Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-512/2016 ~ М-475/2016 от 23.05.2016

Копия

Дело № 2-512/2016

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

П. Сосновское 29 августа 2016 года

Сосновский районный суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Рябовой Т.Н.

При секретаре Шишкиной Т.М.

С участием истца – Кузнецовой Г.В., ее представителя- адвоката Андрюхина О.И., ордер №20836, ответчика- представителя ГУ Управления пенсионного фонда РФ по Сосновскому району – Кузнецовой Н.В., действующей по доверенности,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кузнецовой Н.В. к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ по Сосновскому району о включении определенного периода работы в льготный стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости.

У С Т А Н О В И Л ;

Кузнецова Н.В. обратилась в суд с иском к ГУ Управлению пенсионного фонда РФ по Сосновскому району о признании ее работы в определенных условиях льготной и назначении досрочной страховой пенсии по старости, ссылаясь на то, что решением комиссии ГУ УПФ РФ по Сосновскому району ей в назначении досрочной страховой пенсии по старости по Списку №2 было отказано. С данным решением она не согласна, указав, что согласно записи в трудовой книжке №5 она с 01.11.1991 г. работала на Рыльковской фабрике по переработке шерсти свойлачивальщицей в/обуви, однако данная запись была сделана ошибочно, фактически она выполняла работу изготовителя основы валяльно-войлочных изделий, работающих с предварительным уплотнением на горячих свойлачивающих машинах, где проработала до 27.01.1993 г. Данный период не был включен ей в специальный стаж работы по списку №2. Согласно записи в трудовой книжке №10 она 06.03.2000 г. была переведена на работу в качестве свойлачивальщицы на горячих плитах в основальный цех ООО «Рыльковская фабрика», где проработала до 29.01.2006 г. и 01.02.2006 г. была уволена за прогул на рабочем месте. Данный период также не был включен в специальный стаж, считает, что запись в трудовой книжке о ее профессии была сделана ошибочно. 22.10.2009 г. она была приказом №53 от 22.10.2009 г. переведена на работу в качестве свойлачивальщицы основы на горячих плитах в основальный цех, где проработала до 31.10.2010 г. Данный период также не был включен в специальный стаж по списку №2, считает, что в данные спорные периоды она выполняла работу, соответствующую списку №2, и она имела специального стажа более 8 лет, поэтому имеет право на досрочную страховую пенсию по старости, просит признать спорные периоды как работу в качестве изготовителя основы валяльно-войлочных изделий, работающих с предварительным уплотнением на горячих свойлачивающих машинных на Рыльковской фабрике по переработке шерсти и обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения с заявлением в пенсионный фонд.

В судебном заседании истица и ее представитель исковые требования в порядке ст.39 ГПК РФ изменили, уточнив, что просят включить ей в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости по списку №2 период с 01.11.1991 г. по 01.02.1993 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви ( рабочей, занятой на катальных многоваличных и горячих свойлачивющих машинах), с 06.03.2000 г. по 29.01.2006 г. в качестве свойлачивальщицы основы на горячих плитах в основальном цехе (рабочей, занятой на катальных многоваличных и горячих свойлачивющих машинах), с 22.10.2009 г. по 10.11.2009 г. и с 14.11.2009 г. по 31.10.2010 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви на горячих плитах ( рабочей, занятой на катальных многоваличных и горячих свойлачивющих машинах) и назначить досрочную страховую пенсию по старости по Списку №2 с момента возникновения права с достижением ей возраста 52 г. при специальном стаже более 8 лет.

В судебном заседании истица Кузнецова Н.В. пояснила, что она в спорные периоды работала на станке –полуавтомат свойлачивающий для конусов в/обуви ПСК-2, работа считалась вредной, на данном станке имелись плиты, на горячих плитах уплотняли основу в/обуви (свойлачивали), фактически она выполняла работу в качестве рабочего, занятого на катальных многоваличных и горячих свойлачивающих машинах, из-за не неправильного указания ее профессии в трудовой книжке, ей не назначили досрочную страховую пенсию по старости. В трудовой книжке указывали вместо профессии рабочего, занятого на катальных многоваличных и горячих свойлачивающих машинах, указали свойлачивальщица по наименованию операции технологического процесса на свойлачивающем станке, она прокатывала в/обуви на верстаке, во время работы регулируется температура подогрева плит. Она согласна, что в данные периоды у нее имелись административные отпуска, которые не подлежат включению в специальный стаж, просит удовлетворить ее исковые требования, назначить досрочную страховую пенсию по старости при достижении ей возраста 51 год при включении в специальный стаж спорных периодов ее работы по списку №2.

