Решение по делу № 2-36/2012 (2-841/2011;) ~ М-745/2011 от 16.11.2011

Дело №2-36/2012

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 января 2012 года

Буйский районный суд Костромской области в составе председательствующего судьи Ивановой О.Ю.,

при секретаре Смирновой М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Смирновой Татьяны Павловны к ГУ отдел пенсионного фонда РФ по Сусанинскому району о перерасчете пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Смирнова Т.П. обратилась в суд с заявлением к ГУ отдел пенсионного фонда РФ по Сусанинскому району о перерасчете пенсии, указывая, что ее сын С., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, признан ДД.ММ.ГГГГ инвалидом с детства, и ей 4 дня в месяц по пятницам, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, предоставляли дни для ухода за ребенком-инвалидом, с оплатой за счет средств социального страхования. С ДД.ММ.ГГГГ она стала получать пенсию на льготных основаниях, как мать ребенка-инвалида с детства, однако при начислении размера пенсии в состав среднего заработка не была включена заработная плата за дополнительные выходные дни (4 дня в месяц) по уходу за сыном-инвалидом. В связи с изложенным просила обязать ГУ отдел пенсионного фонда РФ по Сусанинскому району включить в состав заработка взятого для начисления пенсии средний заработок, за дополнительные выходные дни по уходу за сыном-инвалидом, за период с января 2000 года по декабрь 2001 года включительно и произвести перерасчет пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании Смирнова Т.П. уточнила свои исковые требования, и просила обязать государственное учреждение отдел пенсионного фонда РФ по Сусанинскому району включить в состав заработной платы для начисления пенсии средний заработок за дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом за период с января 2000 года по декабрь 2001 года и произвести перерасчет пенсии с ДД.ММ.ГГГГ

Ответчик представитель ГУ отдела пенсионного фонда РФ по Сусанинскому району, по доверенности, Игрунова Ю.М. с измененными исковыми требованиями согласна.

В соответствии с п.2 ст. 30 ФЗ-173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях», расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

В соответствии со ст.262 ТК РФ, одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами.

Согласно части 17 статьи 37 Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" с 1 января 2010 года финансовое обеспечение расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами в соответствии со статьей 262 ТК РФ, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых в установленном порядке бюджету Фонда.

Исходя из положений части 1 статьи 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (далее - Закон N 212-ФЗ), объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов (работодателей) признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц, в частности, в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.

Пунктом 3 статьи 22 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (далее - Закон N 125-ФЗ) определено, что правила начисления, учета и расходования средств на осуществление данного вида страхования утверждаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Согласно пункту 3 Правил начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.03.2000 N 184, страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний начисляются на выплаты и иные вознаграждения, выплачиваемые страхователем в пользу застрахованного, в том числе в рамках трудовых отношений, и включаемые в базу для начисления страховых взносов в соответствии со статьей 20.1 Закона N 125-ФЗ.

Таким образом, поскольку оплата дополнительных выходных дней, предоставляемых работнику для ухода за детьми-инвалидами в соответствии со статьей 262 ТК РФ, производится в рамках трудовых отношений, то она подлежит обложению страховыми взносами в общеустановленном порядке.

В судебном заседании установлено:

Согласно записям в трудовой книжке Смирнова Т.П. принята на работу ДД.ММ.ГГГГ, назначена экономистом в централизованную бухгалтерию при администрации <адрес> (л.д.6).

В соответствии с медико-социальным заключением на ребенка-инвалида № выданным ДД.ММ.ГГГГ, С., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, признан инвалидом с детства, что подтверждается выпиской из акта освидетельствования в учреждении государственной службы медико-социальной экспертизы

Согласно выписке из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ «О предоставлении оплачиваемых дней для ухода за больным ребенком», экономисту Смирновой Т.П. предоставлено 4 дня в месяц, по пятницам, для ухода за больным ребенком-инвалидом с оплатой за счет средств соцстраха с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справкигосударственного учреждения отдела пенсионного фонда РФ по

<адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ Смирновой Т.П. ДД.ММ.ГГГГ назначена пенсия на льготных основаниях, как матери ребенка-инвалида с детства.

Исходя из того, что размер трудовой пенсии зависит от суммы страховых взносов перечисленных в пенсионный фонд на выплату трудовой пенсии, а заработная плата за выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом подлежит обложению страховыми взносами, суд полагает, что указанную заработную плату следует включить в размер заработка для начисления пенсии.

Учитывая, что в соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение в соответствии с заявленными требованиями, суд считает, что уточненные требования Смирновой Т.П. подлежат удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Обязать государственное учреждение отдел пенсионного фонда РФ по Сусанинскому

району включить Смирновой Татьяне Павловне в состав заработной платы для начисления пенсии средний заработок за дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом за период с января 2000 года по декабрь 2001 года и произвести перерасчет пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Костромской областной суд через Буйский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий: