Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1190/2012 ~ М-1223/2012 от 29.11.2012

№2-1190/2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«24» декабря 2012 года п. Переволоцкий

Оренбургской области

Переволоцкий районный суд Оренбургской области в составе: председательствующего судьи Чариковой Т.Н.,

при секретаре Галкиной О.И.,

с участием: истца Кожевникова С. Н.

представителя ответчика Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе - ФИО1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кожевникова С. Н. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости

У С Т А Н О В И Л :

Кожевников С.Н. обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в Переволоцком районе о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости, указывая, что он ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.19 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», поскольку его <данные изъяты> стаж достиг лет. ДД.ММ.ГГГГ решением начальника Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе ему в назначении досрочной трудовой пенсии по старости было отказано, не были включены в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>

- ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в <данные изъяты> в должности <данные изъяты>

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- курсы повышения квалификации с отрывом от производства.

С этим решением он не согласен, поскольку оно нарушает его конституционные и пенсионные права, в спорные периоды он работал с <данные изъяты>. Просит признать решение начальника Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе Оренбургской области от ДД.ММ.ГГГГ об отказе ему в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным. Обязать ответчика включить в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение песни по старости указанные периоды работы, признать за ним право на досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения за указанной пенсией, а именно - с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец Кожевников С.Н. в судебном заседании свой иск поддержал в полном объеме, обосновал иск вышеизложенными доводами, пояснил, что на момент обращения с заявлением в Пенсионный фонд он, по его мнению, имел необходимый для назначения пенсии стаж работы по специальности лет. В спорные периоды работы он работал непосредственно с <данные изъяты>, работал полный рабочий день, выработал лет <данные изъяты> стажа.

Представитель ответчика ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе ФИО1, действующая по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, иск не признала, просила в его удовлетворении отказать, пояснила, что Кожевников С.Н. обратился ДД.ММ.ГГГГ с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.19 п.1 ст.27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ. Решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан емубыло отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого стажа <данные изъяты> деятельности. В соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на досрочное пенсионное обеспечение имеют лица, не менее 25 лет осуществлявшие педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. В стаж, дающий право на указанный вид пенсии, засчитываются периоды работы в должностях в учреждениях в строгом соответствии со Списком должностей и учреждений, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781, с учетом правил исчисления периодов работы, утвержденных названным постановлением и Правил исчисления периодов работы, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516. Комиссией по реализации пенсионных прав граждан не засчитаны периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ ( лет мес. дн), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ( года мес дн) в <данные изъяты> в должности <данные изъяты>, так как согласно пункта 12 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г №781 работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» Списка, в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» Списка, за периоды начиная с 01.01.2001 г засчитываются в стаж работы при наличии одновременно двух условий: на 1 января 2001 г. у лица имеется стаж работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке продолжительностью не менее 16 лет 8 мес, 2.г лица имеется факт работы (независимо от ее продолжительности) в период работы с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2000 г в должностях в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела «Наименование должностей» и в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» Списка. Право на досрочную трудовую пенсию по старости предоставляется работникам при соблюдении выше названных условий. У истца стаж, предусмотренный Списком на 01.01.2001 г, составляет л мес. дней, требуется 16л 8 мес. Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- курсы повышения с отрывом от производства не включены в педагогический стаж, т. к. пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации », утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, определен исчерпывающий круг периодов, подлежащих зачету в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, а именно: периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительного оплачиваемых отпусков. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации не предусмотрены данным пунктом. Кроме того, в указанные периоды не осуществляется работа, дающая право на досрочное пенсионное обеспечение. Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( м дн) в должности <данные изъяты> и <данные изъяты> в <данные изъяты>. Указанные должности и учреждение не предусмотрены Списком от 2002 года. Тождественность с должностью «педагог дополнительного образования » не может быть установлена. Приказом Минобразования РФ от 25.01.1993 г. № 21 должности руководителей кружков, секций.. . переименованы в должность педагога дополнительного образования, которая впервые была включена в Списки, утвержденные Постановлением правительства РФ от 22.09.1999 г №1067, а позднее в Списки от 29.10.2002 г. № 781. Позиция подтверждена определением ВС РФ от 19.11.2009 г. №16-В09-15, Определением ВС РФ от 03.09.2010 г. №49-В10-11, Определением ВС РФ от 18.02.2011 г, №44-В10-12, Определением ВС РФ от 12.11.2009 г№49-В09-13. Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>», т.к ни должность, ни учреждение не предусмотрены Списком. Стаж <данные изъяты> деятельности на момент обращения в Пенсионный фонд составляет л мес. дн.

Выслушав доводы сторон, показания свидетелей, изучив материалы дела, отказное пенсионное дело Кожевникова С.Н., суд пришел к следующему.

Из заявления следует, что Кожевников С.Н., обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 19 п.1 ст.27 ФЗ № 173 - ДД.ММ.ГГГГ.

Решением начальника Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе Оренбургской области от ДД.ММ.ГГГГ Кожевникову С.Н отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости. По представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости на день обращения ДД.ММ.ГГГГ составила лет месяца дней, требуется 25 лет (в рамках действующего пенсионного законодательства постановления Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781). Не засчитан в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, период с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ ( лет мес. дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( года мес. дн.) в <данные изъяты> в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- курсы повышения с отрывом от производства; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( м дн.) в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>». Указанные должности не предусмотрены Списком с 2002 года. Тождественность с должностью педагог дополнительного образования не может быть установлена Приказом Министерства образования Российской Федерации от 25 января 1993 года № 21 должности руководителей кружков, секций, студий и других объединений обучающихся переименованы в должность педагога дополнительного образования, которая впервые была включена в Списки, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года № 781.

