Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-500/2016 ~ М-340/2016 от 08.02.2016

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

29 февраля 2016 года г. Тула

Советский районный суд г. Тулы в составе

председательствующего Бездетновой А.С.,

при секретаре Ермаковой К.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-500/2016 по иску Королевой Т.М. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Туле о признании права на назначение страховой пенсии,

у с т а н о в и л:

Королева Т.М. обратилась в суд с иском к ГУ - Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Туле о признании права на назначение страховой пенсии.

В обоснование заявленных требований, ссылалась на то, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии как медицинскому работнику, полагая, что к моменту обращения она имела требуемый 30-летний стаж лечебной деятельности.

Решением УПФ РФ (ГУ) в г. Туле от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик отказал ей в назначении такой пенсии, приняв к зачету в специальный стаж в календарном исчислении периоды с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. работы в должностях медицинской сестры и лаборанта реанимационного отделения ГУЗ «Тульская областная больница», так как п. 2 Постановления от 06.09.1991 г. № 464 правом на льготное исчисление стажа, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости как 1 год 6 месяцев за 1 год работы пользуется средний медицинский персонал отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, реанимационное отделение в Постановлении не поименовано, а также периоды нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., так как п. «б» п. 5 Правил от 29.10.2001 г. № 781 предусмотрено льготное исчисление специального стажа только в отношении периодов работы, а в период нахождения в отпуске по беременности и родам только сохраняются трудовые отношения, тогда как данный период должен быть включен в специальный стаж в том же исчислении, как и период работы, который учтен в специальном стаже в льготном исчислении как 1 год 6 мес. за 1 год работы; не включены в специальный стаж как не предусмотренные Правилами от 11.07.2002 г. № 516 периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., тогда как данные периоды должны быть включены в специальный стаж истца в льготном исчислении, как и периоды работы, а период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. должен быть включен в ее специальный стаж календарно.

Просила признать незаконным отказ УПФР в г. Туле в установлении страховой пенсии, признать за ней право на досрочное назначение страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ., обязать ответчика включить в специальный трудовой стаж в льготном исчислении как 1 год 6 месяцев за 1 год работы периоды с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ работы в должностях <данные изъяты> ГУЗ «Тульская областная больница», периоды нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в календарном исчислении период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обязать ответчика назначить страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебное заседание истица Королева Т.М. и ее представитель по заявлению Сотник О.Н. заявленные исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в иске, просили их удовлетворить в полном объеме.

Представители ответчика Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Туле по доверенности Миронова Л.Н. и Виноградова Н.Н. заявленные истицей требования не признали, просили в иске отказать, в связи с отсутствием у истца требуемого 30-летнего специального стажа для назначения пенсии на льготных основаниях. Указали, что правомерно не были включены в специальный стаж истца в льготном исчислении как 1 год 6 мес. за 1 год работы периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должностях <данные изъяты> ГУЗ «Тульская областная больница», так как п. 2 Постановления от 06.09.1991 г. № 464 правом на льготное исчисление стажа, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости как 1 год 6 месяцев за 1 год работы пользуется средний медицинский персонал отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, реанимационное отделение в Постановлении не поименовано, а также периоды нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ так как п. «б» п. 5 Правил от 29.10.2001 г. № 781 предусмотрено льготное исчисление специального стажа только в отношении периодов работы, а в период нахождения в отпуске по беременности и родам только сохраняются трудовые отношения; также правильно не включены в специальный стаж как не предусмотренные Правилами от 11.07.2002 г. № 516 периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. Просили в иске отказать.

