Судебный акт #1 (Решения) по делу № 2-1440/2011 ~ М-446/2011 от 27.01.2011

                                                    Р Е Ш Е Н И Е

                                 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 февраля 2011 года Ленинский районный суд г.Тюмени в составе:

судьи Насоновой О.Ю.

при секретаре Чупровой А.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело 2- 1440 \2011

по иску Аксеновой <данные изъяты> к <данные изъяты> о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда

                                                у с т а н о в и л :

Истица обратилась в суд с иском о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате, компенсацию за задержку выплаты заработной платы, морального вреда. Мотивируя свои требования тем, что истец работала в <данные изъяты> на должности главного бухгалтера со <данные изъяты> истице не выплачена заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск.

Истица в судебном заседании поддержала исковые требования, суду пояснила, что оклад истицы составлял 20 000 рублей, руководство общества мотивировало не выплату заработной платы отсутствием денежных средств.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещены надлежащим образом, суду не были представлены доказательства, что представитель ответчика не явился в суд по уважительной причине, дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика.

Исследовав материалы дела, выслушав пояснения истицы, свидетеля, суд считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

В соответствии со статьей 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Как установлено судом истица состояла в трудовых отношениях с <данные изъяты> со <данные изъяты> в должности главного бухгалтера. Данные обстоятельства подтверждаются трудовым договором <данные изъяты>, приказом <данные изъяты>.

Допрошенный в судебном заседании свидетель Перегонцев А.В. суду пояснил, что истица действительно работала главным бухгалтером <данные изъяты> Задержка по заработной плате составляла более <данные изъяты>, оклад истицы составлял 20 000 рублей.

На <данные изъяты>, т.е. на дату увольнения истца с работы, <данные изъяты> имеет перед истцом задолженность по заработной плате в размере 115 369 руб. 25 коп.. При определении размера задолженности по заработной плате, судом принимается во внимание расчет, предоставленный истицей, показаний свидетеля Перегонцева А.В., справка о доходах физический лиц за <данные изъяты>, на указанной справке имеется печать ответчика. От ответчика не поступили возражения относительно размера задолженности по заработной плате перед истицей.

Суду не были представлены доказательства, что ответчик выплатил истице заработную плату за проработанный период в полном размере.

Таким образом, судом установлено, что ответчик не выплатил истице при увольнении в сроки, предусмотренных статьей 140 ТК РФ.

При таких обстоятельствах, суд считает, что имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истицы задолженности по заработной плате в размере 115 369 руб. 25 коп..

В связи с тем, что ответчиком были нарушены сроки, выплаты заработной платы, предусмотренные статьей 140 ТК РФ, то в соответствии со статьями 236, 237 ТК РФ, имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации за задержку выплаты заработной платы, морального вреда, т.к. ответчиком были нарушены права истца как работника.

При определении размера компенсации за задержку выплаты заработной платы, судом принимается во внимание расчет, предоставленный истицей, в связи с тем, что он произведен в соответствии с действующим законодательство, возражений от ответчика относительно данного расчета не поступило. В пользу истицы следует взыскать компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 5 933 рубля.

При определении размера компенсации морального вреда, судом принимается во внимание степень вины причинителя вреда, обстоятельства при которых ответчиком были нарушены права истца, период нарушения прав истца. Суд считает, что в пользу истца с ответчика следует взыскать моральный вред в размере 21 000 рублей.

Руководствуясь ст. 12, 56, 57, 194-198 ГПК РФ, ст. 236, 237, 140 ТК РФ, суд

                                                  Р е ш и л :

Взыскать с <данные изъяты> в пользу Аксеновой <данные изъяты> задолженность по заработной плате 115 369 руб. 25 коп., компенсация за задержку выплаты заработной платы 5 933 рубля, компенсация морального вреда 21 000 рублей.

В остальной части иска Аксеновой <данные изъяты>- отказать.

Решение может быть обжаловано в течении 10 дней в Тюменский облсуд через Ленинский райсуд г.Тюмени

Судья:

Мотивировочная часть решения изготовлена 28 февраля 2011года

Подлинник определения подшит

в дело № 2-1440/2011и хранится в

Ленинском районном суде г. Тюмени.

Определение __ вступило в законную

силу__________________________

Судья ___________О. Ю. Насонова

Секретарь________А.В. Чупрова