Представитель Управления пенсионного фонда РФ по Сосновскому району Кузнецова НВ, действующая по доверенности, с иском не согласна, пояснив, что они не включили истцу в специальный страховой стаж для назначения досрочной пенсии периоды ее работы с 01.11.1991 г. по 26.01.1993 г., где истица по записи в трудовой книжке значится свойлачивальщицей в/обуви в основальном цехе на Рыльковской фабрике по переработке шерсти. Перечнем рабочих мест данной профессии не имеется, не подтверждено документально занятость ее на льготной работе 80%, поэтому данный период ей в специальный стаж не включили. Не включен в специальный стаж период ее работы с 06.03.2000 г. по 29.01.2006 г. в качестве свойлачивальщицы основы на горячих плитах в основальном цехе ООО «Рыльковская фабрика». В Перечне рабочих мест данной профессии не имеется, не подтверждено документально занятость ее на льготной работе 80%, поэтому данный период ей в специальный стаж не включили. В выписке из ИЛС отсутствуют отметки об особых условиях ее труда. В данный период у истицы имелись административные отпуска с 18.07.2000 г. по 19.07.2000 г., 21.07.2000 г., с 15.03.2001 г. по 16.03.2001 г.

Не включены в специальный стаж периоды ее работы с 22.10.2009 г. по 10.11.2009 г., с 14.11.2009 г. по 31.10.2010 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви на горячих плитах в ООО «Рыльковская фабрика». Перечнем рабочих мест данной профессии не имеется, не подтверждено документально занятость ее на льготной работе 80%, поэтому данный период ей в специальный стаж не включили. С 11.11.2009 г. по 13.11.2009 г. находилась в административных отпусках. Включили ей в специальный стаж период ее работы с 01.11.2010 г. по 13.04.2011 г. и с 13.05.2011 г. по 24.10.2011 – изготовитель основы валяльно-войлочных изделий, работающий с предварительным уплотнением на горячих свойлачивающих машинах ООО «Рыльковская фабрика» на основании записи в трудовой книжке и уточняющей справки работодателя. По расчету ответчика ее специальный стаж составил 10 мес.25 дней, что недостаточно для назначения досрочной страховой пенсии при достижении возраста 51 год по списку №2.

3-е лицо- Представитель ООО «Рыльковская фабрика» в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела извещен должным образом, просил рассмотреть дело в его отсутствии. Ранее в судебном заседании пояснил, что с исковыми требованиями истца согласен, указав, что в спорные периоды работы истец работала в качестве рабочего занятого на катальных многоваличных и горячих свойлачивающих машинах, на катальной машине для валяной обуви, ее профессия неправильно указана в документах, профессию указывали по наименованию операции на данной машине. Работа истца была вредной.

Выслушав стороны, свидетелей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему,

В соответствии со ст.27 п.1 подп.2 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ- « Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, следующих лицам:

2/ мужчинам по достижению возраста 55 лет и женщинам по достижению возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 мес. и 10лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

2. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная п.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Согласно со ст. 30 Федерального закона РФ « О страховых пенсия» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ, вступивший в действие с 1 января 2015 года, за исключением частей 14 и 15 статьи 17 вышеуказанного закона

1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

2. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

3. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

4. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 г. № 2-П со ссылкой на Постановление от 24 мая 2001 г. № 8-П и Определение от 05 ноября 2002 г. № 320-О указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Как указал Конституционный Суд РФ права гражданина в области пенсионного обеспечения производны от его трудовой или иной общественно полезной деятельности. Пенсии по старости, за выслугу лет и другие пенсии, назначаемые в связи с трудовой или иной деятельностью, которую законодатель признает общественно полезной, заработаны, заслужены предшествующим трудом, службой, выполнением определенных, значимых для общества обязанностей. Этим предопределяются содержание и характер обязанностей государства по отношению к тем гражданам, которые приобрели право на получение таких пенсий. То обстоятельство, что на момент решения вопроса о праве истца на досрочную пенсию законодательство изменилось, что поставило его в неравное положение с работниками, выполнявшими аналогичные функции, но вышедших на пенсию раньше, не должно нарушать его законно возникшее право. Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина

Согласно Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 указано:

22111000 10. Валяльно - войлочное производство

2211100а-1753а Рабочие, занятые на катальных, многоваличных и

горячих свойлачивающих машинах

2211100а-12383 Изготовители основы валяльно - войлочных

изделий, работающие с предварительным

уплотнением на горячих свойлачивающих машинах

В части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" закреплены условия сохранения приобретенного гражданами на основании законодательства, действовавшего до вступления этого федерального закона в силу, права на досрочное назначение страховой пенсии по старости при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 для лиц, которые длительное время проработали на подземных работах, на работах с вредными, тяжелыми условиями труда, а также на иных работах с особыми условиями труда. При этом в данной части не указаны критерии отнесения к специальному трудовому стажу соответствующих периодов работы с особыми условиями труда. Право утверждать при необходимости списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, а также правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии делегировано Правительству Российской Федерации (часть 2 названной статьи).

