Судебный акт #1 (Решения) по делу № 2-1988/2016 ~ М-1750/2016 от 25.10.2016

Дело № 2 –1988/2016 г.

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М      Р О С С И Й С К О Й    Ф Е Д Е Р А Ц И И

07 декабря 2016 года                                                                                   г. Поронайск

Поронайский городской суд Сахалинской области

в составе: председательствующего судьи Венек И.В.,

при секретаре Евстегнеевой Е.С.,

с участием истца Тяло А.Н.,

представителей истца Наумовой Н.В., Тяло И.Н., действующих в порядке ч.6 ст. 53 ГПК РФ,

представителя ответчика Фейгиной Н.П., действующей на основании доверенности № 118 от 12 февраля 216 года,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Тяло А.Н. к открытому акционерному обществу «Российские железные дороги», Дальневосточной железной дороги - филиалу открытого акционерного общества «Российские железные дороги» в лице структурного подразделения эксплуатационное локомотивное депо Южно-Сахалинск о взыскании расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра, недополученной средней заработной платы, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Тяло А.Н. обратился в суд с иском к филиалу открытого акционерного общества «Российские железные дороги» в лице Дальневосточной железной дороги с вышеуказанными требованиями, указав, что с дата года работал в ОАО «РЖД» в должности помощника машиниста. При прохождении медицинской комиссии в дата году ему был поставлен диагноз: *, для подтверждения которых был направлен в железнодорожную больницу в г. Южно-Сахалинск. 27 июня 2016 г. получил вызов с Ангарского филиала учреждения «Восточно-Сибирский научный центр экологии человека», в котором проходил обследование в период с дата , затратив на проезд и обследование * руб. (обследование * коп., билеты *.

Работодатель отказался возмещать данные расходы, а также выплатить средний заработок за период нахождения в данном учреждении в размере *., в связи с чем просит взыскать данные суммы,, а также судебные расходы, связанные с составлением иска в суд в размере * рублей.

Определением Поронайского городского суда от 28 октября 2016 года к участию в деле в качестве соответчика привлечено ОАО «РЖД».

В судебном заседании истец и его представители иск поддержали в полном объеме по основаниям, изложенным в нем.

Представитель ответчика с иском не согласился по основаниям, изложенным в отзыве на иск.

Выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, оценив доказательства их совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.

Согласно ст. 213 ТК РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Согласно Положению о порядке проведения обязательных предварительных, при поступлении на работу, и периодических медицинских осмотров на федеральном железнодорожном транспорте, утвержденному Приказом МПС РФ от 29 марта 1999 г. N 6Ц должность истца связана с движением поездов и маневровой работой, в связи с чем относится к категории, работники которой подлежат обязательному периодическому медицинскому осмотру (данный Приказ зарегистрирован в Минюсте РФ 20.04.1999 г., регистрационный N 1759, опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти за 1999 г. и в Российской газете от 10.06.1999 г.).

В соответствии с ч.3 ст. 25 Федерального закона от 10.01.2003 N 17-ФЗ "О железнодорожном транспорте в Российской Федерации" лица, принимаемые на работу, непосредственно связанную с движением поездов и маневровой работой, и работники, выполняющие такую работу и (или) подвергающиеся воздействию вредных и опасных производственных факторов, проходят за счет средств работодателей обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры, включающие в себя химико-токсикологические исследования наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов.

В соответствии с п. 7.2.8. отраслевого соглашения по организациям железнодорожного транспорта на 2014 - 2016 годы", утвержденного Российским профсоюзом железнодорожников и транспортных строителей, Советом Общероссийского отраслевого объединения работодателей железнодорожного транспорта 28.08.2013 ) работодатель проводит в установленном порядке за счет средств Организации обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), обязательные психиатрические освидетельствования, а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) Работников в соответствии с медицинскими рекомендациями согласно законодательству Российской Федерации.

В силу ст. 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом проходить такой осмотр, сохраняется средний заработок по месту работы.

Из материалов дела следует, что Тяло А.Н. принят в локомотивное депо г. Поронайска помощником машиниста тепловоза на основании приказа * от дата .

На основании распоряжения * от дата переведен на должность машиниста тепловоза.

На основании приказа */л от дата переведен на должность машиниста тепловоза оборотного депо Поронайск.

дата Тяло А.Н. написал заявление о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы на 14 дней с дата , который ему предоставлен на основании приказа */от от дата .

На основании приказа */от от дата Тяло А.Н. предоставлен отпуск без сохранения заработной платы в период с дата ,

В этот же день Тяло А.Н. написано заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением с дата .

Приказом */от от дата ему предоставлен отпуск с дата по дата .

Приказом */л от дата с Тяло А.Н., машинистом тепловоза (маневровое движение), расторгнут трудовой договор по инициативе работника в связи с выходом на пенсию (п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ) и он уволен с дата

Распоряжение ОАО «РЖД» от 14 декабря 2015 г. № 2429р утвержден типовой порядок прохождения работниками ОАО «РЖД», в том числе, периодических медицинских осмотров и возмещение расходов, связанных с их прохождением, в соответствии с которым предусмотрены сроки проведения медицинских осмотров ( п.8), порядок оплаты, в случае удаленности места проведения обязательных периодических медицинских осмотров (п.13).

Согласно утвержденному графику на 2015 г. Тяло А.Н. обязан был пройти медицинское обследование дата

Из пояснений истца судом установлено, что в дата года он находился в очередном отпуске с его продлением в связи с нахождением на больничном листе.

В период с дата Тяло А.Н. проходил медицинский осмотр по направлению работодателя на обязательный медицинский осмотр.

Согласно заключению ВЭК от дата Тяло А.Н. признан негодным к работе машиниста тепловоза.

Ему было выдано направление в учреждение социальной защиты для оформления бесплатного проезда до г. Южно-Сахалинска и одновременно это же направление в областную консультативную поликлинику к профпатологу, неврологу и эндокринологу.

В соответствии с санитарно-гигиенической характеристикой условий труда Тяло А.Н., которая утверждена и.о. главного государственного санитарного врача 28 апреля 2016 года, у Тяло А.Н. установлено наличие профессионального заболевания в процессе трудовой деятельности при выполнении служебных обязанностей в качестве машиниста тепловоза.

Таким образом, судом установлено, что работодателем исполнена обязанность по прохождению ежегодного медицинского осмотра, по результатом которого у истца установлено профессиональное заболевание дата .

дата Тяло А.Н. получил вызов с ФГБУНУ ВСИМЭИ» * о явке в данное учреждение для установления связи имеющейся * с профессией и решения экспертных вопросов на основании полученных документов.

Из данного документа не следует, что Тяло А.Н. направлен для прохождения обязательного периодического медицинского осмотра, он направлен для иных целей, которые изложены выше.

При этом, работодатель в данное учреждение Тяло А.Н. не направлял, следовательно, не обязан возмещать понесенных истцом расходы, в связи с чем иск истца не подлежит удовлетворению.

Требование о взыскании судебных расходов производно от двух первоначальных требований, в связи с чем также не подлежит удовлетворению, так как в их удовлетворении судом отказано.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований Тяло А.Н. к открытому акционерному обществу «Российские железные дороги», к Дальневосточной железной дороги - филиалу открытому акционерному обществу «Российские железные дороги» в лице структурного подразделения эксплуатационное локомотивное депо Южно-Сахалинск о взыскании расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра, недополученной средней заработной платы, судебных расходов – отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Сахалинский областной суд через Поронайский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 12 декабря 2016 года.

Судья Поронайского городского суда:                                                         И.В.Венек