Выслушав стороны, изучив письменные материалы гражданского и пенсионного дела, суд считает требования истицы подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ - УПФ РФ в г. Туле от ДД.ММ.ГГГГ № истцу было отказано в назначении льготной пенсии за недостаточностью специального стажа, при этом включены в специальный стаж в календарном исчислении периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работы в должностях <данные изъяты> ГУЗ «Тульская областная больница», так как п. 2 Постановления от 06.09.1991 г. № 464 правом на льготное исчисление стажа, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости как 1 год 6 месяцев за 1 год работы пользуется средний медицинский персонал отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, реанимационное отделение в Постановлении не поименовано, а также периоды нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ, отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ так как п. «б» п. 5 Правил от 29.10.2001 г. № 781 предусмотрено льготное исчисление специального стажа только в отношении периодов работы, а в период нахождения в отпуске по беременности и родам только сохраняются трудовые отношения; также не включены в специальный стаж как не предусмотренные Правилами от 11.07.2002 г. № 516 периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.

Между тем, с указанными выводами УПФ РФ (ГУ) в г. Туле, согласиться нельзя.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

На основании ст.ст. 45, 46 Конституции РФ в Российской Федерации гарантируется государственная защита прав и свобод человека и гражданина. Каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

С 01.01.2015 г. пенсионное обеспечение граждан РФ осуществляется на основании Федерального закона от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» и Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», применяемого с 01.01.2015 г. в части, не противоречащей Федеральному закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ предусматривал право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28).

В частности, согласно п.п.20 п.1 ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400 «О страховых пенсиях» содержатся аналогичные положения о сохранении права на досрочную страховую пенсию.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при досрочном назначении страховой пенсии по старости истцу, осуществлявшей лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения следует применять за периоды с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно - Список профессий и должностей, утвержденный Постановлением от 06.09.1991 г. N 464, за периоды с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно - Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, в отношении последующих периодов - список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно Постановлению Совмина РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, один год работы в этих должностях и подразделениях постановлено считать за один год и 6 месяцев.

Списком, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066, в числе должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в специальный стаж как 1 год 6 месяцев за 1 год работы указаны медицинские сестры-анестезисты и медицинские сестры отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии государственных и муниципальных учреждений, предусмотренных Списком, должности лаборанта в числе должностей, работа в которых дает право на исчисление специального стажа льготным порядком, не предусмотрены.

В соответствии с подпунктом «б» пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), в том числе в должностях медицинских сестер-анестезистов и медицинских сестер палатных в отделениях (палатах) реанимации и интенсивной терапии год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы.

В соответствии же с пунктом 4 указанных Правил в случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в Списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результата суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Согласно правовой позиции, сформированной в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В ходе рассмотрения дела установлено, что истица Королева Т.М. в период с ДД.ММ.ГГГГ работала в Тульской областной больницей палатной в реанимационном отделении, приказом от ДД.ММ.ГГГГ № с ДД.ММ.ГГГГ была переведена на должность <данные изъяты> что подтверждается данными трудовой книжки истца, а также льготно-уточняющей справкой № ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой данные периоды работы истца подлежат включению в ее специальный стаж в льготном исчислении как 1 год 6 мес. за 1 год работы.

При организации отделений реанимации и интенсивной терапии в 1975 году Минздрав СССР приказом от 29.12.1975 г. № 1188 определил, что основной задачей отделения является: осуществление комплекса мероприятий по реанимации и интенсивной терапии лицам с расстройствами функции жизненно важных органов до стабилизации их деятельности, поступающим из отделений больницы и доставленных скорой медицинской помощью.

В соответствии с этой задачей в отделение реанимации и интенсивной терапии подлежат госпитализации больные острыми расстройствами гемодинамики различной этиологии (острая сердечно-сосудистая недостаточность, травматический шок, гиповолемический шок, кардиогенный шок и др.), с острыми расстройствами дыхания, другими острыми расстройствами функций жизненно-важных органов и систем (центральной нервной системы, нареихиматозных органов и др.), острыми нарушениями обменных процессов и др., больные в восстановительном периоде после агонии и клинической смерти, после оперативных вмешательств, повлекших за собой нарушения функций жизненно важных органов или при реальной угрозе их развития, тяжелые отравления (при невозможности госпитализации в соответствующие центры).

Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 01.12.2003 г. N 80 "Об установлении тождества отдельных наименований структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения" содержит официальные названия структурных подразделений ЛПУ - это: отделения (группы, палаты) "анестезиологии - реанимации"; отделения (группы, палаты) "реанимации и интенсивной терапии".

Как следует из объяснений сторон и материалов дела, в спорный период времени реанимационное отделение Тульской областной больницы действовало на основании единого Положения об отделении реанимации и интенсивной терапии лечебно-профилактического учреждения, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения СССР от 29.12.1975 г. № 1188.

Согласно данному Приказу Минздрава СССР приказом № 8-а-Л по Тульской областной больнице от 04.01.1981 г. реанимационное отделение этой больницы было организовано выделением из состава существовавшего ранее анестезиолого-реанимационного отделения.

Из справки о разделении анестезиолого-реанимационного отделения на отделения реанимации и отделение анестезиологии следует, что в отделении реанимации предусмотрены штатные единицы медицинских сестер и лаборантов.

Приложением № 7 к приказу № 8-а-Л от 04.01.1981 г. определены показания к госпитализации больных в отделение реанимации и интенсивной терапии, к числу которых относятся: шоковые реакции от разных причин, судорожные состояния, отек мозга, гипертермический синдром и т.д., большая группа операционных больных, инфаркт миокарда с отеком легких, бронхиальная астма с астматическим статусом, острые отравления, столбняк, тяжелая травма, ожоги, перитониты от разных причин, стафилококковые деструкции легких с пневмо и пиотораксом, комы различной этиологии, утопления, электротравма, инородные тела дыхательных путей и т.д.

Приказом № 215-Л от 27.04.1998 г. ГУЗ Тульская областная больница в связи с допущенной неточностью в формулировке приказа по Тульской областной больнице № 8-а-Л от 04.01.1981 г., изданного на основании Приказа СССР № 1188 от 29.12.1975 г. внесены изменения в п. 1 упомянутого приказа, в том числе и в части наименования отделения реанимации и интенсивной терапии, вместо указанного в приказе наименования отделения реанимации.

Фактическое замещение истцом должностей <данные изъяты> подтверждается также исследованными в судебном заседании штатными расписаниями за указанный период.

Кроме того, из штатных расписаний за <данные изъяты> годы следует, что наименование отделения, где работала истица указано «<данные изъяты>».

Согласно Постановлению Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» льготный порядок исчисления стажа для назначения пенсии по выслуге лет как 1 год 6 мес. за 1 год работы применялся в отношении врачей и среднего медицинского персонала отделений (палат, групп) реанимации и интенсивной терапии.

Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава РФ от 15 октября 1999 года № 377 должности <данные изъяты> и <данные изъяты> отнесены к должностям среднего медицинского персонала.

Согласно представленным штатным расписаниям за <данные изъяты>. занимаемые истицей должности <данные изъяты> и <данные изъяты> указаны в числе должностей среднего медицинского персонала отделения реанимации и интенсивной терапии.

Поскольку истец работала в спорный период фактически в отделении реанимации и интенсивной терапии в должностях, относящихся к должностям среднего медперсонала, данные периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в ее специальный стаж в льготном исчислении как 1 год 6 мес. за 1 год работы.

Подлежат удовлетворению и заявленные истцом требования о включении в специальный стаж периодов нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ а также отпуска по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по следующим основаниям.

Как усматривается из материалов дела и установлено судом, имели место отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ и отпуск по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в периоды работы истицы в должностях медицинской сестры и лаборанта в отделении реанимации и интенсивной терапии ГУЗ «Тульская областная больница», что подтверждается уточняющей справкой № от ДД.ММ.ГГГГ. Данные периоды признаны подлежащими включению в специальный стаж истца льготным исчислением как 1 год 6 месяцев за 1 год работы.

В силу п.2 Постановления Совмина РСФСР от 06 сентября 1991 г. №464, которым был утвержден Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учрежденийлечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, установлено, что работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, указанным в прилагаемом Списке, 1 год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за 1 год и 3 месяца.

