Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3680/2015 ~ М-3254/2015 от 03.08.2015

Дело № 2-3680/2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

08 сентября 2015 года, г. Кострома

Свердловский районный суд г. Костромы в составе:

председательствующего судьи Колесова Р.Н.,

при секретаре Гулькиной Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павлова ФИО10 к ГУ ФИО1 фонда РФ по <адрес> и <адрес> о включении периодов работы в страховой и общий стаж, перерасчете пенсии,

у с т а н о в и л:

Павлов С.А. обратился в суд с указанным иском по тем основаниям, что при его обращении к ответчику за назначением пенсии по старости, ему не был включен в страховой и общий трудовой стаж период его работы с <дата> по <дата> в ПКФ «Васкун», с <дата> по <дата> в ЗАО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в Костромском филиале АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5, с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5 по тем основаниям, что отсутствуют сведения о переименовании МП «Васкун» в Производственно-коммерческую фирму «Васкун», отсутствуют сведения о переименовании ООО «Народный продукт», а так же в связи с отсутствием документального подтверждения трудовой деятельности у ИП ФИО5

Полагал данный отказ необоснованным, поскольку перечисленные основания возникли не по его вине, поэтому считает, что не должен быть поставлен в невыгодные условия вследствие вины сотрудников отделов кадров указанных предприятий, либо в связи с другими организационными недостатками.

Просил обязать ГУ ФИО1 фонда РФ по <адрес> и <адрес> включить в страховой и общий трудовой стаж периоды работы с <дата> по <дата> в ПКФ «Васкун», с <дата> по <дата> в ЗАО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в Костромском филиале АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5, с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5 Обязать ГУ ФИО1 фонда РФ по <адрес> и <адрес> произвести перерасчет пенсии с учетом включения вышеуказанных периодов с момента назначении пенсии.

В судебном заседании истец Павлов С.А. исковые требования поддержал.

Представитель Управления Пенсионного фонда РФ по <адрес> и <адрес> Макарова Н.Е., действующая на основании доверенности, исковые требования не признала по доводам, изложенным в протоколе заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от <дата> №.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Судом установлено, что истец обратился в УПФ РФ по <адрес> и <адрес> с заявлением о назначении ему трудовой пенсии по старости с <дата>.

Согласно протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от <дата> № Павлову С.А. в зачете в страховой и общий трудовой стаж при назначении трудовой пенсии по старости по нормам Федерального закона от <дата> № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периода работы с <дата> по <дата> в ПКФ «Васкун», с <дата> по <дата> в ЗАО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в Костромском филиале АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в АО «Народный продукт», с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5, с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5 в страховой и общий трудовой стаж отказано.

Однако суд считает возможным включить спорный период в общий и страховой стаж истицы исходя из следующего.

Согласно п. 1 ст.8 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

В соответствии с ч.1 ст.4 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В силу п. 1 ст. 11 данного Федерального закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пункт 1 ст. 14 Федерального закона предусматривает, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Пунктом 11 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> N 1015 (действующих с <дата>) предусмотрено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. При этом к заявлению об установлении периода работы должна быть приложена справка архивного учреждения или государственного (муниципального) органа, подтверждающая факт отсутствия архивных данных о периоде работы, устанавливаемом по свидетельским показаниям (п. 37 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от <дата> N 1015).

В соответствии с п. 41 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ № от <дата>, записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

В силу п. 4.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утвержденного приказом Министерства социального обеспечения РСФСР № от <дата>, записи в трудовой книжке должны быть оформлены в соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавшей на момент заполнения и внесения данной записи.

Согласно п. 2.2. Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от <дата> №, действовавшей в период внесения в трудовую книжку истца записи о спорном периоде работы, в трудовую книжку вносятся сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение.

В соответствии с п. 4.1 данной Инструкции, при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

В соответствии с п. 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ № от <дата>, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. В случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Как усматривается из трудовой книжки истца, он <дата> принят водителем в ПКФ «Васкун» (Пр. №-к от <дата>), <дата> уволен (Пр. №-в от <дата>), <дата> переведен водителем в АО «Народный продукт» (пр.№-к от <дата>), <дата> уволен (пр.№ от <дата>), <дата> принят водителем в КФАО «Народный продукт» (пр. № от <дата>), <дата> уволен (пр.№ от <дата>), <дата> принят на работу водителем в АО «Народный продукт» (пр.№ от <дата>), <дата> уволен (пр.№ от <дата>), <дата> принят водителем к предпринимателю ФИО5 Доверительное управление предприятием «Народный продукт» (пр. № от <дата>), <дата> уволен (пр. № от <дата>).

Доводов и доказательств, опровергающих работу истца в указанные периоды именно в этих организациях, суду не представлено.

         Таким образом, судом установлено, что в трудовой книжке истца имеются записи, дающие основания с достоверностью считать спорный период доказанным. Доводов и доказательств, опровергающих это, не представлено.

По мнению суда, ненадлежащее оформление записи в трудовой книжке истицы не может влечь для него последствий в виде снижения уровня пенсионного обеспечения, поскольку он не является лицом, ответственным за ведение кадровой документации.

Периоды работы истца в оспариваемые периоды именно в указанных в трудовой книжке организациях суду подтвердили и свидетели ФИО7, ФИО8

Поскольку факт работы истца подтвержден в ходе судебного разбирательства и никем не оспаривается, суд считает возможным включить этот период работы в страховой и общий трудовой стаж. Поскольку пенсия истцу назначена без учета этого стажа, она подлежит перерасчету с момента ее назначения, то есть с <дата>.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Павлова ФИО11 удовлетворить частично.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> и <адрес> включить в страховой и общий стаж Павлова ФИО12, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды

с <дата> по <дата> в ПКФ «Васкун», с <дата> по <дата> в ЗАО «Народный продукт», с <дата> по <дата> в Костромском филиале АО «Народный продукт», с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> у предпринимателя ФИО5

и произвести перерасчет назначенной ему страховой пенсии по старости с учетом включенных периодов с <дата>.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

На настоящее решение в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме может быть подана апелляционная жалоба в Костромской областной суд через Свердловский районный суд <адрес>.

Председательствующий Р.Н. Колесов