Решение по делу № 2-190/2021 (2-2522/2020;) ~ М-2369/2020 от 06.10.2020

Дело № 2-190/2021 (2-2522/2020) КОПИЯ

УИД 24RS0002-01-2020-004001-02

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Беловский городской суд Кемеровской области

в составе председательствующего судьи Шпирнова А.В.,

при секретаре ФИО3,

с участием представителя истца ФИО5, действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ

представителя ответчика ФИО6, действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Белово, <адрес> ДД.ММ.ГГГГ

дело по иску ФИО2 к акционерному обществу «Нитро Сибирь–Кузбасс» о защите пенсионных прав,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к АО «Нитро Сибирь–Кузбасс» о защите пенсионных прав. Свои требования мотивирует тем, что ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ являлся работником АО «Нитро-Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования.

ДД.ММ.ГГГГ он обратился в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. <адрес> (межрайонное) за получением сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Согласно полученному ответу, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в качестве основания для назначения досрочной страховой пенсии по старости, предусмотренной п.1 ч.1 ст.30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в специальный страховой стаж не зачтен период работы ФИО2 в ЗАО «Нитро Сибирь-Кузбасс», АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В индивидуальном лицевом счете указанный период подтвержден работодателем общим стажем.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) с заявлением, согласно которому, просил о включении указанных спорных периодов в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Решением Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ ему было отказано во включении указанных спорных периодов в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Согласно указанному Решению, засчитать указанные периоды работы в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования, в специальный стаж не представляется возможным, поскольку работодателем (страхователем) не подтверждена занятость ФИО2 полный рабочий день в технологическом процессе и на ремонте при отработке новых взрывчатых веществ.

Для решения вопроса о включении указанных спорных периодов в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости ему рекомендовано обратиться к работодателю.

При обращении в АО «Нитро Сибирь–Кузбасс», ему была выдана справка о подтверждении трудового стажа №, согласно которой, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отсутствовал особый характер работы и условия труда, необходимые для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

При этом, ДД.ММ.ГГГГ АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» была проведена специальная оценка условий труда, согласно которой условия труда работника в должности водителя СЗМ - аппаратчика дозирования являются вредными и (или) опасными (3 класс 2 подкласс).

Однако, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ характер работы и условия труда ФИО2 оставались неизменными.

Так, из записей в трудовой книжке ФИО2 следует, что в указанные периоды он работал в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования.

АО «Нитро-Сибирь-Кузбасс», где он работает по настоящее время, представляет собой предприятие, которое реализует оригинальную технологию компании ЗАО «Нитро Сибирь» <адрес><адрес> по созданию производственных комплексов изготовления промышленных взрывчатых веществ типа "Сибирит". Основными видам деятельности АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» является:

ведение взрывных работ;

производство, хранение и распространение промышленных ВВ;

изготовление смесительно-зарядной и доставочной техники;

изготовление производственных комплексов.

ФИО2 в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования на специальных смесительно-зарядных машинах постоянно занят в технологическом процессе указанного предприятия.

В силу положений пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

В соответствии с частями 2-4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах при определении стажа на соответствующих видах работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ, в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Согласно Постановления ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", Списка №, раздела IX «Производство взрывчатых, инициирующих веществ, порохов и снаряжение боеприпасов» по позиции 10902000-1754б, рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в технологическом процессе и на ремонте при отработке новых взрывчатых веществ, а также в производстве всех видов взрывчатых веществ имеют право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Таким образом, правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с разделом ЕХ Списка № могут пользоваться рабочие, руководители и специалисты организаций, которые выполняют работы, в том числе и по производству взрывчатых веществ. По технологии ведения производства, хранения и распространения промышленных ВВ процесс включает в себя использование смесительно-зарядной и доставочной техники.

Машины смесительно-зарядные (МСЗ) предназначены для последовательного выполнения операций по транспортированию компонентов эмульсий, а также газогенерирующей добавки (модификатора плотности эмульсии) и вспомогательных веществ, изготовлению эмульсии и промышленных эмульсионных взрывчатых веществ, заряжение скважин на открытых горных разработках.

Кузов машины имеет резервуары для раствора окислителя, масляной фазы, газогенерирующие добавки и для вспомогательных веществ, а также отсек для технологического оборудования.

Процессы производства эмульсии и заряжания скважин осуществляются водителями СЗМ аппаратчиками дозирования. ФИО2, как водитель СЗМ - аппаратчик дозирования, постоянно был занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, так как он непосредственно участвует в технологическом процессе производства взрывчатых веществ.

Таким образом, указанные периоды работы ФИО2 в качестве водителя СЗМ аппаратчика дозирования по характеру работы относятся к периодам, подлежащим включению в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии.

Согласно ст.5 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд РФ.

В соответствии со ст.6 указанного закона на территории РФ на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд РФ открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером, содержащим контрольные разряды, которые позволяют выявить ошибки, допущенные при использовании этого страхового номера в процессе учета, в общей части которого, в том числе указываются периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения трудовой пенсии, а также страховой стаж, связанный с особыми условиями труда, работой в районе Крайнего Севера и приравненных к ним местностям.

Страхователь (работодатель) предоставляет один раз в год, но не позднее 1 марта о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в которых указывает, в том числе, период деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемой особыми условиями труда (п.2 ст.11 Закона).

Таким образом, учитывая то, что по правилам ст. 8, 15 названного закона, обязанности по предоставлению в органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведений о застрахованных лицах в сроки, установленные ст.11 данного закона, возложена на страхователе - работодателя, считает, что отсутствие соответствующих сведений на индивидуальном лицевом счете ФИО2 свидетельствует о неисполнении работодателем установленной законом обязанности, и не может служить подтверждением отсутствия у него специального страхового стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости.

При этом, вина ФИО2 в том, что работодателем не была своевременно проведена специальная оценка условий труда, отсутствует.

Неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации им права своевременно и в полном объеме получить страховую пенсию.

Согласно ст.18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования", плательщики страховых взносов обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы.

Согласно ч.2 указанной статьи, в случае неуплаты или неполной уплаты страховых взносов в установленный срок производится взыскание недоимки по страховым взносам в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом.

Согласно п.1 ч.4 указанной статьи, взыскание недоимки по страховым взносам в судебном порядке производится с организации, которой открыт лицевой счет.

Работникам, занятым на работах с вредными, опасными и тяжелыми условиями труда, указанных в п.п.1-18 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (ОПС) начисляются не только по общим, но и дополнительным тарифам (ст. 428 НК РФ).

Уплата страховых взносов по дополнительным тарифам является необходимым условием включения в специальный стаж периодов работы по профессии в целях назначения досрочной пенсии.

Страховые взносы на ОПС по дополнительным тарифам начисляются на все выплаты и вознаграждения в пользу физических лиц (за исключением сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами, поименованных в ст. 422 НК РФ). В данном случае не действует ограничение по предельной величине базы для исчисления страховых взносов на ОПС.

Работник, занимающий должность на работе с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда, но при этом отсутствующий на работе в связи с нахождением в ежегодном оплачиваемом отпуске, учебном отпуске, отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, в связи временной нетрудоспособностью и т.д., продолжает считаться занятым на вышеуказанных работах.

Таким образом, выплаты в пользу такого работника, начисляемые во время нахождения работника в упомянутых отпусках или в периоде временной неправоспособности, в полном объеме подлежат обложению страховыми взносами в общеустановленном передке, в том числе на ОПС по дополнительным тарифам.

До ДД.ММ.ГГГГ при определении размера дополнительных тарифов страховых взносов на ОПС применялись также результаты проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда.

С ДД.ММ.ГГГГ вместо аттестации рабочих мест должна проводиться специальная оценка условий труда работников.

В случае если для работника такая оценка не проведена, но работник занят на видах работ, указанных в п.1-18 ч.1 ст.30 Закона №гФЗ, то страховые взносы по дополнительным тарифам ему начисляются по максимальному тарифу.

Считает, что Ответчиком в отношении ФИО4 должны быть начислены и уплачены страховые взносы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по максимальному тарифу.

В соответствии со статьей 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

По настоящее время работодателем в добровольном порядке не предприняты действия по включению в специальный страховой стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО «Нитро Сибирь-Кузбасс», АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» - в качестве водителя СЗМ аппаратчика дозирования за исключением периодов предоставления отпуска без сохранения заработной платы, доначислению и уплате страховых взносов за указанный период.

Незаконными действиями работодателя истцу причинен моральный вред, который выразился в нервных переживаниях, стрессах, депрессии, бессоннице и др. Причиненный моральный вред он оценивает в 100000 рублей.

