Дело 2-59/2015
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
20 января 2015 года г. Бахчисарай, РК
Бахчисарайский районный суд Республики Крым в составе:
судьи Никищенко М.И.
при секретаре Алединовой Л.Э., при участии:
истца — Самсонюк Л.В., паспорт гражданина <данные изъяты>, выданный <данные изъяты>.;
представителя истца — Кулинич Н.Н., паспорт гражданина <данные изъяты>, выданный <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ г.;
рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Самсонюк Л.В. к Государственному предпринятию “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач”о выплате работнику среднего заработка за все время задержки исполнения решения суда,
УСТАНОВИЛ:
В Бахчисарайский районный суд РК поступило исковое заявление Самсонюк Л.В. к Государственному предпринятию “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач”о выплате работнику среднего заработка за все время задержки исполнения решения суда, о выплате процентов за пользование чужими денежными средствами.
Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ г.Бахчисарайским районным судом РК было вынесено решение об удовлетворении исковых требований Самсонюк Л.В. к Государственному предпринятию “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула. Решение суда в части восстановление на работе было исполнено только 27.09.2014, несмотря на то, что решение в этой части было обращено к немедленному исполнению с 27.05.2014 г.
В заявлении об уточнении исковых требований от 09.12.2014 г. Самсонюк Л.В. просит взыскать с ответчика в его пользку средний заработок за время задержки исполнения решения суда в размере <данные изъяты> рублей.
Истец, его представитель Кулинич Н.Н. на удовлетворении исковых требований настаивали по основаниям и обстоятельствам, изложенным в иске, дополнительно пояснили, что расчет суммы в размере <данные изъяты> рублей произведен исходя из размера среднего месячного заработка за последний год работы истца с перерасчет в рубли по курсу ЦБ РФ по состоянию на 09.12.2014 г.
Представитель ответчика, будучи извещенным о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явился, какие -либо заявления и ходатайства в суд не поступали.
Выслушав объяснения участников процесса, исследовав письменные доказательства, суд приходит к выводу, что заявленные требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Заочным решением Бахчисарайского районного суда Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ по делу № исковое заявление Самсонюк Л.В. к Государственному предприятию “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” удовлетворено, признаны незаконными и отменены приказы Государственного предприятия “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” № от ДД.ММ.ГГГГ № от 21.10.2013, которыми Самсонюк Л.В. привлечен к дисциплинарной ответственности в виде выговора за отсутствие на рабочем месте; признан незаконным и отменен приказ Государственного предприятия “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” № от ДД.ММ.ГГГГ г., которыми Самсонюк Л.В. уволен с работы за прогул; Самсонюк Л.В. восстановлен на работе в должности сторожа с ДД.ММ.ГГГГ г.; взыскано с Государственного предприятия “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” в пользку Самсонюк Л.В. средний заработок за все время вынужденного прогула в сумме <данные изъяты> рублей.
Данное решение суда вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ г.
Согласно записи № в трудовой книжке серия <данные изъяты>, выданной на имя Самсонюк Л.В., запись № по п. 4 ст. 40 КзоТ Украины об увольнении за прогулы недействительна, восстановлен на прежней работе согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ г.
В силу требований ст. 396 ТК РФ, ст. 211 ГПК РФ решение суда о восстановлении на работе незаконно уволенного работника, подлежит немедленному исполнению. А при задержке работодателем исполнения такого решения орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка.
Согласно ст. 139 Трудового кодекса РФ, для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных Трудовым кодексом РФ, устанавливается единый порядок её исчисления. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат. При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале – по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде, включая премии и вознаграждения, на количество фактически отработанных в этот период дней.
Средний заработок Самсонюк Л.В. за все время задержки исполнения решения составляет <данные изъяты> рублей (<данные изъяты> (с ДД.ММ.ГГГГ по <данные изъяты>) и рассчитан исходя из среднего заработка за предыдущий период.
Достоверность предоставленного суду расчета, судом проверена, данный расчет, по мнению суда соответствует требованиям действующего законодательства РФ и фактическим обстоятельствам по делу.
В соответствии со ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок, если он не получен им, в частности, в результате отказа работодателя от исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе либо несвоевременного исполнения такого решения.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
При таких обстоятельствах, учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что ответчиком не представлено суду достоверных доказательств, подтверждающих надлежащее исполнение решения суда по гражданскому делу №2-68/2014, а так же выплату заработной платы заявителю за спорный период, в связи с чем оснований для отказа в удовлетворении заявленных требований в части взыскания среднего заработка не имеется. В иной части требований о взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами в силу предписаний ст. 395 ГК РФ и ст. 5 ТК РФ следует отказать, поскольку нормы ст. 395 ГК РФ не регулируют трудовые отношения, истцом размер заявленных требований о взыскании процентов в определенной сумме не установлен.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, ст.ст. 139, 211, 234, 396 ТК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Иск Самсонюк Л.В. к Государственному предпринятию “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач”о выплате работнику среднего заработка за все время задержки исполнения решения суда удовлетворить частично.
Взыскать с Государственного предпринятия “Агрофирма “Магарач” Национального института винограда и вина “Магарач” в пользу Самсонюк Л.В. средний заработок) за все время задержки исполнения заочного решения Бахчисарайского районного суда РК от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу № в размере <данные изъяты> рублей (<данные изъяты>).
В иной части требований отказать.
Определение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Крым через Бахчисарайский районный суд РК путем подачи частной жалобы в течение 15 дней со дня вынесения определения.
Судья: