Постановление по делу № 4/17-130/2018 от 19.01.2018

Материал № 4/17-130/2018

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

город Березники                                  08 февраля 2018 года

Судья Березниковского городского суда Пермского края Борисоглебский Н.М.,

при секретаре судебного заседания Ложкиной Т.Р.,

с участием представителя Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН России по Пермскому краю гр.Т.О.,

осужденного Соколова О.Н.,

защитника-адвоката Смирнова А.А.,

рассмотрев представление начальника Березниковского МФ ФКУ ГУФСИН России по Пермскому краю гр.Ю.Н. о замене исправительных работ лишением свободы в отношении осуждённого:

СОКОЛОВА О.Н., ..... судимого,

у с т а н о в и л:

Приговором Березниковского городского суда Пермского края от 27.06.2017 года Соколов О.Н. осужден по ч.1 ст. 161, ч.1 ст. 158, ч.2 ст. 69 УК РФ к 1 году 8 месяцам исправительных работ с удержанием 5% из заработной платы в доход государства.

Начальник Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН России по Пермскому краю гр.Ю.Н., указывая на нарушение осужденным порядка отбытия наказания, обратился в Березниковский городской суд Пермского края с представлением о замене Соколову О.Н. исправительных работ лишением свободы, мотивируя тем, что осужденный злостно уклоняется от отбывания наказания в виде исправительных работ.

Из представленных суду материалов следует, что на учет в Березниковский МФ ФКУ уголовно-исполнительную инспекцию ГУФСИН России по Пермскому краю Соколов О.Н. был поставлен 24.07.2017 года, с порядком и условиями отбывания наказания в виде исправительных работ осужденный ознакомлен 25.07.2017 года.

Как следует из представления, в период отбытия наказания в виде исправительных работ Соколов О.Н. неоднократно нарушал порядок и условия отбывания наказания.

Так, по предписанию, выданному в Березниковском МФ уголовно-исполнительной инспекции, с 31.07.2017 года Соколов О.Н. принят на работу в ООО «.....», однако в связи с невыходом на работу с 03.08.2017 года уволен. За допущенное нарушение порядка и условий отбывания наказания 07.08.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

По предписанию, выданному в Березниковском МФ уголовно-исполнительной инспекции, с 08.08.2017 года Соколов О.Н. принят на работу в ООО «.....» разнорабочим, однако, приказом от 07.09.2017 года трудовой договор с Соколовым О.Н. прекращен в связи невыходом осужденного на работу. За допущенное нарушение порядка и условий отбывания наказания 13.09.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

19.09.2017 года Березниковским МФ уголовно-исполнительной инспекцией Соколову О.Н. выдано предписание для трудоустройства в ООО «.....». Однако, Соколов О.Н. по предписанию, в течение пяти дней, без уважительной причины, для трудоустройства в ООО «.....» не явился, за что 28.09.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

10.10.2017 года Березниковским МФ уголовно-исполнительной инспекцией Соколову О.Н. вновь выдано предписание для трудоустройства в ООО «.....» и повестка о явке в УИИ на 13.10.2017 года. Однако, Соколов О.Н., по предписанию, в течение пяти дней, без уважительной причины, для трудоустройства в ООО «.....» не явился, не явился он 13.10.2017 года по повестке в УИИ, за что 16.10.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

17.10.2017 года Березниковским МФ уголовно-исполнительной инспекцией Соколову О.Н. выдано предписание для трудоустройства в ООО «.....», а также, повестка о явке в УИИ на 20.10.2017 года. Однако, Соколов О.Н. по предписанию, в течение пяти дней для трудоустройства в ООО «.....» не явился, по повестке не пришёл, за что 23.10.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

13.11.2017 года Березниковским МФ уголовно-исполнительной инспекцией Соколову О.Н. выдано предписание для трудоустройства в ООО «.....» и повестка о явке в УИИ на 17.11.2017 года. Однако, Соколов О.Н., по предписанию, в течение пяти дней, без уважительных причин, для трудоустройства в ООО «.....» не явился, не явился он 17.11.2017 года по повестке в УИИ, за что 20.11.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

21.11.2017 года Соколов О.Н. трудоустроился в ООО «.....», однако, согласно докладной записке генерального директора ООО «.....» 22.12.2017 года Соколов О.Н. допустил нарушение порядка и условий отбывания наказания, не вышел на работу, совершив прогул. Кроме того, 21.11.2017 года Соколову О.Н. была передана повестка о явке в УИИ на 25.112.2017 года, по которой он без уважительных причин не явился. За указанные нарушения порядка и условий отбывания наказания: прогул на работе и неявку в уголовно - исполнительную инспекцию 27.12.2017 года Соколову О.Н. вынесено предупреждение о замене исправительных работ более строгим видом наказания.