Просит обязать Ответчика АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» включить в специальный страховой стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО «Нитро Сибирь-Кузбасс», АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования, за исключением периодов предоставления отпуска без сохранения заработной платы. Обязать Ответчика АО «Нитро Сибирь-Кузбасс», доначислить и уплатить страховые взносы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по максимальному тарифу на лицевой счет ФИО2 ФИО2. Взыскать с Ответчика, АО «Нитро Сибирь-Кузбасс», в пользу истца в счет компенсации морального вреда 100000 рублей, издержки, связанные с рассмотрением дела, в том числе: оплата консультационных и представительских юридических услуг 20000 рублей.

Истец ФИО2, извещенный надлежащим образом о времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явился.

В судебном заседании представитель истца ФИО5 исковые требования уточнила. Просит обязать АО «Нитро Сибирь–Кузбасс» включить в специальный страховой стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АТУ №, в АТУ № в закрытом акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс», в акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования, обязать АО «Нитро Сибирь-Кузбасс», доначислить и уплатить на лицевой счет ФИО2 дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 9 (девяти) процентов от заработной платы, в соответствии с пунктом 1 статьи 428 Налогового кодекса РФ, взыскать с АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» в пользу ФИО2 100000 рублей в качестве компенсации морального вреда и 20000 рублей в счет возмещения судебных расходов по оплате услуг представителя. При этом подтвердила обстоятельства, на которых основаны исковые требования, дала показания, аналогичные изложенному в исковом заявлении.

Представитель Ответчика АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» ФИО6, в судебном заседании возражала против исковых требований. Представила отзыв, в котором просит отказать в заявленных требованиях истца в полном объеме. Также представила ходатайство о применении срока исковой давности в отношении требований истца.

Представитель третьего лица начальник ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес>-Кузбассе (межрайонное) ФИО7 просила рассмотреть дело в отсутствии представителя УПФР РФ.

Третье лицо ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес>-Кузбассе (межрайонное) извещенное надлежащим образом о времени и месте слушания дела, своего представителя в судебное заседание не направило.

В судебном заседании свидетель ФИО8 показал, что ФИО11 знает, вместе работали. ФИО8 работал в АО «Нитро Сибирь- Кузбасс» ДД.ММ.ГГГГ водителем автомобиля СЗМ аппаратчиком дозирования. ФИО11 также работал водителем автомобиля СЗМ аппаратчиком дозирования. Они приходили на работу получали наряд, грузили машину компонентами «Сибирит» (взрывчатое вещество). В блоке автомобиля СЗМ изготавливалось взрывчатое вещество. Впоследствии подготовленное взрывчатое вещество заливали в скважину. У них были доплаты за вредные условия труда, увеличенный дополнительный отпуск. Как работодатель платил страховые взносы ему не известно.

В судебном заседании свидетель ФИО9 показал, что ФИО11 знает, вместе работали. ФИО9 работал в АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» водителем автомобиля СЗМ аппаратчиком дозирования. ФИО11 также работал водителем автомобиля СЗМ аппаратчиком дозирования. Их деятельность была связана с взрывчатыми веществами. Автомобиль СЗМ предназначен для перевозки взрывчатки. Они приезжали не место и заряжали скважину взрывчатыми веществами. Организация им платила за вредность, был увеличенный отпуск. Как работодатель платил страховые взносы ему не известно. По его мнению, данная работа связана с вредными условиями труда.

Заслушав представителей сторон, свидетелей, изучив письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО2 подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Разрешая ходатайство представителя ответчика о применении срока исковой давности, суд приходит к выводу, что оно не подлежит удовлетворению, так как нарушение пенсионных (трудовых) прав истца носит длящийся характер, а ссылка представителя ответчика на необходимость исчисления срока исковой давности с даты ознакомления истца с картой специальной оценки условий труда (т.1 л.д.18-19) не может быть принята судом во внимание, так как в ней отсутствует дата ознакомления истца с данной картой.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7 часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39 часть 1). Законодатель, обеспечивая конституционное право каждого на получение пенсии, вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, их размеров, правил подсчета трудового стажа, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

В соответствии с пп.1 п.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" - страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;

В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов согласно законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ). Такие периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Подпунктом «б» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется - Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее - Список № от ДД.ММ.ГГГГ №).

Подпунктом «а» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах применяется - Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее - Список № от ДД.ММ.ГГГГ №).

