№ 2-3321/18
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
01 ноября 2018 года Центральный районный суд г. Воронежа в составе
председательствующего судьи Васиной В.Е.
при секретаре Капановой Г.Г.
с участием прокурора Науменковой Т.П.,
истца Борисенко И.А.
представителя истца по ордеру Салоутина Р.В.
представителя ответчика ФГБОУ ВО «ВГУ» по доверенности Красюкова А.В.
рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Борисенко Ирины Анатольевны к ФГБОУВО «Воронежский государственный университет» о признании незаконным приказа об увольнении и восстановлении на работе
УСТАНОВИЛ:
В производстве суда имеется гражданское дело по иску Борисенко Ирины Анатольевны к ФГБОУВО «Воронежский государственный университет» о признании незаконным приказа о прекращении трудового договора и увольнении за прогул, восстановлении на работе, взыскании компенсации заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации причиненного морального вреда в размере 10000 руб.
В суд поступило подписанное сторонами заявление об утверждении мирового соглашения, по которому:
1. Истец отказывается от исковых требований к ответчику в полном объеме;
2.Стороны пришли к соглашению расторгнуть трудовой договор № 391 от 18.05.2018г., заключенный между истцом и ответчиком по соглашению сторон 19.06.2018г.;
3.Ответчик обязуется в течении трех рабочих дней с момента вступления в законную силу определения суда об утверждении настоящего мирового соглашения внести изменения в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. в части основания увольнения, заменив основание для увольнения в подпункта «а» пункта 6 части ! ст. 81 на ст. 78 ТК РФ;
4.Ответчик обязуется не позднее одного рабочего дня с момента внесения изменений в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. и предъявления истцом трудовой книжки внести изменения в запись об увольнении в трудовой книжке истца;
5. Стороны договорились, что судебные расходы, связанные с рассмотрение настоящего дела, относятся на ту сторону, которая их понесла;
6. Мировое соглашение не нарушает права и законные интересы других лиц и не противоречит закону;
7. Мировое соглашение составлено в 4х экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из стороны, прокурора и Суда;
Письменное мировое соглашение приобщено к материалам дела.
В соответствии с Федеральным законом "Об исполнительном производстве" на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий утвержденного судом мирового соглашения.
Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, не нарушает прав и законных интересов иных лиц, совершено в интересах всех сторон по делу, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст. ст. 39, 173, абзацем 5 ст. 220, ст. ст. 221, 225 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между Борисенко Ирины Анатольевны и ФГБОУВО «Воронежский государственный университет», по которому:
1. Истец отказывается от исковых требований к ответчику в полном объеме;
2.Стороны пришли к соглашению расторгнуть трудовой договор № 391 от 18.05.2018г., заключенный между истцом и ответчиком по соглашению сторон 19.06.2018г.;
3.Ответчик обязуется в течении трех рабочих дней с момента вступления в законную силу определения суда об утверждении настоящего мирового соглашения внести изменения в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. в части основания увольнения, заменив основание для увольнения в подпункта «а» пункта 6 части ! ст. 81 на ст. 78 ТК РФ;
4.Ответчик обязуется не позднее одного рабочего дня с момента внесения изменений в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. и предъявления истцом трудовой книжки внести изменения в запись об увольнении в трудовой книжке истца;
5. Стороны договорились, что судебные расходы, связанные с рассмотрение настоящего дела, относятся на ту сторону, которая их понесла;
На определение может быть подана частная жалоба в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г. Воронежа в течение пятнадцати дней со дня его вынесения.
Судья Васина В.Е.
№ 2-3321/18
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
01 ноября 2018 года Центральный районный суд г. Воронежа в составе
председательствующего судьи Васиной В.Е.
при секретаре Капановой Г.Г.
с участием прокурора Науменковой Т.П.,
истца Борисенко И.А.
представителя истца по ордеру Салоутина Р.В.
представителя ответчика ФГБОУ ВО «ВГУ» по доверенности Красюкова А.В.
рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Борисенко Ирины Анатольевны к ФГБОУВО «Воронежский государственный университет» о признании незаконным приказа об увольнении и восстановлении на работе
УСТАНОВИЛ:
В производстве суда имеется гражданское дело по иску Борисенко Ирины Анатольевны к ФГБОУВО «Воронежский государственный университет» о признании незаконным приказа о прекращении трудового договора и увольнении за прогул, восстановлении на работе, взыскании компенсации заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации причиненного морального вреда в размере 10000 руб.
В суд поступило подписанное сторонами заявление об утверждении мирового соглашения, по которому:
1. Истец отказывается от исковых требований к ответчику в полном объеме;
2.Стороны пришли к соглашению расторгнуть трудовой договор № 391 от 18.05.2018г., заключенный между истцом и ответчиком по соглашению сторон 19.06.2018г.;
3.Ответчик обязуется в течении трех рабочих дней с момента вступления в законную силу определения суда об утверждении настоящего мирового соглашения внести изменения в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. в части основания увольнения, заменив основание для увольнения в подпункта «а» пункта 6 части ! ст. 81 на ст. 78 ТК РФ;
4.Ответчик обязуется не позднее одного рабочего дня с момента внесения изменений в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. и предъявления истцом трудовой книжки внести изменения в запись об увольнении в трудовой книжке истца;
5. Стороны договорились, что судебные расходы, связанные с рассмотрение настоящего дела, относятся на ту сторону, которая их понесла;
6. Мировое соглашение не нарушает права и законные интересы других лиц и не противоречит закону;
7. Мировое соглашение составлено в 4х экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из стороны, прокурора и Суда;
Письменное мировое соглашение приобщено к материалам дела.
В соответствии с Федеральным законом "Об исполнительном производстве" на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий утвержденного судом мирового соглашения.
Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, не нарушает прав и законных интересов иных лиц, совершено в интересах всех сторон по делу, выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст. ст. 39, 173, абзацем 5 ст. 220, ст. ст. 221, 225 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между Борисенко Ирины Анатольевны и ФГБОУВО «Воронежский государственный университет», по которому:
1. Истец отказывается от исковых требований к ответчику в полном объеме;
2.Стороны пришли к соглашению расторгнуть трудовой договор № 391 от 18.05.2018г., заключенный между истцом и ответчиком по соглашению сторон 19.06.2018г.;
3.Ответчик обязуется в течении трех рабочих дней с момента вступления в законную силу определения суда об утверждении настоящего мирового соглашения внести изменения в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. в части основания увольнения, заменив основание для увольнения в подпункта «а» пункта 6 части ! ст. 81 на ст. 78 ТК РФ;
4.Ответчик обязуется не позднее одного рабочего дня с момента внесения изменений в приказ № 1-1431 от 19.06.2018г. и предъявления истцом трудовой книжки внести изменения в запись об увольнении в трудовой книжке истца;
5. Стороны договорились, что судебные расходы, связанные с рассмотрение настоящего дела, относятся на ту сторону, которая их понесла;
На определение может быть подана частная жалоба в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г. Воронежа в течение пятнадцати дней со дня его вынесения.
Судья Васина В.Е.