Поскольку периоды отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребенком до трех лет, имевшего место до <данные изъяты>, включаются в специальный стаж, на указанные периоды распространяются установленные правила исчисления периодов работы.

Исходя из приведенных правовых норм, периоды нахождения истца в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., а также по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. подлежат включению в специальный стаж на льготных условиях и в льготном исчислении как 1 год 6 месяцев за 1 год.

Суд находит подлежащими удовлетворению заявленные истцом требования о включении в специальный стаж спорных периодов нахождения на курсах повышения квалификации с в льготном исчислении как 1 год 6 месяцев за 1 год работы в периоды с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ и в календарном исчислении в период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ

Как усматривается из льготно-уточняющей справки № от ДД.ММ.ГГГГ. периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – являлись периодами нахождения истца на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с сохранением заработной платы, они имели место в период работы истца в должностях и структурном подразделении учреждения здравоохранения, работа в которых засчитывается в специальный стаж в льготном порядке как 1 год 6 мес. за 1 год работы.

Период нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждается представленным свидетельством о повышении квалификации №, имел место в период работы истицы в должности <данные изъяты> ГУЗ «Тульская областная больница», и данный период правомерно включен ответчиком в специальный стаж истца календарным исчислением.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Кроме того, в соответствии с положениями ст. 54 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан № 5487-1 от 22.07.1993 г. установлено, что медицинские работники могут быть допущены к практической медицинской деятельности после подтверждения своей квалификации в соответствующем учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения. Они проходят испытания, проводимые профессиональными медицинскими комиссиями и ассоциациями, каждые пять лет.

Правилами п. 4 Положения о лицензировании медицинской деятельности, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 04.07.2002 г. № 499 установлено, что требованиями и условиями при осуществлении медицинской деятельности являются повышение не реже 1 раза в 5 лет квалификации работников юридического лица, осуществляющего медицинскую деятельность.

К тому же, согласно приказу Минздрава РФ от 15.10.1999 г. № 377 разряды оплаты труда по Единой тарифной сетки устанавливаются с учетом квалификационной категории в течение 5 лет со дня издания приказа органа (учреждения) здравоохранения о присвоении квалификационной категории. В случае отказа специалиста от очередной переаттестации, присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока.

В соответствии с положениями ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» условием включения периода работы в страховой стаж является уплата страховых взносов. Поскольку уплата страховых взносов за период работы, учитываемый льготным исчислением, должна была производиться в соответствующем порядке, то и периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации должны учитываться в специальный стаж в соответствии с порядком исчисления периодов работы, в которых они имели место.

В связи с изложенным, у ответчика отсутствовали основания для отказа во включении в специальный стаж истца вышеперечисленных периодов нахождения на курсах повышения квалификации, при этом - в льготном исчислении как 1 год 6 мес. за 1 год работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном исчислении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с положениями ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» трудовая (страховая) пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Поскольку ко времени обращения истца в УПФ РФ (ГУ) в г. Туле ДД.ММ.ГГГГ она имела требуемый тридцатилетний стаж медицинской работы, в связи с этим страховая пенсия истице должна быть назначена с ДД.ММ.ГГГГ

На основании изложенного и руководствуясь положениями ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

исковые требования Королевой Т.М. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Туле о признании права на назначение страховой пенсии удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Туле включить в специальный трудовой стаж Королевой Т.М. в льготном исчислении как 1 год 6 месяцев за 1 год работы периоды

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. работы в должностях <данные изъяты> ГУЗ «Тульская областная больница»,

периоды нахождения в отпусках по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.,

отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

в календарном исчислении период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ

Признать за Королевой Т.М. право на назначение страховой пенсии и ДД.ММ.ГГГГ и обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Туле назначить Королевой Т.М. страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тульский областной суд г. Тулы через Советский районный суд г. Тулы в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Председательствующий А.С. Бездетнова.