Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-32/2013 (2-1189/2012;) ~ М-954/2012 от 15.08.2012

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

ДД.ММ.ГГГГ года <адрес>

Федеральный суд общей юрисдикции <адрес> в составе:

Председательствующего судьи Палунина А.А.

При секретаре Бель О.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Егоровой Д. С. к Кочковскому ПТПО об изменении записи об увольнении и взыскании <данные изъяты>. -незаконно удержанной суммы,

установил:

Егорова Д.С. обратилась в суд с иском к Кочковскому ПТПО об изменении записи об увольнении и взыскании <данные изъяты>. - незаконно удержанной суммы по тем основаниям, что работала в Кочковском ПТПО продавцом. ДД.ММ.ГГГГ в магазине была проведена ревизия, в ходе которой была выявлена недостача в размере <данные изъяты> руб. Исходя из того, что продавцов было двое, руководитель ПТПО Никитина Т.А. обязала выплатить ее <данные изъяты> руб. Под ее давлением написала заявление об удержании из заработной платы образовавшейся недостачи. ДД.ММ.ГГГГ она написала заявление об увольнении по собственному желанию. Отпускные и заработная плата за июнь 2012 года с нее были удержаны полностью. ДД.ММ.ГГГГ она получила в отделе кадров трудовую книжку в которой была запись об увольнении на основании пп «а» п. 6 ч. 1 ст. *! Трудового кодекса РФ (за прогул). С данной формулировкой увольнения она не согласна и просит изменить ее на ст. 80 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию) и взыскать незаконно удержанную сумму в размере <данные изъяты>.

В судебном заседании истец Егророва Д.С. и представитель ответчика Вовкадун Р.В., действующий на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ после разъяснения судом возможности заключения мирового соглашения, решили заключить мировое соглашение, по условиям которого:

1. Истец Егорова Д.С. отказывается от исковых требований в части взыскания с Кочковского ПТПО <данные изъяты> руб. - незаконно удержанной суммы.

2. Кочковское производственно-торговое потребительское общество обязуется:

Изменить формулировку причины увольнения Егоровой Д. С. с подпункта «а» пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ на пункт 1 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ (соглашение сторон).

В срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно внести в трудовую книжку Егоровой Д. С. формулировку причины увольнения по п. 1 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (соглашение сторон).

Истцу Егоровой Д.С. и представителю ответчика Вовкадун Р.В. разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст. ст. 39, 173, п. 4 ст. 220 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░ ░░░░) ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░:

1. ░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>. - ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░.

2. ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░:

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░ «░» ░░░░░░ 6 ░░░░░ 1 ░░░░░░ 81 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░ ░░░░░ 1 ░░░░░ 1 ░░░░░░ " ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ (░░░░░░░░░░ ░░░░░░)

░ ░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░. 1 ░. 1 ░░. 77 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░ ░░░░░░).

░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ 16567 ░░░. - ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ 15 ░░░░.

░░░░░ ░░░░░░░ ░.░.