Определение по делу № 2-539/2013 ~ М-528/2013 от 16.09.2013

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

О ПРЕКРАЩЕНИИ ДЕЛА ПО ПРОИЗВОДСТВУ

с. Баяндай                                                                                                        03 октября 2013 г.

      Баяндаевский районный суд Иркутской области в составе: председательствующего судьи Цыреновой Л.Д.,

при секретаре Ботогоевой Г.А.,

с участием помощника прокурора Баяндаевского района Михайловой Г.В.,

     рассмотрев материалы гражданского дела № 2-539/2013 по иску прокурора Баяндаевского района В.М. Рябец в интересах неопределенного круга лиц об обязании провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда,

установил:

     Прокурор Баяндаевского района обратился в суд с иском об обязании провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.

     В обоснование иска указывает, что прокуратурой района проведена проверка в кафе «Бригантина», расположенном по адресу: <адрес>, на предмет соответствия требованиям трудового законодательства.

      Исходя из требований ст. 209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - эта оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест проводится в порядке установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

       Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утвержден Приказом Минздравсоцразвития 26.04.2011г. за № 342н.

       Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.

        В качестве ИП Романова Л.Г.зарегистрирована ДД.ММ.ГГГГ (ОГРН №).

        С момента осуществления деятельности по организации общественного питания в кафе «Дорожное», затем переименованное в кафе «Бригантина» с ДД.ММ.ГГГГ не организовано проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.

         В силу ст. 212 ТК РФ обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагается на работодателя.

         На основании изложенного, прокурор просит обязать провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.

         В ходе судебного заседания помощник прокурора Баяндаевского района Михайлова Г.В. заявила ходатайство о прекращении производства по данному гражданскому делу, в связи реальным исполнением требований прокурора, при этом представила суду, письменный отказ прокурора от исковых требований, в связи с реальным исполнением требований прокурора. Права и последствия отказа от иска, предусмотренные ст. ст. 39. 220 и 221 ГПК Российской Федерации разъяснены и понятны.

         Суд, выслушав мнение помощника прокурора, проверив представленные материалы дела, приходит к следующему.

         В соответствии со ст. 220 ГПК Российской Федерации суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом.

     При вышеизложенных обстоятельствах, суд принимает отказ истца от иска, поскольку это не противоречит закону и не нарушает права других лиц.

     На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 39, 220 и 221 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

     ░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ № 2-539/2013 ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░.

     ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ № 2-539/2013░. ░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░.

     ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

      ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ 15 ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░.

        ░░░░░:                                                                                                                ░.░. ░░░░░░░░