Из трудовой книжки Кожевникова С.Н. следует, что по <данные изъяты> он работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в должности <данные изъяты> (л.д.7-12).

Согласно подпункту 19 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона от 17.12.2001г. N173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

В соответствии с пунктом 9 статьи 30 Федерального закона РФ от 17.12.2001г. N173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при оценке пенсионных прав застрахованного лица на 01.01.2002г. применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе, стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002года N781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях".

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002г. N781 право на льготное пенсионное обеспечение установлено тренерам-преподавателям, старшим тренерам-преподавателям детских - юношеских спортивных школ всех наименований.

Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. N463 (утратил силу с принятием Постановления Правительства РФ от 29.10.2002г. N781) предусматривались должность тренера-преподавателя и учреждение - детско-юношеская спортивная школа.

Как следует из п.9 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005г. N25 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии", вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и, как следствие, о праве застрахованного лица на пенсионное обеспечение ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, разрешается исходя из конкретных обстоятельств дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору при назначении досрочной трудовой пенсии по старости, является трудовая книжка.

Если в трудовой книжке работника содержатся все необходимые сведенья о работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то досрочная трудовая пенсия по старости может назначаться и без истребования уточняющей справки.

Если для определения права на досрочное пенсионное обеспечение работников необходимы данные о характере и условиях труда, стаж на соответствующих видах работ подтверждается уточняющей справкой со ссылкой на имеющиеся первичные документы. Справки, выданные без ссылки на документы, не могут служить подтверждением характера и условий труда.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ стороны должны представлять доказательства в обоснование заявленных требований или возражений.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а так же достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

На основании свидетельских показаний характер работы при рассмотрении споров о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии устанавливать не допускается.

Согласно п.3 ст. 13 ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» в отдельных случаях допускается установление стажа на основании свидетельских показаний при утрате документов и по другим причинам, не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Данной правовой нормой в редакции Федерального закона от 24.07.2009 г. № 213-ФЗ установлено ограничение допустимости средств доказывания при определении характера работы. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Таким образом, ни наименование учреждения - <данные изъяты> (к детским учреждениям не относится), ни наименование должности <данные изъяты>, в которой истец работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, Списком N463, действовавшим в период работы истца указанная должность предусмотрена не была.

Поскольку истец Кожевников С.Н. работал в должностях и учреждениях, не предусмотренных Списком, тождественность занимаемых им должностей должностям, указанным в Списке в установленном законом порядке не установлена, следовательно, законные основания для возложения на пенсионный орган обязанности включить этот период в специальный педагогический стаж отсутствовали.

Согласно пункту 12 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. N781, в стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в Списке, при наличии следующих условий: на 01.01.2001г. у лица имеется стаж работы в указанных должностях не менее 16 лет 8 мес. и у лица имеется факт работы, независимо от продолжительности, в период с 01.11.1999г. по 31.12.2000г. в должностях, указанных в вышеназванном Списке.

Как следует из материалов дела, одно из условий отсутствует: на 01 января 2001года у истца не было выслуги продолжительностью - не менее 16 лет 8 месяцев. Периоды работы истца: ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготный стаж не подлежат включению. Период нахождения истца на курсах повышения квалификации в указанный период соответственно также включению в льготный стаж не подлежит.

Период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( м дн) в должности <данные изъяты> в <данные изъяты> в льготный стаж так же включению не подлежит. Указанные должности и учреждение не предусмотрены Списком от 2002 года. Тождественность с должностью «педагог дополнительного образования» не может быть установлена. Приказом Минобразования РФ от 25.01.1993 г. № 21 должности руководителей кружков, секций.. . переименованы в должность педагога дополнительного образования, которая впервые была включена в Списки, утвержденные Постановлением правительства РФ от 22.09.1999 г №1067, а позднее в Списки от 29.10.2002 г. № 781.

Таким образом, на день обращения истца за пенсией - ДД.ММ.ГГГГ продолжительность его льготного стажа, дающего право на досрочную трудовую пенсию по старости, оставляла лет месяца дней, а требуется 25 лет. Отказ ответчика в назначении досрочной трудовой пенсии по старости Кожевникову С.Н. основан на нормах закона.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении искового заявления Кожевникова С. Н. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в Переволоцком районе о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости, отказать.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме через Переволоцкий районный суд.

Судья Т.Н. Чарикова

Решение в окончательной форме изготовлено 27.12.2012 года

Судья: Т.Н. Чарикова

2-1190/2012 ~ М-1223/2012

Категория:
Гражданские
Статус:
ОТКАЗАНО в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)
Истцы
Кожевников Сергей Николаевич
Ответчики
ГУ Управление Пенсионного фонда в Переволоцком районе
Суд
Переволоцкий районный суд Оренбургской области
Судья
Чарикова Тамара Николаевна
Дело на странице суда
perevolotsky--orb.sudrf.ru
29.11.2012Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде
30.11.2012Передача материалов судье
30.11.2012Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению
30.11.2012Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству
14.12.2012Подготовка дела (собеседование)
14.12.2012Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству
24.12.2012Судебное заседание
09.01.2013Дело сдано в отдел судебного делопроизводства
Судебный акт #1 (Решение)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее