Судебный акт #1 () по делу № 33-420/2021 (33-5226/2020;) от 22.12.2020

УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

Судья Елистратов А.М.                                               Дело № 33-420/2021 (33-5226/2020)

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е    О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

город Ульяновск                                                                                    2 февраля 2021 года

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:

председательствующего Фёдоровой Л.Г.,

судей Герасимовой Е.Н., Фоминой В.А.,

при секретаре Воронковой И.А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании дело № 2-3891/2020 по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации на решение Ленинского районного суда города Ульяновска от 1 октября 2020 года с учетом определения того же суда об исправлении описки от 17 ноября 2020 года, по которому постановлено:

исковые требования Горлановой Елены Владимировны к Государственному учреждению - Ульяновскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации назначить Горлановой Елене Владимировне пособие по беременности и родам по листу нетрудоспособности №*** (выданному ФГБУЗ КБ №172 ФМБА России) за период с 11 июня 2020 года по 28 октября 2020 года, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учёт в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

Заслушав доклад судьи Герасимовой Е.Н., пояснения представителя Государственного учреждения – Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Тюриной В.В., поддержавшей доводы апелляционной жалобы, Горлановой Е.В., полагавшей решение суда законным и обоснованным, судебная коллегия

У С Т А Н О В И Л А :

Горланова Е.В. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Ульяновскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации (далее – ГУ-УРО ФСС РФ, Фонд) о возложении обязанности назначить пособия по беременности и родам, а также в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности.  В обоснование иска указала, что ГУ-УРО ФСС РФ отказало ей в назначении пособия по беременности и родам, а также в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности, со ссылкой на то, что страхователь – местная мусульманская религиозная организация «НУР» преднамеренно трудоустроил ее на должность уборщицы за четыре месяца до наступления страхового случая, тем самым искусственно создав условия для необоснованного получения пособий за счет средств Фонда. С таким решением ответчика она не согласна. Просила обязать ГУ-УРО ФСС РФ назначить ей пособие по беременности и родам по листу нетрудоспособности №***, выданному ФГБУЗ КБ № 172 ФМБА России, за период с 11 июня по 28 октября 2020 года, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учёт в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

Суд привлек к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, местную мусульманскую религиозную организацию «НУР» г. Димитровграда Ульяновской области Централизованной религиозной организации «Центральное духовное управление мусульман Ульяновской области» (далее – ММРО «НУР»), Государственную инспекцию труда в Ульяновской области и, рассмотрев исковые требования по существу, принял приведенное выше решение.

В апелляционной жалобе Государственное учреждение – Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации считает решение суда незаконным и подлежащим отмене. В обоснование жалобы ссылается на положения ст. 10 Гражданского кодекса Российской Федерации,  закрепляющей общий принцип недопустимости злоупотребления правом, который применим и в трудовых отношениях. Указывает, что на момент трудоустройства в ММРО «НУР» истец уже была беременна. По сообщению пенсионного органа от 16 июля 2020 года ММРО «НУР» не представило сведения по форме СЗВ-М (сведения о застрахованных лицах) на Горланову Е.В. за февраль 2020 года.  ММРО «НУР» зарегистрировано в Фонде в качестве страхователя с 23 марта 2015 года и все это время осуществляло деятельность без уборщицы. Должность уборщицы была введена ММРО «НУР» только 9 января 2020 года. После ухода истца в отпуск по беременности и родам на должность уборщицы в ММРО «НУР» никто не принят. Обращает внимание, что у ММРО «НУР» отсутствовали денежные средства на выплату истцу заработной платы, последняя выплачивалась истцу из средств, которые вносились в кассу одним из учредителей. Просит учесть, что уплата организацией страховых взносов  не является основанием для назначения и выплаты спорных пособий. Настаивает на наличии в действиях истца и ММРО «НУР» признаков злоупотребления правом.

В возражениях на апелляционную жалобу Горланова Е.В. просит оставить решение суда без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

В соответствии с ч.1 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе и возражениях относительно жалобы.

Проверив материалы дела, доводы апелляционной жалобы и возражений, судебная коллегия приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, конкретизирующей положения статьи 123 (часть 3) Конституции Российской Федерации, правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

В развитие указанных принципов статья 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусматривает, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.

