда. В назначении досрочной пенсии ему отказано. Уточнив требования, просил признать незаконным решение Управления Пенсионного Фонда РФ Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Скворцову Г.А. в части не включения в специальный трудовой стаж периодов: с 11 июля 1983 года по 15 июня 1988 года, с 29 июня 1988    года по 06 июля 1989 года, с 07 июля 1989 года по 09 ноября 1989 года, с 10 ноября 1989 года по 01 апреля 1994 года, с 07 августа 1999 года по 01 апреля 2000 года, с 02 апреля 2000 года по 27 февраля 2012 года, обязать Управление Пенсионного фонда РФ включить в специальный трудовой стаж при назначении досрочной трудовой пенсии периоды работы Скворцова Г.А. в качестве монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с 11 июля 1983 года по 15 июня 1988 года, с 29 июня 1988 года по 06 июля 1989    года, с 07 июля 1989 года по 09 ноября 1989 года, с 10 ноября 1989 года по 01 апреля 1994 года, с 07 августа 1999 года по 01 апреля 2000 года, с 02 апреля 2000 года по 27 февраля 2012 года, назначить Скворцову Г.А. досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения с заявлением в Управление Пенсионного Фонда в г. Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края с 06 октября 2017 года.

Решением Индустриального районного суда г.Хабаровска от 15 апреля 2019 года в удовлетворении исковых требований Скворцова Геннадия Анатольевича отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Хабаровского краевого суда от 24 июля 2019 года, решение суда первой инстанции оставлено без изменения, апелляционная жалоба представителя Скворцова Г.А. – Петрище Н.В. – без удовлетворения.

В кассационной жалобе Скворцов Г.А. просит отменить решение Индустриального районного суда г.Хабаровска от 15 апреля 2019 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Хабаровского краевого суда от 24 июля 2019 года и принять по делу новое решение об удовлетворении требований в полном объеме. В доводах кассационной жалобы полагает, что выводы суда не соответствуют установленным по делу обстоятельствам. Ссылается на то, что работа монтажником стальных и железобетонных конструкций в периоды с 11 июля 1983 года по 15 июня 1988 года, с 29 июня 1988 года по 06 июля 1989 года подтверждается записями в трудовой книжке, личной карточной формы Т-2. Считает, что период с 09 сентября 1994 года по 07 марта 1996 года работа слесарем по монтажу кранов 6 разряда также была связана с металлоконструкциями, в связи с чем данный период должен быть включен в специальный стаж. Периоды работы с 07 августа 1999 года по 01 апреля 2000 года, с 02 апреля 2000 года по 27 февраля 2012 года подтверждаются записями в трудовой книжке, архивами справками, приказами о награждениях. С учетом изложенного полагает, что указанные периоды подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, поскольку в оспариваемые периоды он работал постоянно в течение полного рабочего дня в должностях, поименованных в Списке N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденном Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, Списке N 2 производство, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденном Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, следовательно, имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», поскольку продолжительность его работы в тяжелых условиях труда составляет более требуемых 12 лет 6 месяцев.

Скворцов Г.А., представитель УПФР в г.Хабаровске и Хабаровском районе Хабаровского края в судебное заседание кассационного суда общей юрисдикции не явились. В деле имеются телефонограммы о возможности рассмотрения дела в их отсутствие. Учитывая надлежащее извещение, судебная коллегия в соответствии с ч. 5 ст. 379.5 ГПК РФ полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Проверив материалы дела, обсудив доводы, изложенные в кассационной жалобе, судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции не находит оснований для удовлетворения кассационной жалобы и отмены судебных актов.

Согласно ст. 379.6 ГПК РФ кассационный суд общей юрисдикции проверяет законность судебных постановлений, принятых судами первой и апелляционной инстанций, устанавливая правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права при рассмотрении дела и принятии обжалуемого судебного постановления, в пределах доводов, содержащихся в кассационных жалобе, представлении, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

В соответствии со статьей 379.7 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких нарушений судами первой и апелляционной инстанциями при рассмотрении настоящего дела не допущено.

