Дело № 2-530/2017
Мотивированное решение составлено 08.07.2017 г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
03.07.2017 г. город Реж Свердловской области
Режевской городской суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Старковой Е.Н. при секретаре Долгополовой Н.Ю.,
с участием истца Мелкозерова В.С., представителя ответчика Поповой М.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мелкозерова В. С. к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда в городе Реже Свердловской области о включении в стаж периодов работы, назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Мелкозеров В.С. обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда в городе Реже, в котором просит включить в специальный стаж для назначения пенсии период работы с 06.01.2011 г. по 24.09.2013 г., с 2006 г. по 2009 г. в должности дробильщика в ООО «Режевской камне-дробильный завод», назначить досрочную страховую пенсию со дня подачи заявления с 28.02.2017 г., указав, что факт работы в указанные периоды в особых условиях труда согласно списку № 2 подтверждается трудовой книжкой.
В судебном заседании истец Мелкозеров В.С. исковые требования поддержал, пояснил, что работал в одной организации, которая несколько раз меняла свое наименование. Истец просит включить в стаж периоды работы: с 09.10.2006 г. по 31.12.2006 г. в качестве дробильщика в Режевском щебеночном заводе, с 01.01.2007 г. по 16.07.2009 г. в качестве машиниста дробилки в Режевском щебеночном заводе, с 28.11.2009 г. по 05.01.2011 г. в качестве дробильщика, с 06.01.2011 г. по 20.05.2011 г. За исключением дней без содержания - 03.02.2011 г., 04.02.2011 г., 15.04.2011 г., 16.04.2011 г. 21.04.2011 г., 20.05.2011 г. Со 02.09.2011 г. по 24.09.2011 г. за исключением 24.09.2011 г. - без содержания. 04.12.2012 г., 23.12.2012 г., 13.02.2013 г., 20.03.2013 г. В эти периоды истец работал дробильщиком в Режевском камнедробильном заводе. Работодатель не делал отчисления в пенсионный фонд. Истец просил назначить пенсию с 25.03.2017 г. Дробильный цех находится на территории карьера и огорожен забором, в цехе было шумно, пыльно, работали с респираторами, выдавали молоко, в цехе было шумно и пыльно.
Представитель ответчика Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда в город Реже Попова М.Н., действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования не признала, пояснила, что спорные периоды не включены в специальный стаж, поскольку отсутствуют сведения персонифицированного учета, работодатель не отчитывался в Пенсионный фонд. Должность машиниста конвейера является льготной горной профессией, фактически работы была вредная. Машинист дробилки и дробильщик - льготные профессии. Истец работал во вредных условиях.
Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.
В соответствии с ч. 1 и 2 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
В силу ч. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой необходимо целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
В соответствии с абзацем 3 подпункта 2 пункта 1 статьи 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительностью страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ».
Согласно пункту 2 статьи 27, действовавшего до 01.01.2015 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых трудовая пенсия по старости назначается досрочно, утверждались Правительством Российской Федерации. Аналогичное правовое регулирование предусмотрено частью 2 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, подлежит применению Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.
Периоды работы истца в ООО «Режевской щебеночный завод» в качестве дробильщика с 09.10.2006 г. по 31.12.2006 г., в качестве машиниста дробилки с 01.01.2007 г. по 16.07.2009 г., в ООО «Горняк» в качестве дробильщика дробильно-сортировочного цеха с 28.11.2009 г. по 05.01.2011 г., в качестве дробильщика в ООО «РКДЗ» с 06.01.2011 г. по 20.05.2011 г., с 02.09.2011 г. по 24.09.2013 г. не были приняты ответчиком к зачету в специальный стаж для назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
По мнению представителя ответчика, истец не был занят в особых условиях труда, поскольку предприятие не подтвердило документально факт работы в таких условиях.
В судебном заседании установлено и не оспаривается представителем ответчика, что ООО «Режевской щебеночный завод», ООО «Горняк», ООО «Режевской камне-дробильный завод» осуществляли открытую разработку полезного ископаемого и относятся к предприятиям горной промышленности.
