Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-8316/2011 ~ М-8248/2011 от 29.09.2011

Дело № 2-8316/2011

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

***                                                                                       г. Благовещенск

Благовещенский городской суд Амурской области,

в составе: председательствующего судьи Фирсовой Е.А.,

при секретаре                                               Красавцевой О.Н.

с участием истца Царевского К.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Царевского Константина Викторовича к ЗАО Торговый дом «Амурская вода-Партнер» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ :

Царевский К.В.обратился в суд с настоящим иском к ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» о взыскании задолженности по заработной плате, в обосновании указав, что с *** работает в ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» в должности заместителя директора ЗАО ТД «Амурская вода-Партнер». За период с *** по *** заработная плата и отпускные работодателем не выплачивались, в связи с чем образовалась задолженность перед истцом. Просил суд взыскать с ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» задолженность по заработной плате в сумме *** рублей *** копеек.

В судебном заседании истец Царевский К.В. на требованиях настаивал, пояснил об обстоятельствах, изложенных в исковом заявлении. В дополнение указал, что в сумму задолженности также входят отпускные, поскольку с *** истец находится в очередном отпуске.

Представитель ответчика ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен судом надлежаще, о причинах уважительности неявки суду не сообщил. При таких обстоятельствах, суд, с учетом положений ст. 167 ГПК РФ определил рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Выслушав пояснения истца, исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.

Как установлено судом и подтверждается трудовым договором *** от ***, приказом о приеме на работу *** от ***, Царевский К.В. состоит в трудовых отношениях с ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» с *** по настоящее время в должности заместителя директора по экономической безопасности.

Приказом *** от *** истцу предоставлен отпуск за период работы с *** по *** в количестве 36 календарных дней с *** по ***.

Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц представленной Межрайонной инспекции федеральной налоговой службы *** по Амурской области по состоянию на *** ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» является действующим юридическим лицом.

Статья 2 ТК РФ закрепляет в числе обязанностей работодателя обязанность выплачивать работникам причитающуюся им заработную плату в полном размере и в соответствии с установленными коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором сроками.

В силу ч. 1 ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан, в том числе выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Из искового заявления и пояснений истца следует, что у ответчика ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» имеется задолженность по заработной плате и отпускным за период с *** по *** в сумме *** рублей *** копеек.

Нормой ст. 136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно статье 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

В силу ч. 1 ст. 68 ГПК РФ объяснения сторон и третьих лиц об известных им обстоятельствах, имеющих значение для правильного рассмотрения дела, подлежат проверке и оценке наряду с другими доказательствами. В случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

При этом, в порядке подготовки дела к судебному разбирательству определением от *** ответчику судом было предложено представить в суд приказ о приеме истца на работу, трудовой договор, штатное расписание в отношении истца, табеля учета рабочего времени истца за период *** по *** года, Положение об оплате труда, коллективный договор, подробный расчет начислений по заработной плате истца за оспариваемый им период, доказательства выплаты истцу заработной платы за проработанное время. Однако данное требование суда ответчиком не выполнено.

Учитывая, что ответчик в судебное заседание не явился, доказательств, опровергающих доводы истца, не представил, суд считает возможным рассмотреть требования истца по имеющимся в деле доказательствам, в том числе и объяснениям истца.

Согласно выданной работодателем ЗАО Торговый дом «Амурская вода - Партнер» справке задолженность по невыплаченной заработной плате перед Царевским К.В. на *** составила *** рублей *** копеек, указанная задолженность подтверждается так же выпиской из лицевого счета выданной на имя истца.

Поскольку каких-либо иных доказательств, опровергающих доводы истца, ответчиком не представлено, суд считает, что требования Царевского К.В. о взыскании задолженности по заработной плате за период с *** по *** и отпускным за период с *** по *** в сумме *** рублей *** копеек подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета в размере *** рублей *** копеек.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ :

Исковые требования Царевского Константина Викторовича удовлетворить.

Взыскать с ЗАО Торговый дом «Амурская вода-Партнер» в пользу Царевского Константина Викторовича задолженность по заработной плате за период с *** года по ***, отпускные за период с *** по *** в сумме *** рублей *** копеек.

Взыскать с ЗАО Торговый дом «Амурская вода-Партнер» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме *** рублей *** копеек.

Решение может быть обжаловано в Амурском областном суде через Благовещенский городской суд в течение 10 дней со дня его принятия в окончательной форме, то есть ***.

Председательствующий        Е.А. Фирсова