В пункте 7 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации 24 июня 2008 года № 11 «О подготовке дел к судебному разбирательству» разъяснено, что судья обязан уже в стадии подготовки дела создать условия для всестороннего и полного исследования обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения дела. Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле, но с учетом характера правоотношений сторон и нормы материального права, регулирующей спорные правоотношения. Судья разъясняет, на ком лежит обязанность доказывания тех или иных обстоятельств, а также последствия непредставления доказательств. При этом судья должен выяснить, какими доказательствами стороны могут подтвердить свои утверждения, какие трудности имеются для представления доказательств, разъяснить, что по ходатайству сторон и других лиц, участвующих в деле, суд оказывает содействие в собирании и истребовании доказательств (часть 1 статьи 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Под уточнением обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения дела, следует понимать действия судьи и лиц, участвующих в деле, по определению юридических фактов, лежащих в основании требований и возражений сторон, с учетом характера спорного правоотношения и норм материального права, подлежащих применению. В случае заблуждения сторон относительно фактов, имеющих юридическое значение, судья на основании норм материального права, подлежащих применению, разъясняет им, какие факты имеют значение для дела и на ком лежит обязанность их доказывания (статья 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации). При определении закона и иного нормативного правового акта, которым следует руководствоваться при разрешении дела, и установлении правоотношений сторон следует иметь в виду, что они должны определяться исходя из совокупности данных: предмета и основания иска, возражений ответчика относительно иска, иных обстоятельств, имеющих юридическое значение для правильного разрешения дела (пункты 5 и 6 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 24 июня 2008 года № 11 «О подготовке дел к судебному разбирательству»).

При принятии решения суд оценивает доказательства, определяет, какие обстоятельства, имеющие значение для рассмотрения дела, установлены и какие обстоятельства не установлены, каковы правоотношения сторон, какой закон должен быть применен по данному делу и подлежит ли иск удовлетворению (часть 1 статьи 196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств (часть 1 статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Частью 3 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусмотрено, что описательная часть решения суда должна содержать указание на требование истца, возражения ответчика и объяснения других лиц, участвующих в деле.

В силу части 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в мотивировочной части решения суда должны быть указаны фактические и иные обстоятельства дела, установленные судом; выводы суда, вытекающие из установленных им обстоятельств дела, доказательства, на которых основаны выводы суда об обстоятельствах дела и доводы в пользу принятого решения, мотивы, по которым суд отверг те или иные доказательства, принял или отклонил приведенные в обоснование своих требований и возражений доводы лиц, участвующих в деле;  законы и иные нормативные правовые акты, которыми руководствовался суд при принятии решения, и мотивы, по которым суд не применил законы и иные нормативные правовые акты, на которые ссылались лица, участвующие в деле.

Пленумом Верховного Суда Российской Федерации в пунктах 2 и 3 постановления от 19.12.2003 № 23 «О судебном решении» разъяснено, что решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 11 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации). Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59 - 61, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Указанным выше требованиям закона и разъяснений обжалуемое судебное решение не отвечает.

Как установлено судом и следует из материалов дела, Горланова Е.В. является матерью Г*** М.М., *** 2020 года рождения.

3 февраля 2020 года между Горлановой Е.В. и ММРО «НУР» оформлен трудовой договор, по условиям которого Горланова Е.В. была принята на должность уборщицы служебных помещений по адресу: Ульяновская область, г. Димитровград, ул. Гоголя, домовладение № 80.

Разделом IV трудового договора работнику была установлена заработная плата в размере оплаты по окладу 12 000 руб.

Согласно разделу V трудового договора истцу установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями, продолжительность ежедневной смены – 8 часов, ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.

Согласно свидетельству о регистрации по месту пребывания  Горланова Е.В. зарегистрирована по месту пребывания по адресу: ***, на срок с 25 сентября 2019 года по 24 сентября 2020 года.

10 января 2020 года Горланова Е.В. была поставлена на учет по беременности в женской консультации со сроком 8 недель (ранняя явка).

26 июня 2020 года ММРО «НУР» представило в Фонд реестр сведений в электронном виде для назначения Горлановой Е.В. пособий: по беременности и родам на основании дубликата листка временной нетрудоспособности № *** от 25 июня 2020 года за период с 11 июня по 28 октября 2020 года; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности на основании справки № 162 от 11 июня 2020 года.

27 июля 2020 года Горланова Е.В. обратилась в ГУ-УРО ФСС РФ с заявлением о назначении и выплате указанных пособий.

