Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1738/2013 ~ М-1953/2013 от 23.09.2013

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(заочное)

16 октября 2013 года                                       г.Тула

Советский районный суд г.Тулы в составе:

председательствующего Алифанова И.В.,

при секретаре Петровой А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело № 2-1738/13 по иску Богородицкого межрайонного прокурора в интересах Кошелева Николая Александровича к ООО «Магистраль-Транс» о взыскании заработной платы,

установил:

Богородицкий межрайонный прокурор в интересах Кошелева Н.А. обратился в суд с иском, в котором просит взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату в размере 128 414 руб. 51 коп., указав в обоснование предъявленных требований, что 12.01.2012 г. Кошелев Н.А. был принят на работу в ООО «Магистраль-Транс» водителем. 23.12.2012 г. он был уволен в соответствии со ст.79 Трудового кодекса РФ, то есть по истечении срока трудового договора. 09.01.2013 г. Кошелев Н.А. вновь был принят на работу в ООО «Магистраль-Транс» водителем, где работает по настоящее время. Размер задолженности по заработной плате, за период с декабря 2012 г. по июль 2013 г., составляет 128 414 руб. 51 коп.

            В судебном заседании помощник Богородицкого межрайонного прокурора Петрухин Р.С. и истец Кошелев Н.А. поддержали исковые требования.

            Представитель ответчика ООО «Магистраль – Транс» в суд не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался.

            Дело с согласия истца рассмотрено в порядке заочного судопроизводства.

             Суд, заслушав объяснения прокурора Петрухина Р.С., истца Кошелева Н.А., исследовав материалы дела, находит иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.

     В соответствии со ст.21 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

     В силу статьи 22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

     В соответствии с ч.1 ст.135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

     В силу ч.6 ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

     Согласно ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

     Как усматривается из материалов дела, 12.01.2012 г. Кошелев Н.А. был принят на работу в ООО «Магистраль – Транс» водителем.

     23.12.2012 г. Кошелев Н.А. был уволен на основании ст.79 Трудового кодекса РФ.

     09.01.2013 г. Кошелев Н.А. вновь был принят на работу в ООО «Магистраль – Транс» водителем, где работает по настоящее время.

     Как усматривается из справки, выданной Кошелеву Н.А. ООО «Магистраль-Транс», задолженность по заработной плате на 06.09.2013 г. составляет 128 414 руб. 51 коп.

     Доказательств, подтверждающих наличие у ООО «Магистраль-Транс» перед Кошелевым Н.А. задолженности по заработной плате в меньшем размере, либо ее отсутствие на момент вынесения решения, ответчиком не предоставлено.

             В силу ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

             Решение суда в части выплаты в пользу Кошелева Н.А. заработной платы за три месяца (май, июнь, июль 2013 г.) в размере 67 551 руб. 51 коп., в соответствии со ст.211 ГПК РФ, подлежит немедленному исполнению.

    Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд

решил:

             иск Богородицкого межрайонного прокурора удовлетворить.

    Взыскать с ООО «Магистраль-Транс» в пользу Кошелева Николая Александровича 128 414 руб. 51 коп.

            Взыскать с ООО «Магистраль-Транс» госпошлину в размере 3768 руб. 29 коп.

            Решение суда в части выплаты в пользу Кошелева Николая Александровича заработной платы за три месяца в размере 67 551 руб. 51 коп. подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда через Советский районный суд г.Тулы в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

           Об отмене заочного решения ответчиком в течение 7 суток с момента получения может быть подано заявление в Советский районный суд г.Тулы с предоставлением доказательств, подтверждающих невозможность участия в судебном заседании и способных повлиять на содержание решения.

          Председательствующий