Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-274/2019 ~ М-216/2019 от 05.04.2019

Дело №

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ <адрес>

Ордынский районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Роговой О.В.

при секретаре Пашкевич О.В.,

с участием помощника прокурора <адрес> Огневой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> к ЗАО «Республиканское» об обязании организовать прохождение работниками периодического медицинского осмотра,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Кочковского района Новосибирской области обратился в суд с иском к ЗАО «Республиканское» по следующим основаниям:

Прокуратурой Кочковского района по информации ГБУЗ НСО «Кочковская ЦРБ» проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда в ЗАО «Республиканское». Согласно выписке из ЕГРЮЛ основным видом деятельности ЗАО «Республиканское» является выращивание зерновых (кроме риса), зернобобовых культур, разведение молочного крупногорогатого скота, производство сырого молока.

При проведении проверки установлено, что 16 работников ЗАО «Республиканское в нарушение вышеуказанных норм не проходили периодический медицинский осмотр в течение 2018 года, т.е. свыше одного года.

Работники, занятые в животноводстве, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в пункте 2.4. Перечня факторов, а именно: «инфицированный материал и материал, зараженный или подозрительный на заражение микроорганизмами 3 - 4 групп патогенности (опасности) или гельминтами», в пункте 4.1. Перечня факторов, а именно «Физические перегрузки (физическая динамическая нагрузка, масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную, стереотипные рабочие движения, статическая нагрузка, рабочая поза, наклоны корпуса, перемещение в пространстве) (при отнесении условий труда по данным факторам по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда к подклассу вредности 3.1 и выше», в связи, с чем они обязаны проходить периодический медицинский осмотр один раз в год.

Работники, занятые в животноводстве, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в пункте 2.7. Перечня факторов, а именно: «Пыль животного и растительного происхождения АФ», в пункте 1.3. Перечня факторов, а именно: «Синтетические моющие средства (сульфанол, алкиламиды и прочие) А», в связи с чем они обязаны проходить периодический медицинский осмотр один раз в 2 года.

Однако, в нарушение требований пункта 16 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н ЗАО «Республиканское» не организовало и не обеспечило в 2018 году прохождение медицинского осмотра работников, занятых в животноводстве 4 человека.

В нарушение требований пункта 16 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н ЗАО «Республиканское» не организовало и не обеспечило в 2018 году прохождение медицинского осмотра работников, занятых в растениеводстве 12 человек, следующих профессий: кладовщик ГСМ нефтебазы при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в пункте 1.3.5 Перечня факторов, а именно: «Смеси углеводородов: нефти, бензины, керосины, уайт-спирит, мазуты», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз, в год (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 1 человек); тракторист - машинист, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в пункте 3.5 Перечня факторов, а именно: «производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз в год (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 3 человека); водитель, заведующий зернотоком при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в пункте 3.5 Перечня факторов, а именно: «производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз в год; в пунктах 3.4.1. Перечня факторов, а именно «локальная вибрация» и 2.7. Перечня факторов «Пыль животного и растительного происхождения АФ», в связи с чем работники обязаны про ходить периодический медицинский осмотр не реже 1 раза в 2 года (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 5 человек).

Пунктом 2 Перечня работ предусмотрено, что работники, выполняющие работы по обслуживанию и ремонту действующих электроустановок с напряжением 42 В и выше переменного тока, 110 В и выше постоянного тока, а также монтажные, наладочные работы, испытания и измерения в этих электроустановках. Работы по обслуживанию и ремонту действующих электроустановок с напряжением 42 В и выше переменного тока, 110 В и выше постоянного тока, а также монтажные, наладочные работы, испытания и измерения в этих электроустановках проходят периодические медицинские осмотры не реже 1 раза в 2 года.

Пунктом 10 Перечня работ предусмотрено, что работники, выполняющие работы непосредственно на механическом оборудовании, имеющем открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции (токарные, фрезерные и другие станки, штамповочные прессы и др.) проходят периодические медицинские осмотры не реже 1 раза в 2 года.