Судами установлено, что 06.10.2017 года Скворцов Г.А. обратился в Управление ПФР с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением УПФ РФ от 25.10.2017 года №554 Скворцову Г.Л. отказано в назначении досрочной страховой пенсии до старости в связи с отсутствием специального стажа.

Указанным решением УПФР в специальный стаж истца по Списку №2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях не зачтены следующие периоды работы: с 11.07.1983 но 15.06.19.1988 — 04 года 11 месяцев 05 дней в Строительном управлении «Онергогидрострой» (Казахстан), с 29.06.1988 по 06.07.1989 — 01 год 00 месяцев 08 дней в Строительно-монтажном управлений № 2 Строительно-монтажного треста «Хабаровскэнергострой», с 07.07.1989 по 09.11.1989 — 00 лет 04 месяца 03 дня в качестве монтажника стальных и ж/б конструкций в кооперативе «Индустрия» при тресте «Хабаровскэнергострой», с 10.11.1989 по 01.04.1994 — 04 года 04 месяца 22 дня в качестве монтажника стальных и железобетонных конструкций в кооперативе «Строитель» при тресте «Хабаровскэнергострой», с 07.08.1999 по 01.04.2000 — 00 лет 07 месяцев 25 дней в качестве слесаря-монтажника в ОАО «Дальэнергомонтаж». Всего не зачтено в специальный стаж: 11 лет 04 месяца 03 дня.

В судебном заседании установлено, что страховой стаж истца составляет более 25 лет.

В специальный стаж истцу зачтен период работы с 01.08.1996 по 06.08.1999 - 03 года 00 месяцев 06 дней в качестве слесаря, занятого на ремонте парогазотурбинного оборудования на Хабаровской ТЭЦ-3 в 011 «Энергоремонт» АО «Хабаровскэнерго».

Разрешая спор и отказывая в удовлетворении исковых требований Скворцова Г.А., суд первой инстанции исходил из того, что истец не представил в подтверждение занятости на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, предусмотренных Списками № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, допустимых и достаточных доказательств. Почетные грамоты на имя истца при отсутствии иных документов такими доказательствами служить не могут, поскольку не подтверждают особые условия труда и характер работы истца, личные карточки формы Т-2 не являются доказательством, подтверждающим доводы истца, поскольку сведения в них о предыдущей работе вносятся на основании трудовой книжки.

Судебная коллегия по гражданским делам Хабаровского краевого суда согласилась с выводами суда первой инстанции, указав, что выводы суда первой инстанции соответствуют обстоятельствам установленным по делу, сделаны при правильном применении норм материального права.

Судебная коллегия Девятого кассационного суда общей юрисдикции соглашается с указанными выводами судов первой и апелляционной инстанций.

Согласно части 1 статьи 4 названного Закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим Федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного Закона.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного Закона Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16 июля 2014 г. N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение» (далее - Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665).

Подпунктом «б» пункта 1 указанного Постановления установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

        Разделом XXXIII «Общие профессии» и Разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 предусмотрена должность монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций (код позиции 2290000а-14612). В разделе XXIX Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций по Списку № 2 от 22.08.1956, для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г., имелась профессия монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

Пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29).

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н во исполнение пункта 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 г. N 958н утвержден перечень документов, в том числе необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

К таким документам подпунктом «а» пункта 12 названного перечня отнесены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при наличии определенных условий, в числе страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Разделом II названных правил определены документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж.

Согласно пункту 11 Правил от 2 октября 2014 г. N 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (абзац; второй пункта 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30).

Согласно части 1 статьи 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведении, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Исходя из изложенного, по общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (архивными данными, справками работодателя, уточняющими занятость работника в соответствующих должностях и учреждениях, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве - застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. При этом работодатели несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, а также несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно пункту 12 Перечня документов, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года № 958н, для назначения досрочной страховой пенсии по старости предоставляются документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ.