Таким образом, начальник Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН России по Пермскому краю гр.Ю.Н. считает, что осужденный Соколов О.Н. злостно уклоняется от отбывания наказания в виде исправительных работ, в связи с чем, просит заменить осужденному Соколову О.Н. наказание в виде исправительных работ лишением свободы.

В судебном заседании представитель Березниковского МФ ФКУ УИИ ФКУ ГУФСИН России по Пермскому краю гр.Т.О. полностью поддержала представление и просила его удовлетворить по изложенным в нём доводам. Она же указала на то, что в настоящее время Соколов О.Н. продолжает работать в ООО «.....», срок его трудового договора заканчивается 28.02.2018 года, решение о продлении с осужденным трудовых отношений администрацией указанного предприятия не принято.

Осужденный Соколов О.Н. в судебном заседании пояснил, что факты уклонения от отбытия им наказания, изложенные в представлении, он признаёт, но просит не лишать его свободы. Он же пояснил, что с 31.07.2017 года по предписанию УИИ был трудоустроен в ООО «.....», но с 03.08.2017 года не вышел на работу из-за конфликта с мастером, после которого прекратил работать. С 08.08.2017 года он стал работать в ООО «.....», но в сентябре 2017 года перестал выходить на работу, из-за того, что она показалась ему тяжёлой, вследствие чего, был уволен за прогулы. 19.09.2017 года получил предписание для трудоустройства в ООО «.....», но в течении 5 дней, без уважительных причин по предписанию не обратился, обратился позже. 10.10.2017 года в УИИ получил предписание для трудоустройства в ООО «.....» и повестку о явке в УИИ на 13.10.2017 года. Однако, по повестке в УИИ он без уважительных причин не явился, в ООО «.....» в течении 5 дней, без уважительных причин по предписанию не обратился. 17.10.2017 года получил предписание для трудоустройства в ООО «.....» и повестку в УИИ на 20.10.2017 года. Однако, по повестке в УИИ он без уважительных причин не явился, в ООО «.....» в течении 5 дней без уважительных причин по предписанию не обратился. 13.11.2017 года он получил предписание для трудоустройства в ООО «.....»» и повестку о явке в УИИ на 17.11.2017 года, однако, по указанной повестке он в УИИ без уважительных причин не явился, в течении 5 дней для трудоустройства не явился, поскольку, не нашёл место нахождения этой организации. С 21.11.2017 года он трудоустроился в ООО «.....» на срок до 28.02.2018 года. 22.12.2017 года он не вышел на работу, поскольку, получил извещение от родственников о том, что его мать заболела, в связи с чем, уехал в пос. Ш., где проживает его мать. Руководство ООО «.....» о невыходе на работу не предупредил, отсутствовал несколько дней. По повестке на 25.12.2017 года в УИИ не явился, поскольку, был пьян. За все совершённые нарушения ему каждый раз выносились письменные предупреждения. Осознаёт, что своим поведением без уважительных причин допустил неоднократные нарушения порядка отбытия наказания, но просит не лишать его свободы, поскольку, намерен трудиться и отбывать, назначенное ему судом наказание.

Осужденный пояснил также, что инвалидом не является, каких-либо ограничений, связанных со здоровьем для трудоустройства не имеет.

Защитник Смирнов А.А. просил суд принять во внимание доводы Соколова О.Н., отказать УИИ в их представлении, предоставить осужденному возможность отбыть наказание в виде исправительных работ.

Изучив материалы дела, заслушав представителя Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН по Пермскому краю, осужденного Соколова О.Н., его защитника Смирнова А.А., суд считает, что представление начальника Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН по Пермскому краю Пермскому краю гр.Ю.Н. подлежит удовлетворению.

В соответствии с ч.4 ст.50 УК РФ, в случае злостного уклонения осужденного от отбывания исправительных работ суд может заменить неотбытое наказание принудительными работами или лишением свободы из расчета один день принудительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

Согласно ч. 1 ст. 46 УИК РФ, нарушением порядка и условий отбывания осужденным исправительных работ являются: неявка на работу без уважительных причин в течении 5 дней со дня получения предписания УИИ, неявка в УИИ без уважительных причин, прогул или появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

Согласно ч.3 ст.40 УИК РФ, в период отбывания исправительных работ осужденным запрещается увольнение с работы по собственному желанию без разрешения в письменной форме уголовно-исполнительной инспекции. Разрешение может быть выдано после проверки обоснованности причин увольнения.

В соответствии с ч. 3 ст.46 УИК РФ, злостно уклоняющимся от отбывания исправительных работ признается осужденный, допустивший повторное нарушение порядка и условий отбывания наказания после объявления ему предупреждения в письменной форме за любое из указанных в ч. 1 ст.46 УИК РФ нарушений, а также скрывшийся с места жительства осужденный, местонахождение которого неизвестно.

