Судебный акт #1 (Решения) по делу № 2-384/2014 ~ М-190/2014 от 17.02.2014

Дело №2-384/2014

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Сосногорск Республика Коми 05 марта 2014 года

Сосногорский городской суд Республики Коми в составе:

председательствующего судьи Рябова А.В.,

при секретаре Лобанове И.Н.,

с участием прокурора Свиковой Л.С., Поздеевой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску и.о. прокурора <адрес обезличен> в интересах Поздеевой Н.В. к ООО «Управляющая компания «Стабильность Плюс» о взыскании всех выплат, причитающихся работнику при увольнении,

УСТАНОВИЛ:

И.о. прокурора <адрес обезличен> обратился в Сосногорский городской суд Республики Коми с иском в интересах Поздеевой Н.В. к ООО «Управляющая компания «Стабильность Плюс» о взыскании всех выплат при увольнении в размере <скрытые данные> копеек.

Требования мотивированы тем, что в ходе проверки по обращению Поздеевой Н.В. установлено, что <дата обезличена> между ООО «УК «Стабильность плюс» и Солуяновой Н.В. (после заключения брака <дата обезличена> - Поздеева Н.В.) заключен трудовой договор, согласно которому Солуянова Н.В. принята на работу на должность заместителя директора, <дата обезличена> заявитель уволена из ООО «УК «Стабильность плюс», при этом указанный день являлся последним рабочим днем в указанной организации. Однако, по состоянию на <дата обезличена> Обществом не осуществлена выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, при увольнении.    

Таким образом, работодателем нарушены гарантии работника на оплату труда, закрепленные в положениях ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно справке о начисленной, но не выплаченной заработной плате, ООО «УК «Стабильность плюс» имеет задолженность перед Солуяновой Н.В. по заработной плате в размере <скрытые данные> копеек.

По состоянию на <дата обезличена> компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы Поздеевой Н.В. составляет <скрытые данные> копеек.

И.о. прокурора просил суд взыскать с ООО «УК «Стабильность плюс» в пользу Поздеевой Н.В. причитающихся работнику от работодателя, при увольнении в размере <скрытые данные> копеек, проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных сумм за каждый день задержки, начиная с <дата обезличена> по день фактического расчета включительно.

В судебном заседании помощник прокурора Свикова Л.С. на заявленных требованиях настаивала по доводам, изложенным в иске. Просила суд взыскать проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных сумм за каждый день задержки, начиная с <дата обезличена> по день вынесения решения суда включительно в пользу Поздеевой Н.В., пояснила, что по состоянию на <дата обезличена> компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы составляет <скрытые данные> копейки (<скрытые данные> копеек х 8,25%/300 х 125 дней), о чем представила письменный расчет. Уточнила требования в исковом заявлении во втором пункте в части опечатки фамилии Поздеевой Н.А., указав её Ваньковой И.С.

В судебном заседании истец на исковых требованиях настаивала в полном объеме.

Ответчик в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, ходатайство об отложении судебного заседания не заявил.

В соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело рассмотрено в отсутствие ответчика.

Заслушав прокурора, истца, исследовав материалы дела, и оценив представленные доказательства, суд находит иск прокурора подлежащим удовлетворению.

В соответствии с частью 1 статьи 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределённого круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов, в том числе в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Из статьи 140 Трудового кодекса РФ, следует, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно указания Банка России от <дата обезличена> № 2873-У «О размере ставки рефинансирования Банка России» с <дата обезличена> по настоящее время ставка рефинансирования Банка России устанавливается в размере 8,25 процента годовых.

Из материалов дела следует, что на основании приказа № <номер обезличен> от <дата обезличена> Солуянова Н.В. принята на работу в ООО «УК «Стабильность плюс» <скрытые данные>. Согласно приказа № <номер обезличен> от <дата обезличена> с Солуяновой Н.В. прекращен трудовой договор, с <дата обезличена> истец уволена по собственному желанию.

Согласно справке ООО «УК «Стабильность плюс» от <дата обезличена>, задолженность по заработной плате перед Солуяновой Н.В. составляет <скрытые данные> копеек, в том числе заработная плата за <дата обезличена> года с премией и денежная компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении, что подтверждается расчетным листком Солуяновой Н.В. за <дата обезличена> года.

Расчет процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы производится с <дата обезличена> по <дата обезличена> с учетом того, что окончательный расчет уволенного работника согласно ст.80 ТК РФ должен быть произведен в день увольнения - <дата обезличена>: <скрытые данные> копеек (задолженность) * 8.25% /100 /300(ставка) * 125 (количество дней просрочки) = <скрытые данные> копейки.

Солуяновой Н.В. в связи с заключением брака <дата обезличена> присвоена фамилия мужа – Поздеева, что подтверждается свидетельством о заключении брака <номер обезличен>, выданным <дата обезличена> территориальным отделом ЗАГСа <адрес обезличен>.

При указанных обстоятельствах требование и.о. прокурора <адрес обезличен> в интересах Поздеевой Н.В. о взыскании всех выплат, причитающихся работнику при увольнении, подлежит удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ООО «Управляющая компания «Стабильность Плюс» подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета муниципального образования муниципального района «Сосногорск».

На основании изложенного, руководствуясь статьями 103, 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░ <░░░░░ ░░░░░░░░░> ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░ <░░░░ ░░░░░░░░░░> ░░ <░░░░ ░░░░░░░░░░> ░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░ <░░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ «░░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░ <░░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ <░░░░ ░░░░░░░░░░>.

░░░░░ ░.░. ░░░░░