При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда работ, выполняемых работником характеру и условиям труда, дающим право на пенсионные льготы, оснований для досрочного назначения страховой пенсии по старости не имеется.

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Доводы кассационной жалобы Скворцова Г.А. отмену состоявшихся судебных постановлений не влекут.

        Правильно применив приведенные нормы Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», Списки N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденные Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, Списки N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, разъяснения, изложенные в п. 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», суд первой инстанции, с которым согласилась судебная коллегия апелляционной инстанции, правильно установив обстоятельства, имеющие значение для дела, верно указал, что работа с 11.07.1983 по 15.06.1988 в СУ Энергогидрострой монтажником железобетонной конструкции 4 разряда не подлежит включению в специальный стаж, поскольку согласно архивной справке от 26.05.2017 администрации КГУ «Государственный архив города Экибазстуза» в первичных документах истец значится монтажником, т.е. работа в СУ Энергогидрострой выполнялась истцом не по профессии, предусмотренной в разделе XXIX Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций по Списку № 2 от 22.08.1956, а также в разделе ХХVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» по Списку № 2 от 26.01.1991. Аналогичным образом не подтверждены иные периоды. Периоды работы истца в СМУ Хабаровскэнергострой с 29.06.1988 по 06.07.1989 монтажником 5 разряда стальных и железобетонных конструкций, в кооперативе «Индустрия» с 07.07.1989 по 09.11.1989 монтажником 5 разряда стальных и железобетонных конструкций, в кооперативе Строитель с 10.11.1989 по 01.04.1994 монтажником 5 разряда стальных и железобетонных конструкций, в ОАО «Дальэнергомонтаж» слесарем-монтажником 6 разряда с 07.08.1999 по 01.04.2000 не подлежали включению в специальный стаж, поскольку в соответствии с архивными справками от 19.05.2017 и от 29.03.2019 МКУ «Центр хранения документов» Скворцов Г.А. на основании первичных документов за период с 1988 по 2000 год значится монтажником, следовательно, работа в указанные периоды выполнялась истцом не по профессии, предусмотренной как разделом XXIX Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций по Списку № 2 от 22.08.1956, так и разделом ХХVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» по Списку № 2 от 26.01.1991.

         Период работы истца в кооперативе «Индустрия» также обоснованно не учтен пенсионным органом при подсчете специального стажа, поскольку запись о работе истца не заверена печатью работодателя.

Профессия слесаря-монтажника 6 разряда, выполняемая истцом в период работы в ООО «Зета Терм», ООО «Слав ТЭК», ЗАО «Дальэнергомонтаж Регион», ООО «Теплостроймонтаж» с 02.04.2000 по 27.02.2012 не поименована в соответствующих Разделах Списков № 2.

Судом обоснованно отклонены представленные истцом почетные грамоты, а также личные карточки Формы Т-2, поскольку при отсутствии иных доказательства, представленные документы не подтверждают условия труда и характер работы истца в спорные периоды.

Доводы кассационной жалобы не содержат данных о допущенных судами первой и апелляционной инстанций фундаментальных нарушениях существенного и непреодолимого характера, которые признаются основанием для отмены судебных постановлений. Все приведенные истцом в кассационной жалобе доводы сводятся к несогласию с приведенной в решении и апелляционном определении оценкой представленных доказательств.

С учетом изложенного и принимая во внимание, что при рассмотрении дела судами первой и апелляционной инстанций не допущено существенного нарушения или неправильного применения норм материального или процессуального права, повлекших вынесения незаконных судебных постановлений, содержащихся в решении судов выводы соответствуют фактическим обстоятельствам дела, судебная коллегия приходит к выводу об отсутствии оснований для отмены судебных актов.

Руководствуясь статьями 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Индустриального районного суда г.Хабаровска от 15 апреля 2019 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Хабаровского краевого суда от 24 июля 2019 года оставить без изменения, кассационную жалобу Скворцова Геннадия Анатольевича – без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи