Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-417/2015 ~ М-193/2015 от 17.02.2015

ДЕЛО № 2-417/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 марта 2015 года г. Рославль

Рославльский городской суд Смоленской области в составе судьи Лакеенковой Е.В., при секретаре Марченковой В.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Захаренко В.А. к ООО 1, ООО 2 о взыскании пособия, морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Захаренко В.А. обратилась в суд с иском о взыскании пособия на период трудоустройства, морального вреда, обосновывая тем, что 05.11.2014 была уволена с должности инженера–технолога ООО 1 в связи с сокращением штата. После увольнения она встала на учет в центр занятости и в течение трех месяцев не была трудоустроена, на работодателе лежала обязанность по выплате ей пособия на период трудоустройства в размере среднемесячной заработной платы, задолженность составляет /данные изъяты/ рублей. Просит взыскать компенсацию морального вреда в размере /данные изъяты/ рублей.

В судебное заседание стороны не явились, просили рассмотреть дело без их участия.

Суд, в силу ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело без участия их сторон.

ООО 1 предоставил справку о задолженности, а также письменный отзыв.

Суд, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Согласно трудовому договору от 01.11.2013 истец была принята на работу в ООО 1 на должность инженера–технолога 3 категории.

05.11.2014 она была уволена в связи с сокращением штата.

Истец в течение трех месяцев не был трудоустроен, что подтверждается справкой Департамента государственной службы занятости населения Смоленской области. В связи с чем имеет право на получение пособия на период трудоустройства.

Задолженность составляет /данные изъяты/ рублей, которая до сих пор не выплачена.

Согласно ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией либо по сокращению штата сотрудников или численности увольняемому работнику выплачивается выходной пособие в размере среднемесячного заработка, а также за ним сохраняется средний заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения.

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

В материалах имеется справка Департамента государственной службы занятости населения Смоленской области, которая дает истцу прав на получение среднемесячной заработной платы по прежнему месту работы за третий месяц со дня увольнения, с чем работодатель согласен, предоставив справку о задолженности.

Поскольку работодателем является ООО 1, то заявленное требование к ООО 2 удовлетворению не подлежит.

Довод ответчика, изложенный в отзыве, о недоказанности истцом факта возникновения физических либо нравственных страданий не может быть принят во внимание.

По смыслу ст. 237 ТК РФ в случае нарушения работодателем прав и законных интересов работника, возникновение у последнего нравственных страданий презюмируется, то есть не требует дополнительного доказывания.

Учитывая, что ответчик не выплачивает сложившуюся задолженность, и она имеется на день вынесения решения суда, то требования истца о взыскании морального вреда суд находит обоснованными.

С учетом степени вины ответчика и степени, перенесенных истцом нравственных страданий, суд считает возможным удовлетворить данные требования в размере /данные изъяты/ рублей и находит данную сумму разумной и справедливой.

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенным требованиям.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Решил:

Взыскать с ООО 1 в пользу Захаренко В.А. /данные изъяты/ рублей – задолженность по пособию на период трудоустройства.

Взыскать с ООО 1 в пользу Захаренко В.А. /данные изъяты/ рублей – компенсацию морального вреда.

В иске к ответчику ООО 2 отказать.

Взыскать с ООО 1 в доход местного бюджета государственную пошлину в размере /данные изъяты/ рублей.

Решение может быть обжаловано в месячный срок в Смоленский областной суд через Рославльский городской суд.

Судья Е.В. Лакеенкова