Решение по делу № 2-5236/2019 ~ М-4435/2019 от 12.08.2019

Дело 2-5236/2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ

Балашихинский городской суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Бесединой Е.А.,

при секретаре ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Криомаш-БЗКМ» о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда,

установил:

Истец обратился в суд с настоящим иском, ссылаясь на то, что он работал в ООО «Криомаш-БЗКМ» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. в должности ведущего инженера по охране труда. За период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. ему не выплачена заработная плата. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила 252 791,94 коп. По состоянию на день в суд с исковым заявлением ответчик обязан выплатить денежную компенсацию за задержку выплат в размере 12 798 руб. 13 коп. Незаконными действиями работодателя ему причинен моральный вред, который оценивает в 50 000 руб.

Истец, уточнив исковые требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, просит суд взыскать с ООО «Криомаш-БЗКМ» в свою пользу заработную плату за период 01.04.2019г. по 19.06.2019г. в размере 189 066,94 руб., проценты за нарушение сроков выплат работнику при увольнении в размере 8 565,36 руб., компенсацию морального вреда в размере 50 000 руб.

В судебном заседании истец уточненные требования поддержал.

Ответчик в судебное заседание своего представителя не направил, о слушании дела извещен.

С учетом мнения истца, суд определил слушать дело в отсутствие ответчика.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГг. был принят на работу в ООО «Криомаш-БЗКМ» с по ДД.ММ.ГГГГг. в должности ведущего инженера по охране труда (л.д. 10, 11-13).

19.06.2019г. трудовой договор между истцом и ответчиком расторгнут на основании статьи 77 ТК РФ (л.д. 17), однако выплата заработной платы с 01.04.2019г. по 19.06.2019г. не произведена.

Согласно справке о доходах физического лица за 2019г. от 19.06.2019г., выданной на имя ФИО1, ответчиком произведено начисление заработной платы:

- за январь 2019г. – 43 676,47 руб.;

- за февраль 2019г. – 43 726,42 руб. + 25 923,36 руб.;

- за март 2019г. – 67 500 руб.;

- за апрель 2019г. – 67 500 руб.;

- за май 2019г. – 67 500 руб. руб.;

- за июнь 2019г. – 42 466,89 руб. + 45 599,05 руб.

Итого подлежит выплате: 403 892,19 руб. - 13% = 351 386,2 руб.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В нарушение ст. 136 ГК РФ ответчик с 01.04.2019г. по 19.06.2019г. оплату заработной платы не произвел.

Согласно ст. 140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора в день увольнения работника производится выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя.

Согласно справке о задолженности по заработной плате, ООО «Криомаш-БЗКМ» имеет задолженность перед ФИО1 за период с 01.04.2019г. по 19.06.2019г., в т.ч.:

- за апрель 2019г. – 53 725 руб.;

- за май 2019г. – 58 725 руб.;

- за июнь 2019г. – 76 616,94 руб.

Общая сумма задолженности составляет 189 066,94 руб. (л.д. )

Оценивая представленные по делу доказательства, суд приходит к выводу о правомерности заявленных требований и взыскании с ООО «Криомаш-БЗКМ» в пользу истца заработной платы в размере 189 066,94 руб.

Кроме того, в соответствии со ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно расчетам, представленным истцом, размер процентов, подлежащих уплате ответчиком на 04.09.2019г. составляет 8 565,36 руб. (л.д. ).

Суд принимает вышеуказанные расчеты, поскольку они соответствуют закону и арифметически верны.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Как указывает истец, незаконными действиями ответчика ему причинен моральный вред, поскольку на протяжении всего периода работы были задержки по выплате зарплаты на 3,4 месяца, в связи с чем у него начались проблемы со здоровьем, а именно стресс, депрессия, бессонница.

Учитывая все обстоятельства дела, степень моральных и нравственных страданий истца, суд определяет ко взысканию компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб.

Согласно п. 8 ч. 1 ст. 333.20 НК РФ, в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты госпошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

Поскольку истец, согласно п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ, освобожден от уплаты госпошлины, ответчик от уплаты госпошлины не освобожден, то суд взыскивает в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика ООО «Криомаш-БЗКМ» в доход бюджета г.о. <адрес> госпошлину в размере 5 152,65 руб. (3200 руб. + 2 проц. от (189 066,94 руб. + 8 565,36 руб. – 100 000 руб.).

Таким образом, иск подлежит частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Криомаш-БЗКМ» в пользу ФИО1 заработную плату за период с 01.04.2019г. по 19.06.2019г. в размере 189 066,94 руб., проценты за нарушение сроков выплат 8 565,36 руб., компенсацию морального вреда 10 000 руб., а всего 207 632 (двести семь тысяч шестьсот тридцать два) руб. 30 коп.

В удовлетворении иска в части взыскания компенсации морального вреда в размере 50 000 руб., отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Балашихинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Федеральный судья:                  Е.А. Беседина

Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ

______________