Работа истца в указанные в исковом заявлении периоды подтверждается материалами дела, в том числе копией трудовой книжки.
Таким образом, исследованными в судебном заседании доказательствами подтверждается, что истец работал в тех должностях и на тех работах, которые предусмотрены Списком № 2.
Вины истца в том, что предприятие не указало по данным персонифицированного учета, что он работал в особых условиях труда, не имеется. Работник не может нести ответственность за руководителя предприятия, которым не были своевременно подготовлены данные персонифицированного учета, указывающие на работу истца во вредных условиях труда.
У суда нет оснований не доверять показаниям истца, периоды его работы отражены в трудовой книжке, представленных документах.
Представитель ответчика не представил доказательств того, что в указанные периоды истец не был занят во вредных условиях труда. Записи в трудовой книжке представитель ответчика не оспаривал.
Достоверно установлено, что в спорные периоды работы истец работал во вредных условиях труда и его работа соответствовала Списку № 2, соответственно, отказ истцу в назначении досрочной трудовой пенсии не основан на законе.
Таким образом, периоды работы истца в ООО «Режевской щебеночный завод» в качестве дробильщика с 09.10.2006 г. по 31.12.2006 г., в качестве машиниста дробилки с 01.01.2007 г. по 16.07.2009 г., в ООО «Горняк» в качестве дробильщика дробильно-сортировочного цеха с 28.11.2009 г. по 05.01.2011 г., в качестве дробильщика в ООО «РКДЗ» с 06.01.2011 г. по 20.05.2011 г., с 02.09.2011 г. по 24.09.2013 г. подлежат включению в специальный трудовой стаж истца, поскольку в судебном заседании достоверно установлено, что истец работал во вредных условиях труда.
В судебном заседании установлено, что согласно приказам работодателя Мелкозеров В.С. находился в отпуске без сохранения заработной платы в периоды: 03.02.2011 г., 04.02.2011 г., 14.04.2011 г., 15.04.2011 г., 16.04.2011 г., 21.04.2011 г., 20.05.2011 г., 24.09.2011 г., 04.12.2012 г., 23.12.2012 г., 13.02.2013 г., 20.03.2013 г., в связи с чем, данные периоды должны быть исключены из специального стажа истца.
Рассматривая требования истца о назначении досрочной страховой пенсии по старости с даты подачи заявления - 28 февраля 2017 года, суд приходит к следующему. Пункт 4 статьи 5 Федерального закона № 400-ФЗ гласит, что обращение за назначением страховой пенсии может осуществляться в любое время после возникновения права на страховую пенсию. Установление досрочной страховой пенсии имеет заявительный характер. Заявление о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ подано истцом 28 февраля 2017 года. Исходя из подсчета стажа, право на назначение досрочной страховой пенсии у истца возникло с 25 марта 2017 года, в связи с чем, страховая пенсия по старости подлежит назначению с указанной даты.
Госпошлина и судебные расходы взыскиваются в соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации пропорционально удовлетворенным требованиям.
Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░: ░ 09.10.2006 ░. ░░ 31.12.2006 ░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░ 01.01.2007 ░. ░░ 16.07.2009 ░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░», ░ 28.11.2009 ░. ░░ 05.01.2011 ░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░», ░ 06.01.2011 ░. ░░ 20.05.2011 ░., ░ 02.09.2011 ░. ░░ 24.09.2013 ░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░», ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░: 03.02.2011 ░., 04.02.2011 ░., 14.04.2011 ░., 15.04.2011 ░., 16.04.2011 ░., 21.04.2011 ░., 20.05.2011 ░., 24.09.2011 ░., 04.12.2012 ░., 23.12.2012 ░., 13.02.2013 ░., 20.03.2013 ░.
░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ 25.03.2017 ░., ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ 25.03.2017 ░.
░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ ░. ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░░░░.
░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.
░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░. ░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░.
░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>░