Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-123/2018 ~ М-117/2018 от 15.03.2018

Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

п. Новобурейский «27» апреля 2018 года

Бурейский районный суд Амурской области в составе:

председательствующего судьи Спиридонова Е.А.

при секретаре ФИО4,

с участием заявителя ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению ФИО2 об установлении факта принадлежности правоустанавливающего документа, - трудовой книжки,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с настоящим заявлением, в обоснование указав, что 06 марта 2018 года он обратился в пенсионный фонд Бурейского района Амурской области за назначением ему пенсии, но ему было отказано в принятии документов, так как в трудовой книжке неправильно указана его фамилия, его фамилия – ФИО2, а в трудовой книжке указана фамилия – ФИО1. Указанное обстоятельство препятствует ему за обращением в Пенсионный фонд за назначением пенсии.

Просил суд установить факт принадлежности ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки, выданной на имя ФИО1.

Заявитель ФИО2 в судебном заседании заявление поддержал.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ, суд рассмотрел дело в отсутствие представителя ГУ УПФ РФ в г.Райчихинске (межрайонное) ФИО5, извещенной о месте и времени судебного заседания надлежащим образом, ходатайствующей о рассмотрении дела в отсутствие представителя УПФР, в отзыве указавшей, что УПФР в г.Райчихинске Амурскорй области, при наличии доказательств, полученных в судебном заседании, против требований ФИО2 об установлении факта принадлежности трудовой книжки возражений не имеет.

Выслушав заявителя, свидетелей ФИО8, ФИО6, ФИО7, изучив материалы дела, исследовав доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что заявление подлежит удовлетворению по следующим основаниям:

На основании п.1 статьи 8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают на основании, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан, которые в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

Согласно ст.262 п.1 п.п.1 ГПК РФ и ст.264 п.2 п.п.5, 10 ГПК РФ суд в порядке особого производства устанавливает факты, имеющие юридическое значение, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций, в частности рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении, а также другие факты имеющие юридическое значение.

Согласно ст. 265 ГПК РФ, суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты или при невозможности восстановления утраченных документов.

Статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Пунктами 8-12 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О трудовых книжках», предусмотрено, что оформление трудовой книжки работнику, принятому на работу впервые, осуществляется работодателем в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу. В трудовую книжку при ее оформлении вносятся следующие сведения о работнике: а) фамилия, имя, отчество, дата рождения (число, месяц, год) - на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность; б) образование, профессия, специальность - на основании документов об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний (при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки). Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Все записи в трудовой книжке производятся без каких-либо сокращений и имеют в пределах соответствующего раздела свой порядковый номер. С каждой вносимой в трудовую книжку записью о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу и увольнении работодатель обязан ознакомить ее владельца под роспись в его личной карточке, в которой повторяется запись, внесенная в трудовую книжку.

Исследованной судом трудовой книжкой трудовой книжки АТ-I №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ с вкладышем в трудовую книжку заполненым:ДД.ММ.ГГГГ, следует, что они заполнены на имя ФИО1.

С учетом изложенного, установление факта принадлежности трудовой книжки имеет для заявителя ФИО2, юридическое значение, поскольку будет влиять на реализацию заявителем своего права на пенсионное обеспечение.

Принимая во внимание, что невозможно иным путем, кроме судебного, установить факт принадлежности правоустанавливающих документов, то заявитель ФИО2 вправе обратиться в суд с настоящим заявлением.

Свидетельством о рождении II-ФГ №, выданного ДД.ММ.ГГГГ Могойтуйским с/<адрес> подтверждено, что заявитель ФИО2, родился ДД.ММ.ГГГГ года рождения в <адрес> РСФСР, о чем в книге записей актов гражданского состояния о рождении ДД.ММ.ГГГГ произведена соответствующая запись №, что ранее был документирован паспортом серии II –АЖ №, выданного ДД.ММ.ГГГГ ОВД Заиграевского райисполкома.

Паспортом гражданина РФ серия 1004 916769, выданного ДД.ММ.ГГГГ Отделом внутренних дел Бурейского района Амурской области, код подразделения 282-010, ФИО2 подтверждено, Военным билетом НН №, выданным ДД.ММ.ГГГГ Заиграевским районным военным комиссариатом БУРАССР на имя ФИО3, подтверждено, что фамилия заявителя – ФИО2.

Из справки архивного отдела администрации МО «Заиграевский район» Республика Бурятия от ДД.ММ.ГГГГ №, следует, что приказы по личному составу Заиграевского АБК не сданы на хранение в архив по причине их утраты. По лицевым счетам Заиграевского АКБ за 1978 год значится ФИО2, должность «ученик обувщика» получающим заработную плату.

Исследованной судом трудовой книжкой трудовой книжки АТ-I №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1, подтверждается, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят учеником обувщика в Заиграевский АБК, на основании приказа № от 21.09.21978 года.

Свидетели ФИО7, ФИО6, ФИО8 в судебном заседании пояснили, что действительно фамилия заявителя ФИО2, что трудовая книжка серии АТ-I № принадлежит ему, и что в данной трудовой книжке фамилия ФИО1 написана не верно, с буквой «ы», как ФИО1, что в настоящее время ФИО2 работает в ООО «Энергетик» в п.Талакан.

Исследованной судом трудовой книжкой трудовой книжки АТ-I №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ с вкладышем в трудовую книжку заполненым:ДД.ММ.ГГГГ, следует что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принят в ООО «Энергетик» рабочим по комплексному обслуживанию зданий 4 разряда на основании Приказа№ от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, учитывая созвучность фамилий ФИО2 и ФИО1, что указанные в трудовой книжке с вкладышем имя и отчество и дата рождения заявителя совпадают с именем и отчеством лица, на которое заполнена трудовая книжка и вкладыш, что Архивной справкой подтверждено, что по лицевым счетам Заиграевского АБК за 19768 год значится ФИО2, как ученик обувщика, что в трудовой книжке серии АТ-I № заполненной на имя ФИО1 имеются сведения о работе в 1978 году учеником обувщика в Заиграевском АБК, что из показаний свидетелей ФИО7, ФИО6, ФИО8 следует, что трудовая книжка серии АТ-I № принадлежит ему, и что в данной трудовой книжке фамилия ФИО1 написана не верно, с буквой «ы», как ФИО1, что в настоящее время ФИО2 работает в ООО «Энергетик» в п.Талакан, что во вкладыше в трудовую книжку серии АТ-I №, заполненного ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1 содержатся сведения о том, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в ООО «Энергетик» в п.Талакан, то суд приходит к убеждению, что совокупностью исследованных доказательств подтверждено, что заявитель ФИО2 и владелец трудовой книжки с вкладышем ФИО1 являются одним и тем же лицом, поэтому заявленное требование ФИО2 надлежит удовлетворить и установить факт имеющий юридическое значение для заявителя, что правоустанавливающий документ - трудовая книжка серии АТ-I №, заполненная ДД.ММ.ГГГГ и вкладыш в трудовую книжку серии АТ-I №, заполненный ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения принадлежат ФИО2.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 198, 264-268 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Заявление ФИО2 удовлетворить.

Установить факт принадлежности ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженцу <адрес> правоустанавливающих документов: трудовой книжки серии АТ-I №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ и вкладыша в трудовую книжку серии АТ-I №, заполненного ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Амурский областной суд через Бурейский районный суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Председательствующий

Судья Бурейского районного суда: Е.А.Спиридонов