Согласно разделу IX Списка № от ДД.ММ.ГГГГ № пенсионными льготами пользуются:

рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в технологическом процессе и на ремонте при отработке новых взрывчатых веществ, а также в производстве всех видов взрывчатых веществ при отработке и изготовлении взрывчатых веществ, включая промышленные взрывчатые вещества (п. 2, код №

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ЗАО «Нитро Сибирь – Кузбасс» и ФИО2 заключен трудовой договор, согласно которому, ФИО2 принят на работу в структурное подразделение АТУ№ в качестве водителя автомобиля СЗМ/ аппаратчика дозирования с испытательным сроком на 3 месяца.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в Пенсионный фонд с заявлением за получением сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица от ДД.ММ.ГГГГ, выданного Управлением Пенсионного фонда, общий трудовой стаж ФИО2 составляет 28 лет 4 месяца 7 дней. Согласно указанным сведениям ФИО2 подлежит назначение досрочной страховой пенсии по старости по п.1 ч.1 ч.30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Как указывает истец, в специальный страховой стаж не зачтен период работы ФИО2 в ЗАО «Нитро Сибирь-Кузбасс», АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справке о подтверждении трудового стажа от ДД.ММ.ГГГГ №, выданным АО «Нитро Сибирь–Кузбасс» на имя ФИО2, указано, что он работал в АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» водителем автомобиля СЗМ - аппаратчиком дозирования с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/л от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/л от ДД.ММ.ГГГГ). Работал постоянно, полный рабочий день при полной рабочей неделе. В период работы ФИО4 предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/от от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/от от ДД.ММ.ГГГГ), учебный отпуск, отпуск по уходу за ребенком не предоставлялись, прогулов не было, в военных сборах участия не принимал, работа в порядке совмещения не оформлялась. Также сообщают, что в период работы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 в АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» водителем автомобиля СЗМ - аппаратчиком дозирования отсутствовал особый характер работы и условия труда, необходимые для досрочного назначения страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГДД.ММ.ГГГГ Закрытое акционерное общество «Нитро Сибирь-Кузбасс» переименовано в Акционерное общество «Нитро Сибирь-Кузбасс» на основании Федерального закона «Об акционерных обществах» и Устава акционерного общества «Нитро Сибирь-Кузбасс».

Из личной карточки работника Закрытого акционерного общества «Нитро-Сибирь-Кузбасс» (т.1 л.д.15-17) следует, что ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был занят на участке <адрес>, в АТУ № АТУ № в качестве водителя автомобиля СЗМ аппаратчика дозирования. В разделе VIII. Личной карточки отражены периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, которые должны быть исключены при подсчете специального стажа (всего 1 день).

Из карты № ЗАО «Нитро Сибирь-Кузбасс» специальной оценки условий труда работников, работающих на участке АТУ №, в качестве водителей автомобиля СЗМ–аппаратчик дозирования (№ в разделе «Строка 040. Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте» указывается, что право на досрочное назначение трудовой пенсии отсутствует.

Из карты № АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» специальной оценки условий труда работников, работающих на участке АТУ №, в качестве водителей автомобиля СЗМ–аппаратчик дозирования (№ в разделе «Строка 040. Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте» указывается, что право на досрочное назначение трудовой пенсии предоставляется на основании Постановление ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № №

Из дополнительного соглашения к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 22) следует, что условия труда на рабочем месте работника по результатам специальной оценки условий труда от ДД.ММ.ГГГГ являются вредными и (или) опасными (3 класс 2 подкласс). Работа в должности водителя автомобиля СЗМ-аппаратчика дозирования дает право на льготное пенсионное обеспечение по позиции № раздела № Списка №, утвержденного постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, Постановлением СМ ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ, №, в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.».

Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ №, АО «Нитро Сибирь-Кузбасс», создано с момента регистрации – создания юридического лица ДД.ММ.ГГГГ. Основным видом деятельности является – производство взрывчатых веществ.

Уставом акционерного общества «Нитро-Сибирь-Кузбасс» предусмотрено, что предметом деятельности является производство взрывчатых материалов промышленного назначения, их хранение и распространение (т.1 л.д.48-71).

Из Таблицы № сводной ведомости результатов проведения специальной оценки условий труда усматривается, что работникам участка АТУ №, работающими в должности водителя автомобиля СЗМ/аппаратчик дозирования № не предусматривается льготное пенсионное обеспечение.

Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной АО «Нитро Сибирь – Кузбасс» на имя ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ указано, что он работает в Акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс» в должности водителя автомобиля СЗМ-аппаратчиком дозирования с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). В период работы ФИО2 предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/от от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/от от ДД.ММ.ГГГГ).

Определением Беловского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по делу назначена экспертиза условий труда, проведение которой поручено экспертам Министерства труда и занятости населения Кузбасса.

Из заключения Министерства труда и занятости населения Кузбасса № от ДД.ММ.ГГГГ следует:

Вопрос: Соответствуют ли характер и условия труда работ, выполняемых ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в закрытом акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс», в акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ-аппаратчика дозирования, характеру и условиям труда, дающим право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»?

Ответ: <данные изъяты> <данные изъяты>

В судебном заседании сторонами не представлено каких-либо доказательств, ставящих под сомнение выводы эксперта, обладающего необходимой квалификацией и опытом работы в данной области, при этом представленное заключение, суд находит объективным, последовательным и непротиворечивым, отвечающим требованиям закона в связи, с чем принимает его в качестве допустимого доказательства по делу. В данном случае суд учитывает, что экспертиза проведена в порядке, установленном статьей 84 ГПК РФ, заключение эксперта выполнено в соответствии с требованиями статьи 86 ГПК РФ с исследованием всех материалов гражданского дела, эксперт предупрежден об уголовной ответственности по статье 307 УК РФ.

В соответствии с п.1 ст.428 Налогового кодекса РФ для плательщиков, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на видах работ, указанных в пункте 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", применяется дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в размере 9 процентов (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи).

В силу положений статей 56, 60 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать обстоятельства на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений, при этом обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

При таких обстоятельствах, оценив представленные доказательства в их совокупности и взаимосвязи, в том числе выводы, изложенные в заключении эксперта, суд считает необходимым обязать ответчика включить в специальный страховой стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АТУ №, в АТУ № в закрытом акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс», в акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования и доначислить и уплатить на лицевой счет ФИО2 дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд РФ за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 9 % от заработной платы, в соответствии с пунктом 1 статьи 428 Налогового кодекса РФ.

Рассматривая требование истца о возмещении морального вреда, суд пришел к следующим выводам.

В соответствии со ст.237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно части 1 статьи 151 Гражданского кодекса РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

Согласно п.3 ст.1099 Гражданского кодекса РФ компенсация морального вреда осуществляется независимо от подлежащего возмещению имущественного вреда.

В силу ст.1101 Гражданского кодекса РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме, размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причинения потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

Об этих же критериях при определении размера компенсации морального вреда говорится в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда».

В пункте 2 данного Постановления указано, что подморальнымвредомпонимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна и т.п.), либо нарушающими его личные неимущественные права (право на пользование своим именем, право авторства и другие неимущественные права в соответствии с законами об охране прав на результаты интеллектуальной деятельности), либо нарушающими имущественные права гражданина. Страдание предопределяет, что действия причинителявредадолжны найти отражение в сознании потерпевшего в форме ощущений и переживаний. Содержанием переживаний может являться страх, стыд, унижение или иное неблагоприятное состояние. Любое неправомерное действие или бездействие может вызвать нравственные страдания той или иной степени. Страдания - это чувства, эмоции человека в виде отрицательных переживаний, возникающих под воздействием травмирующих его психику событий, глубоко затрагивающие его личностные структуры, настроение, самочувствие, здоровье. Состояние тревоги, горя, страха, стыда нередко сопровождают страдания. Поэтому наличие признаков страха, сильной тревоги, стресса свидетельствует о пережитых субъектом страданиях и может быть признано в качестве доказательства причинения ему нравственных и физических страданий.

Разрешая спор, суд считает установленным и доказанным факт причинения истцу по вине ответчика нравственных страданий, в связи с чем, приходит к выводу о наличии оснований для возложения на АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» обязанности по компенсации ФИО2 морального вреда.

Определяя размер компенсации морального вреда, суд учитывает фактические обстоятельства дела, причинение ФИО2 нравственных страданий, связанных с защитой пенсионных прав, и считает, что с ответчика АО «Нитро Сибирь-Кузбасс» в пользу ФИО2 подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 10000 рублей.

