Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-60/2014 (2-1071/2013;) ~ М-990/2013 от 16.12.2013

Дело № 2-60/2014

РЕШЕНИЕ(заочное)

Именем Российской Федерации

21 января 2014 года п. Шушенское

Шушенский районный суд Красноярского края в составе

Председательствующего Л.Н. Мальцевой

При секретаре Т.И. Гурьяновой

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании сумм, затраченных за обучение,

Установил:

Истец обратился с вышеизложенными исковыми требованиями к ответчику, мотивируя тем, что по ученическому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу, заключенному между ОАО «Российские железные дороги» и ФИО1, ответчик обязан был в соответствии с п.2.2.5 договора в случае самовольного выбытия по требованию работодателя возместить истцу расходы, связанные с обучением.

Истец согласно договору обеспечил услуги по обучению ответчика, однако согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик был отчислен из учебного заведения как не прибывшего с производственного обучения(практики).

За время обучения Абалымова С.М. истец понес расходы на его обучение в сумме 15266 рублей 88 копеек, которые просит суд взыскать с ответчика. Кроме того, возместить истцу расходы по государственной пошлине в размере 610 рублей 68 копеек.

В судебном заседании представитель истца не явился. Имеется заявление о рассмотрении дела в его отсутствие. На требованиях настаивает.

Ответчик в суд не явился. Был извещен судом надлежащим образом по адресу: <адрес>. Извещение суда возвращено почтой с отметкой» «за истечением срока хранения».

Суд, с согласия представителя истца, постановляет решение заочно.

Суд, исследовав представленные документы, считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:

Согласно ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В силу ст.310 Гражданского кодекса Российской Федерации односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускается, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Согласно ст.198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение.

Ученический договор заключается на срок, необходимый для обучения данной профессии, специальности, квалификации. В нем указываются обязательства сторон по организации и прохождению обучения, а также обязательство ученика после обучения проработать по трудовому договору с работодателем в течение оговоренного срока.

В силу ст.207 ТК РФ если работник не выполняет свои обязательства по договору без уважительных причин, в том числе самовольно выбывает, не приступает к обучению, то он по требованию работодателя возмещает понесенные расходы в связи с ученичеством

Размер затрат, подлежащих возмещению работником, исчисляется пропорционально фактически затраченному на обучение времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Трудовое законодательство предусматривает обязанность работника возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Поскольку на данные правоотношения распространяются нормы трудового законодательства и ответчик своими действиями причинил истцу ущерб, на него возлагается обязанность по возмещению этого ущерба.

В судебном заседании установлено, что по ученическому договору № от ДД.ММ.ГГГГ на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу, заключенному между ОАО «Российские железные дороги» и ФИО1, ответчик обязан был в соответствии с п.2.2.5 договора в случае самовольного выбытия по требованию работодателя возместить истцу расходы, связанные с обучением.

Истец согласно договору обеспечил обучение ответчика, однако согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик был отчислен из учебного заведения как не прибывшего с производственного обучения(практики).

Согласно п. 2.2.5 договора от ДД.ММ.ГГГГ в случае самовольного выбытия неявки обучающего на занятия, он по требованию работодателя обязан возместить расходы, понесенные истцом связанные с его обучением.

Согласно Приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик был отчислен из учебного заведения за неявку на занятия, то есть самовольное выбытие.

Согласно представленного истцом расчета на Абалымова С.М. было затрачено 324 часа обучения на сумму 15266 рублей 88 копеек.

Расчет истцом представлен судом проверен и принят как обоснованный.

Так как документы, возражения ответчиком в суд не представлены, суд считает обоснованными требования истца о взыскании с ответчика суммы 15266 рублей 88 копеек

Согласно ст.98 ГПК РФ расходы понесенные истцом по оплате государственной пошлины взыскиваются с ответчика, пропорционально удовлетворенным исковым требованиям истца, по данному спору в сумме 610 рублей 68 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198, 233-237 ГПК РФ, суд

Решил:

Взыскать с ФИО1 в пользу Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» сумму 15266 рублей 88 копеек.

Взыскать с ФИО1 в пользу Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» расходы по государственной пошлине в размере 610 рублей 68 копеек.

Общая сумма взыскания составила 15877 рублей 56 копеек.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в течение 30 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Заочное решение на 29.01.2014 не вступило в законную силу.

Судья Л.Н. Мальцева

Мотивированное решение изготовлено 25.01.2014