В ответ на указанные обращения ГУ-УРО ФСС РФ 11 августа 2020 года письменно уведомила истца об отсутствии у Фонда оснований для назначения и выплаты указанных выше пособий за счет средств Фонда, указав, что ММРО «НУР» создала искусственную ситуацию по трудоустройству  Горлановой Е.В. с целью злоупотребления правом, выразившуюся в форме преднамеренного трудоустройства Горлановой Е.В. с 3 февраля 2020 года и получения указанных выше пособий за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Полагая отказ в выплате пособия по беременности и родам, а также в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности незаконным, Горланова Е.В. обратилась в суд с настоящим иском.

Удовлетворяя исковые требования Горлановой Е.В., суд первой инстанции исходил из того, что с 3 февраля 2020 года Горланова Е.В. выполняла в ММРО «НУР» работу на условиях трудового договора, и работодатель производил отчисления в Фонд социального страхования Российской Федерации.

Возражения ответчика со ссылкой на ст. 10 Гражданского кодекса Российской Федерации о наличии в действиях истца и ММРО «НУР» признаков злоупотребления правом были оставлены судом первой инстанции без внимания и оценки.

В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 16 июля 1999 года № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» (далее – Федеральный закон №165-ФЗ) обязательное социальное страхование - часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законом страхование работающих граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по не зависящим от них обстоятельствам (среди которых беременность и роды).

Подпунктами 7, 10 пункта 2 ст. 8 Федерального закона № 165-ФЗ к видам страхового обеспечения отнесены пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

Из п. 1 ст. 9 Федерального закона № 165-ФЗ следует, что отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора; у застрахованных лиц - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения трудового договора с работодателем.

Согласно ч. ч. 1, 2 ст. 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. В случае, если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности), а ежемесячное пособие по уходу за ребенком - страхователем по одному месту работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица и исчисляются исходя из среднего заработка, определяемого в соответствии со статьей 14 настоящего Федерального закона, за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие.

В силу п. 1 ст. 22 Федерального закона № 165-ФЗ основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая (беременность и роды).

Согласно ч. 5 ст. 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее – Федеральный закон № 255-ФЗ) для назначения и выплаты пособия по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности.

Статьей 9 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» определено, что право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель) (на основании справки из женской консультации либо другой медицинской организации, поставившей женщину на учет в ранние сроки беременности).

В соответствии с положениями Федерального закона № 255-ФЗ и постановления Правительства Российской Федерации от 21 апреля 2011 года № 294 назначение и выплата пособия по беременности и родам на территории Ульяновской области, участвующей в реализации пилотного проекта, осуществляется страховщиком (ГУ-УРО ФСС РФ) на основании документов, представленных страхователем (работодателем).

Возражая против иска ГУ-УРО ФСС РФ, ссылалось на создание Горлановой Е.В. и ММРО «НУР» искусственной ситуации по трудоустройству истца с целью необоснованного получения за счет средств Фонда пособия по беременности и родам и единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

Данные возражения ответчика оценки со стороны суда первой инстанции не получили, тогда как заслуживали внимания.

Поскольку повторное рассмотрение дела в суде апелляционной инстанции предполагает проверку и оценку фактических обстоятельств дела и их юридическую квалификацию в пределах доводов апелляционной жалобы и в рамках тех требований, которые уже были предметом рассмотрения в суде первой инстанции, судебная коллегия приходит к следующему.

На момент заключения трудового договора с ММРО «НУР» (3 февраля 2020 года) Горланова Е.В. уже состояла на учете в женской консультации с 10 января 2020 года (срок беременности 8 недель).

ММРО «НУР» зарегистрирована в качестве страхователя с 23 марта 2015 года.

Согласно сведениям, которые представляло ММРО «НУР» в государственные органы за 2015-2017, 2019 годы, численность работников в отдельные месяцы составляла 1 человек, а сумма выплат, начисленных в пользу физических лиц, - 0 руб.

В 2018 году среднесписочная численность работников составляла 1 человек, сумма выплат, начисленных в пользу физических лиц: за январь – 4500 руб., за февраль – 4500 руб., за март – 5061 руб. 70 коп.

Из штатного расписания ММРО «НУР» на 2018 год, утвержденного 9 января 2018 года, следует, что в штат данной организации была включена 1 единица «имам» с месячным фондом оплаты труда 4500 руб.