В соответствии с предоставленными полномочиями Правительство Российской Федерации постановлением от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" сохранило действие Списка N 1 и Списка N 2, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, применявшихся на территории Российской Федерации сначала на основании пункта 1 постановления Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 г. N 517 (издано в пределах компетенции, определенной статьей 83 Закона РСФСР от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в РСФСР"), а затем на основании пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 (принято в рамках полномочий, предоставленных пунктом 2 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Пунктом 5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5 (в редакции от 1 октября 1999 г.) "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" (предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

В судебном заседании установлено, что решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления пенсионного фонда РФ по Сосновскому району № 226 от 20.04.2016 г. Кузнецовой Н.В. было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости как работнику, претендующему на эту пенсию по списку №2 из-за отсутствия достаточного льготного стажа, поскольку ответчик посчитал, что у Кузнецовой Н.В. имеется специального стажа по списку №2 – 10 мес.25 дней.

Согласно записи в трудовой книжке истца приказом №44 от 23.10.1991 г. 01.11.1991 г. она переведена свойлачивальщицей в/обуви на Рыльковской фабрике по переработке шерсти, где проработала до 27.01.1993 г., когда приказом №2 от 27.01.93 г. была переведена в основальный цех оператором чесальных машин. Согласно записи №10 в трудовой книжке истицы 06.03.2000 г. приказом №9 от 02.03.2000 г. она была переведена в основальный цех свойлачивальщицей основы на горячих плитах, где 30.01.2006 г. прик. №8 от 01.02.2006 г. была уволена по ст.81 п.6а (прогулы на рабочем месте). Согласно записи в трудовой книжке истицы 22.10.2009 г. она была переведена на должность свойлачивальщицы в/обуви на горячих плитах (приказ №53 п.1 от 22.10.2009 г., приказом №93 п.7 от 01.11.2010 г. переведена 01.11.2010 г. на должность изготовителя основы валяльно-войлочных изделий, работающих с предварительным уплотнением на горячих свойлачивающих машинах.

Данные записи подтверждаются архивными справками, копия приказов и актом проверки №9 от 01.03.2016 г., проведенной ответчиком на основании книги приказов.

Согласно акту проверки №9 от 01.03.2016 г. в спорные периоды времени у истицы по расчетно-платежным ведомостям с ноября 1991 г. по январь 1993 г., с марта 2000 г. по 2004 г. наименование профессии не указана, начисление заработной платы имеется, с января 2005 г. по январь 2006 г. Кузнецова Н.В. значится огибщицей, с октября 2009 г. по октябрь 2010 г. – значится как протирка огибки с начислением заработной платы.

Согласно перечню рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения ООО «Рыльковская фабрика» предусмотрена должность рабочие, занятые на катальных и многоваличных и горячих свойлачивающих машинах и она дает право на назначение досрочной пенсии. Данная работа относится к работе с особыми условиями труда к списку №2 к коду позиции: 2211100а-1753а.

Также имеется в данном перечне наименование профессии - изготовители основы валяльно - войлочных изделий, работающие с предварительным уплотнением на горячих свойлачивающих машинах с код 2211100а-12383.

Давая анализ представленным сторонами письменным доказательствам, суд пришел к следующему:

Судом установлено, что записи в трудовой книжке о приеме истца в наименовании ее профессии «свойлачивальщица в/обуви на горячих плитах» указывается именование производственного процесса работы рабочего, занятой на катальных многоваличных и горячих свойлачивающих машинах, что подтверждается справкой ООО «Рыльковская фабрика» ( Рыльковская фабрика по переработке шерсти) о технологическом процессе работы рабочих на полуавтомате свойлачивающей для конусов ПСК-2.

Согласно паспорту полуавтомат свойлачивающий предназначен для свойлачивания конусов до и после огибки, а также основ валяной обуви, предназначен для уплотнения основы валяной обуви до необходимой плотности… для завертывания конусов и подогревания их перед загрузкой ставится верстак большая часть поверхности которой состоит из металлических плит, обогреваемых паром… при укладке и завертывании сверток прогревается от соприкосновения с горячей поверхностью….».

Представитель 3-его лица- ООО «Рыльковская фабрика» подтвердил, что в трудовой книжке профессию истца указали ошибочно, ее название соответствует названию технического процесса изготовления в/обуви, истица работала на полуавтомате сволачивающий для конусов, ее работа являлась вредной.

Согласно Порядку подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержд. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 г. № 258н- 4. В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В связи с чем суд принимает в качестве доказательства об особых условиях труда справку о характере работы истицы в спорные периоды, выданной истцу в ходе рассмотрения дела ООО «Рыльковская фабрика», согласно которой ее профессия в спорные периоды работы относится к списку №2.

