Решение по делу № 2-4603/2014 ~ М-3502/2014 от 23.07.2014

Дело № 2-4603/14

Р Е Ш Е Н И Е

(заочное)

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ <адрес>

Красногорский городской суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Елизаровой М.Ю.,

при секретаре ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «СтройЭлитГрупп» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «СтройЭлитГрупп» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы.

В обоснование заявленных требований указал, что с ДД.ММ.ГГГГ он работал в филиале ООО «СтройЭлитГрупп» в <адрес>. Истец был принят в службу эксплуатации дорожно-строительных машин и механизмов машинистом 6 разряда вахтовым методом работы. Трудовой договор ему на руки не выдавался. Вахта длилась с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Однако заработная плата ему не выплачивалась, со слов работников бухгалтерии ООО «СтройЭлитГрупп» ежемесячно ему начислялась оплата за труд в размере 70000,00 – 80000,00 рублей. По окончании вахты он не мог уехать домой, поскольку не было денег и только ДД.ММ.ГГГГ ему выдали 10000,00 рублей на дорогу домой. До настоящего времени заработная плата ему не выплачена, трудовая книжка находится у ответчика. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 225000,00 рублей.

В судебное заседание представитель истца ФИО3 не явился, извещался судом, ранее в судебном заседании заявленные требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить.

Представитель ООО «СтройЭлитГрупп» в судебное заседание не явился, судом предприняты все возможные меры по извещению ответчика, неоднократно направлены запросы в адрес организации, по данным ИФНС ответчик имеет регистрацию по указанному в иске адресу, однако направленная корреспонденция возвращена за истечением срока хранения.

При таких обстоятельствах, суд, учитывая наличие правоотношений сторон социального характера, удаленность места нахождения истца считает возможным рассмотреть данное дело в отсутствие стороны ответчика в порядке заочного производства, с учетом имеющихся доказательств.

Суд, исследовав и оценив доказательства в совокупности, считает исковые требования подлежащими удовлетворению.

Согласно ч. 1 ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В силу ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Из материалов дела усматривается, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят в ООО «СтройЭлитГрупп» в службу эксплуатации дорожно-строительных машин и механизмов машинистом экскаватора 6 разряда вахтовым методом работы, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 5-8).

Как указал истец и не оспорено ответчиком у ООО «СтройЭлитГрупп» имеется задолженность перед работником по выплате заработной платы согласно расчета за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ задолженность составляет 225000,00 рублей (л.д. 4).

Истец указал, что о наличии задолженности и невыполнения обязанности работодателя по выплате заработной платы он обращался в прокуратуру.

В процессе рассмотрения дела судом запрошены материалы проверки по обращению ФИО1 о нарушении трудового законодательства ООО «СтройЭлитГрупп». Из сообщения Следственного отдела по <адрес> усматривается, что материалы проверки переданы по подследственности в следственный отдел по <адрес> СК по ЯНАО СК России.

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Принимая во внимание, что судом предпринимались неоднократные попытки истребования у ответчика сведений о размере заработной платы истца, однако данные сведения ответчиком не представлены. Как усматривается из справки, выданной Филиалом ООО «СтройЭлитГрупп» № от ДД.ММ.ГГГГ года, истец действительно работал в Филиале ООО «СтройЭлитГрупп» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, данный факт ответчиком не оспаривается (л.д.42), однако задолженность по заработной плате ответчиком в добровольном порядке не погашена и обратное ответчиком не доказано, суд находит заявленные истцом требования подлежащими удовлетворению исходя из расчета истца.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 233-237 ГПК РФ суд,

Р Е Ш И Л :

Требования ФИО1 – удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СтройЭлитГрупп» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 225000,00 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения им копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке, в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае если подано в течение месяца - со дня вынесения определения суда об отказе удовлетворения этого заявления.

Резолютивная часть решения оглашена ДД.ММ.ГГГГ года.

Полный текст решения изготовлен ДД.ММ.ГГГГ года.

Судья Красногорского

городского суда

<адрес> М.Ю. Елизарова