Согласно штатному расписанию ММРО «НУР», утвержденному 9 января 2020 года, в штат организации включена 1 единица «уборщица служебных помещений» с месячным фондом оплаты труда 12 000 руб.

Как указано в приказе ММРО «НУР» от 9 января 2020 года № 1, штатное расписание введено в действие с 1 января 2020 года.

Несмотря на то, что должность уборщицы была введена в ММРО «НУР» в штат с 1 января 2020 года, должностная инструкция уборщицы служебных помещений утверждена председателем ММРО «НУР» только 3 февраля 2020 года, то есть непосредственно в день заключения трудового договора с Горлановой Е.В.

При этом в пенсионный орган ММРО «НУР» сведения на работника Горланову Е.В. по форме СЗВ-М за февраль 2020 года представлены не были.

Из материалов дела, пояснений представителя ММРО «НУР» в суде первой инстанции следует, что после ухода Горлановой Е.В. в отпуск по беременности и родам (11 июня 2020 года), должность уборщицы в организации вакантна, новый сотрудник не принят; ранее уборка помещений мечети осуществлялась силами прихожан.

Изложенные обстоятельства указывают на отсутствие у ММРО «НУР» заинтересованности в штатной должности уборщицы на протяжении длительного периода времени, а также на текущий момент, в связи с чем утверждения ответчика о формальном характере трудовых отношений Горлановой Е.В. и ММРО «НУР» являются обоснованными.

Материалами дела также подтверждено, что на момент оформления с Горлановой Е.В. трудового договора в ММРО «НУР» в организации отсутствовал фонд оплаты труда.

Заработная плата выплачивалась истцу за счет денежных средств, которые в день выдачи вносились в кассу организации от Гатауллова Ш.И., являющегося, как указывали стороны в суде первой инстанции, одним из учредителей организации.

Таким образом, утверждения ответчика о том, что принятие ММРО «НУР» 3 февраля 2020 года на должность уборщицы Горлановой Е.В. являлось для организации экономически нецелесообразным, основаны на материалах дела.

Листок временной нетрудоспособности № ***, на основании которого суд первой инстанции обязал Фонд назначить истцу пособие по беременности и родам, является дубликатом.

Как следует из материалов дела, первоначально Горлановой Е.В. в ФГБУЗ «Клиническая больница № 172 ФМБА России» был выдан листок временной нетрудоспособности № ***, в котором в той части, которая заполняется сотрудником медицинской организации, было указано другое место работы истца ***».

Согласно справке ***» Горланова Е.В. в 2020 году не являлась и не является работником данного Общества. При этом директором Общества является Г*** Р.Ш.

Таким образом, приведенные фактические обстоятельства дела действительно указывают на формальный характер трудовых отношений Горлановой Е.В. и ММРО «НУР», а выводы суда первой инстанции об обратном не соответствуют обстоятельствам дела, что в силу ч. 1 ст. 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является основанием для отмены судебного решения.

Само по себе наступление страхового случая у лица, имеющего формальные трудовые отношения и претендующего на получение за счет средств Фонда пособия по беременности и родам в размере 192 770 руб. 20 коп., за которого работодателем в течение пяти месяцев производились отчисления страховых взносов в размере 2,9% от заработной платы в сумме 12 000 руб., не может служить безусловным основанием для назначения спорных пособий, а по смыслу п. 1 ст. 10 Гражданского кодекса Российской Федерации свидетельствует о наличии в действиях такого лица признаков злоупотребления правом.

С учетом изложенного решение суда не может быть признано законным и обоснованным, подлежит отмене, по делу надлежит принять новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований Горлановой Е.В. к Государственному учреждению – Ульяновскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации о назначении пособия по беременности и родам по листу нетрудоспособности № ***, выданному Федеральным государственным бюджетным учреждением здравоохранения «Клиническая больница № 172» Федерального медико-биологического агентства, за период с 11 июня 2020 года по 28 октября 2020 года, а также единовременного пособия женщинам, вставшим на учёт в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса                     Российской Федерации, судебная коллегия

О П Р Е Д Е Л И Л А:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ 1 ░░░░░░░ 2020 ░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ 17 ░░░░░░ 2020 ░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░░ № ***, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ № 172» ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░-░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░ ░ 11 ░░░░ 2020 ░░░░ ░░ 28 ░░░░░░░ 2020 ░░░░, ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░  ░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ (░. ░░░░░░) ░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ 41 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░

░░░░░