В силу ч.1 ст.88 Гражданского процессуального кодекса РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

На основании ст.94 Гражданского процессуального кодекса РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела относятся, в том числе, расходы на оплату услуг представителя.

В соответствии со ст.98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Согласно ч.1 ст.100 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Как указано в Определениях Конституционного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 88-О и от ДД.ММ.ГГГГ N 1349-О-О возмещение судебных расходов, в том числе связанных с оплатой услуг представителя, на основании приведенных норм осуществляется только той стороне, в пользу которой вынесено решение суда, в силу того судебного постановления, которым спор разрешен по существу.

Гражданское процессуальное законодательство при этом исходит из того, что критерием присуждения расходов на оплату услуг представителя при вынесении решения является вывод суда о правомерности или неправомерности заявленного истцом требования.

Согласно п.10 Постановления Пленума Верховного суда РФ, от ДД.ММ.ГГГГ N 1 "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела" лицо, заявляющее о взыскании судебных издержек, должно доказать факт их несения, а также связь между понесенными указанным лицом издержками и делом, рассматриваемым в суде с его участием. Недоказанность данных обстоятельств является основанием для отказа в возмещении судебных издержек.

Расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах (пункт 12 Постановления).

Согласно п.13 Постановления Пленума Верховного суда РФ, от ДД.ММ.ГГГГ N 1 "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела" разумными, следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Определении от ДД.ММ.ГГГГ N 382-О-О, обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя и тем самым - на реализацию требования ст. 17 (ч. 3) Конституции РФ, согласно которой осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц. Именно поэтому в ч.1 ст.100 ГПК РФ речь идет, по существу, об обязанности суда установить баланс между правами лиц, участвующих в деле. Поскольку разумность размеров, как оценочная категория, определяется индивидуально, с учетом особенностей конкретного дела, при оценке разумности заявленных расходов на оплату услуг представителя необходимо обратить внимание на сложность, характер рассматриваемого спора и категорию дела, на объем доказательной базы по делу, количество судебных заседаний, продолжительность подготовки к рассмотрению дела.

Из материалов дела следует, что между истцом и ООО «Сибирская правовая компания «ЮристКонсалт» заключен договор об оказании юридических услуг № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому сумма вознаграждения составила 20000 рублей.

Факт несения указанных расходов в размере 20000 руб. подтверждается квитанцией к приходному кассовому ордеру № от ДД.ММ.ГГГГ (т.1 л.д.35).

Поскольку исковые требования ФИО2 к АО «Нитро Сибирь–Кузбасс» о защите пенсионных прав удовлетворены частично, с ответчика подлежат взысканию понесенные истцом судебные расходы.

Однако, давая оценку общей сумме понесенных судебных расходов, суд считает ее завышенной и не отвечающей требованиям разумности.

Учитывая объем заявленных требований, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, продолжительность рассмотрения дела, исход дела суд приходит к выводу, что заявленные требования о взыскании с ответчика компенсации судебных расходов по оплате услуг представителя подлежат частичному удовлетворению в сумме 15000 рублей.

В соответствии с ч.1 ст.103 Гражданского процессуального кодекса РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины, то с ответчика в доход местного бюджета необходимо взыскать государственную пошлину в размере 600 рублей – по 300 рублей за каждое исковое требование неимущественного характера.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать акционерное общество «Нитро Сибирь–Кузбасс» включить в специальный страховой стаж ФИО2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АТУ №, в АТУ № в закрытом акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс», в акционерном обществе «Нитро Сибирь-Кузбасс» в качестве водителя СЗМ - аппаратчика дозирования.

Обязать акционерное общество «Нитро Сибирь-Кузбасс», доначислить и уплатить на лицевой счет ФИО2 дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 9 (девяти) процентов от заработной платы, в соответствии с пунктом 1 статьи 428 Налогового кодекса Российской Федерации.

Взыскать с акционерного общества «Нитро Сибирь-Кузбасс» в пользу ФИО2 10000 рублей в качестве компенсации морального вреда и 15000 рублей в счет возмещения судебных расходов, а всего 25000 (двадцать пять тысяч) рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО2 отказать.

Взыскать с акционерного общества «Нитро Сибирь-Кузбасс» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 600 (шестьсот) рублей.

Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд через Беловский городской суд в течение месяца.

Мотивированное решение составлено 14 апреля 2021 года.

Судья Беловского городского суда (подпись) А.В. Шпирнов