Суд полагает, что не сдача работодателем индивидуальных сведений с кодом льготных условий не может ущемлять право истца на пенсионное обеспечение.

Данных о том, что в приведенный период работа истца не была постоянной либо имели место совмещения, простои, работа в условиях неполного рабочего дня, в материалах дела не имеется. Наличие в организации валяльно-войлочного производства в этот период ответчиком не оспорено, подтверждается письменными доказательствами.

При этом, согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих (ЕТКС, выпуск 44), утвержденным Министерством труда и социального развития РФ от 14 июня 2003 года N 51 "Об утверждении разделов: "Валяльно-войлочное производство" - в обязанности свойлачивальщика входит свойлачивание головных уборов, валяной обуви, войлоков и шлифованных кругов на катальных и свойлачивающих машинах различных систем. Окончательное свойлачивание валяной обуви. Отправка, перекладывание, вывертывание, сращивание, дублирование, увлажнение войлочных изделий. Регулирование давления валика, амплитуды колебания и температуры нагрева свойлачивающих плит, степени увлажнения войлочных изделий, величины посадки и плотности. Контроль качества свойлачивания войлочных изделий и другое, а также знание технологического процесса, устройства применяемого оборудования и правила эксплуатации.

Суд не усматривает вины истца в неправильном указании наименования администрацией Рыльковская фабрика по переработке шерсти (ООО «Рыльковская фабрика») профессии истца в его трудовых документах, поэтому данный факт не может служить основанием для отказа в включении спорных периодов работы ему в специальный стаж.

Ее работа в особых условиях труда в судебном заседании была доказана и установлена письменными доказательствами, подтверждающими ее работу по списку №2 на Рыльковской фабрике по переработке шерсти / ООО «Рыльковская фабрика»/.

Учитывая изложенное, суд сделал вывод о том, что работая свойлачивальщицей, истец была занята на горячих свойлачивающих машинах.

Суд включает в специальный стаж работы истцу периоды ее работы с учетом заявленных ей исковых требований в качестве свойлачивальщицы на горячих плитах в основальном цехе Рыльковскай фабрика по переработке шерсти (ООО «Рыльковская фабрика»), которые подтверждаются совокупностью всех предоставленных суду письменных доказательств: актом проверки ответчика, расчетно-платежными ведомостями, приказами, справкой, уточняющей особые условия труда, ИЛС истца и приходит к выводу, что требования истца подлежат частичному удовлетворению.

Подлежит включению в специальный стаж истцу период ее работы с 01.11.1991 г. по 26.01.1993 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви на горячих плитах, поскольку в трудовой книжке истицы указано, что в данный период она работала сволачивальщицей в/обуви, 27.01.1993 г. переведена оператором чесальных машин.

Подлежит включению в специальный стаж период ее работы в качестве свойлачивальщицы основы на горячих плитах в основальном цехе с 06.03.2000 г. по 02.02.2004 г., поскольку в деле имеется приказ №15 от 02.02.2004 г. о том, что Кузнецова Н.В. переведена с участка притира на участок огиба, именно период с 06.03.2000г. по 02.02.2004 г. работодатель подтвердил уточняющей справкой ее особые условия труда и полную занятость на данной работе. Из данного периода подлежат исключению периоды нахождения ее в административных отпусках, нахождения на сенокосе: 21.07.2000 г., 18.07.2000г., 19.07.2000 г., 15.03.2001 г., 16.03.2001 г.

Подлежит включению в специальный стаж период ее работы с 22.10.2009 г. по 31.10.2010 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви на горячих плитах, за исключением нахождения ее в административных отпусках 11,12,13 ноября 2009 г.

Однако, при включении вышеуказанных периодов, у истца не образуется необходимого для назначения досрочной страховой пенсии по старости при достижении ей возраста 51 г. при наличии специального стажа 8 лет.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Кузнецовой Н.В. к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ по Сосновскому району о включении определенного периода работы в льготный стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости удовлетворить частично.

Включить Кузнецовой Н.В. в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости периоды ее работы с 01.11.1991 г. по 26.01.1993 г. в качестве свойлачивальщицы в/обуви на Рыльковской фабрике по переработке шерсти, период с 06.03.2000 г. по 17.07.2000 г., с 22.07.2000 г. по 14.03.2001 г., с 17.03.2001 г. по 02.02.2004 г. в качестве свойлачивальщицы ( на свойлачивание основы на горячих плитах), период работы в качестве свойлачивальщика в/обуви на горячих плитах с 22.10.2009 г. по 10.11.2009 г., с 14.11.2009 г. по 31.10.2010 г. в ООО «Рыльковская фабрика, в остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через Сосновский суд в течение месячного срока с момента изготовления мотивированного решения суда.

Решение не вступило в законную силу.

Судья: Т.Н. Рябова