Как видно из представленных материалов, 27.06.2017 года осужденному Соколову О.Н. приговором Березниковского городского суда Пермского края назначены исправительные работы сроком 1 год 8 месяцев с удержанием 5 % из заработной платы в доход государства, в связи с чем, 24.07.2017 года Соколов О.Н. поставлен на учет в УИИ, где 25.07.2017 года ознакомлен с порядком и условиями отбывания наказания в виде исправительных работ. В судебном заседании осужденный Соколов О.Н. факты трудоустройства и последующего увольнения, без уважительных причин, на указанные в представлении предприятия (ООО «.....» и ООО «.....») не отрицал. Он же признал, что получал в УИИ предписания для трудоустройства в ООО «.....», ООО «.....», ООО «.....», ООО «.....», куда в течении 5 дней без уважительных причин не являлся. Соколов О.Н. подтвердил также, что получал в УИИ повестки для явки на 13.10.2017 года, 20.10.2017 года, 17.11.2017 года и 25.12.2017 года, по которым без уважительных причин не являлся. Уважительных причин неявки Соколова О.Н. по предписаниям, а также, его неявки в УИИ по повесткам в судебном заседании установлено не было, не сообщил о таких причинах и сам осужденный. Судом установлено также, что после совершения Соколовым О.Н. перечисленных в представлении нарушений порядка отбытия наказания, осужденному каждый раз обосновано выносились письменные предупреждения о замене исправительных работ более строгим видом наказания, которые объявлялись осужденному под роспись. Всего Соколову О.Н. было вынесено 7 таких предупреждений – от 07.08.2017 года, 13.09.2017 года, 28.09.2017 года, 16.10.2017 года, 23.10.2017 года, 20.11.2017 года и 27.12.2017 года. Ни одно из таких предупреждений Соколовым О.Н. оспорено не было. После вынесения предупреждений Соколов О.Н. должных выводов для себя не делал, продолжал допускать нарушения порядка отбытия наказания.

То обстоятельство, что на момент рассмотрения представления Соколов О.Н. продолжает работать в ООО «.....» само по себе не является основанием для отказа в удовлетворении представления УИИ. При этом, суд учитывает и то, что на указанном предприятии осужденным уже допущено нарушение трудовой дисциплины в виде прогула, а срок его трудового договора заканчивается 28.02.2018 года.

Указанное поведение Соколова О.Н., по мнению суда, очевидно свидетельствует о нежелании осужденного отбывать наказание в виде исправительных работ, поскольку, после неоднократных, а именно 7 раз, объявлений ему предупреждений в письменной форме осужденный продолжил нарушать порядок и условия отбывания наказания в виде исправительных работ.

Таким образом, неисполнение Соколовым О.Н. наказания, назначенного приговором суда в виде исправительных работ, суд признает злостным. Учитывая изложенное, Соколову О.Н. следует заменить неотбытое наказание в виде исправительных работ на наказание в виде лишения свободы из расчета один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

При этом, учитывая личность осужденного, обстоятельства совершения им преступлений, установленные приговором Березниковского городского суда Пермского края от 27.06.2017 года, поведение осужденного в период отбывания им наказания, суд считает, что в соответствии с п. «а» ч. 1 ст. 58 УК РФ, отбывать наказание Соколову О.Н. следует в исправительной колонии общего режима.

Из назначенного приговором суда наказания, составляющего 1 год 8 месяцев исправительных работ Соколов О.Н. отбыл 2 месяца 28 дней, не отбытый срок составляет 1 год 5 месяцев и 2 дня исправительных работ, что с учётом требований ч. 4 ст. 50 УК РФ, соответствует 5 месяцам 20 дням лишения свободы.

Руководствуясь ст.50 УК РФ, ст. 46 УИК РФ, ст.ст.397, 399 УПК РФ, суд

ПОСТАНОВИЛ:

Представление начальника Березниковского МФ ФКУ УИИ ГУФСИН России по Пермскому краю о замене СОКОЛОВА О.Н. по приговору Березниковского городского суда Пермского края от 27.06.2017 года наказания в виде исправительных работ на лишение свободы, - удовлетворить.

Заменить Соколову О.Н. наказание в виде исправительных работ сроком 1 год 5 месяцев и 2 дня на лишение свободы сроком 5 месяцев 20 дней с отбыванием наказания в исправительной колонии общего режима.

Избрать Соколову О.Н. меру пресечения в виде заключения под стражу, арестовав его (взяв его под стражу) в зале суда.

Срок отбывания наказания Соколову О.Н. исчислять с 08.02.2018 года.

Постановление может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через Березниковский городской суд в течение 10 суток со дня его вынесения.

Судья                 Н.М. Борисоглебский

Копия верна. Судья