РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ Р. Ф.
26 декабря 2019 года
Пушкинский городской суд <адрес> в составе:
Председательствующего судьи: Голубятниковой И.А.
при секретаре: Логиновой С.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Пушкинского городского прокурора в интересах Орещенкова А. В. к ФГУП «Русский Соболь» о взыскании заработной платы
УСТАНОВИЛ:
Пушкинский городской прокурор обратился в интересах Орещенкова О.В. требованием к ФГУП «Русский Соболь», с учетом уточнения, о взыскании заработной платы за период с <дата> по июнь 2019 года включительно в сумме 107692,04 рублей. В обоснование требований истец указал, что работал у ответчика с <дата> в должности менеджера по реализации продукции. <дата> был уволен по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ на основании личного заявления. С января 2019 года имела места невыплата заработной платы.
В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме, по основаниям изложенным в иске, уточнив, что задолженность по заработной плате начала формироваться с <дата>. Просил также учесть платеж в рамках исполнительного производства о взыскании в его пользу с ответчика задолженность по заработной плате в сумме 5809,47 рублей.
Ответчик в судебном заседании против удовлетворения требования о взыскании задолженности по заработной плате в уточненной сумме не возражал.
Изучив материалы дела, суд находит требования подлежащими удовлетворению.
В силу статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Материалами дела установлено:
Истец с <дата> по настоящее время работает в ФГУП «Русский соболь» в должности менеджера по реализации продукции;
Трудовым договором от <дата> Орещенкову А.В. установлена 40 часовая рабочая неделя, ежегодный отпуск 28 календарных дней, должностной оклад 20000 рублей.Приказом ФГУП «Русский соболь» № от <дата> между сторонами трудовой договор прекращен. Орещенков А.В. уволен по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ на основании личного заявления.
Согласно расчетным листкам по заработной плате, а также справки от <дата> №, задолженность ответчика перед истцом по состоянию на июнь 2019 года включительно составляет 107692,04 рубля;
На основании судебного приказа от <дата>, выданного мировым судьей судебного участка № Пушкинского судебного района <адрес> в отношении должника ФГУП «Русский соболь» о взыскании заработной платы в пользу истца, возбуждено МО по ИОВИП № УФССП России по МО исполнительное производство и взыскано по нему в пользу истца задолженность по заработной плате в размере 5809,47 рублей, что сторонами по делу не отрицалось. Впоследствии судебный приказ был отменен.
Оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, учитывая, что ответчик соглашается с фактом задолженности и размером задолженности по заработной плате, суд приходит к выводу о нарушении ответчиком трудового законодательства в части исполнения обязанности по выплате заработной платы, в связи с чем, с ответчика подлежит взысканию задолженность по заработной плате в сумме 101882,57 рублей.
В силу статьи 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации решения суда в части выплаты работнику заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
исковые требования Пушкинского городского прокурора в интересах Орещенкова А. В. к ФГУП «Русский Соболь» о взыскании заработной платы удовлетворить.
Взыскать с ФГУП «Русский Соболь» в пользу Орещенкова А. В. задолженность по заработной плате за период с <дата> по <дата> в размере 101882 рубля 57 копеек.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Пушкинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Мотивированное решение составлено <дата>
Судья И.А. Голубятникова