Однако, в ходе проверки установлено, что в период 2015-2016 гг. работники, занимающие должности слесаря, токаря не проходили периодический медицинский осмотр (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 3 человека).

Таким образом, в ЗАО «Республиканское» нарушены статьи 22, 212, 219 Трудового кодекса Российской Федерации, предусматривающие обязанность работодателя организовывать и обеспечивать проведение периодических медицинских осмотров работниками предприятия.

Просит признать незаконным бездействие ЗАО «Республиканское» (№), выразившееся в непринятии мер по организации и обеспечению периодического медицинского осмотра 16 работников предприятия, прохождение которого является обязательным в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ № З02н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». Обязать ЗАО «Республиканское» организовать прохождение периодического медицинского осмотра работниками предприятия в количестве 16 человек в соответствии с требованиями приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении Порядка про ведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», в течение одного месяца со дня вступления решения в законную силу.

В судебном заседании помощник прокурора Огнева О.А. поддержала заявленные требования в полном объеме, просила их удовлетворить по указанным в иске основаниям.

Представитель ЗАО «Республиканское» Тирбах В.В. иск признал в полном объеме, суду пояснил, что с 2017 года работники ЗАО « Республиканское» не проходили медицинский осмотре в связи с отсутствием денежных средств. ДД.ММ.ГГГГ с ГБУЗ «Кочковская ЦРБ» были заключены договоры на прохождение медицинского осмотра 16 работниками, до настоящего времени осмотры в полном объеме не пройдены, запланировано прохождение осмотров на ДД.ММ.ГГГГ.

Суд, выслушав прокурора, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.

Согласно ч.2 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Согласно ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Последствия признания иска, предусмотренные ч. 2 ст. 173 ГПК РФ ответчику разъяснены и понятны, о чем указано в письменном заявлении.

В соответствии со статьёй 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать про ведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), других обязательных медицинских осмотров (обследований).

Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФот ДД.ММ.ГГГГ № З02н.

Указанный Порядок устанавливает правила про ведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) лиц, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), на работах, связанных с движением транспорта, а также на работах, при выполнении которых обязательно про ведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

Пунктом 3 Порядка предусмотрено, что обязательные периодические медицинские осмотры (обследования) проводятся в целях:

1) динамического наблюдения за состоянием здоровья работников, своевременного выявления заболеваний, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья работников, формирования групп риска по развитию профессиональных заболеваний;

2) выявления заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов, а также работ, при выполнении которых обязательно про ведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний;

3) своевременного про ведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников;

4) своевременного выявления и предупреждения возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний;

5) предупреждения несчастных случаев на производстве.

В соответствии с пунктом 6 Порядка обязанности по организации про ведения предварительных и периодических осмотров работников возлагаются на работодателя.

В пункте 15 Порядка указано, что частота проведения периодических осмотров определяется типами вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видами выполняемых работ.

Периодические осмотры проводятся не реже чем в сроки, указанные в Перечне факторов и Перечне работ (далее - Перечень факторов и Перечень работ), утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ № З02н (п. 16 Порядка).

В соответствии с пунктом 19 Порядка периодические осмотры проводятся на основании поименных списков, разработанных на основании контингентов работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам (далее - поименные списки), с указанием вредных (опасных) производственных факторов, а также вида работы в соответствии с Перечнем факторов и Перечнем работ.

В судебном заседании установлено, что основным видом деятельности ЗАО «Республиканское» является выращивание зерновых (кроме риса), зернобобовых культур, разведение молочного крупногорогатого скота, производство сырого молока. В ходе проверки установлено, что 16 работников ЗАО «Республиканское не проходили периодический медицинский осмотр в течение 2018 года, т.е. свыше одного года. Работники, занятые в животноводстве, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, а именно: «инфицированный материал и материал, зараженный или подозрительный на заражение микроорганизмами 3 - 4 групп патогенности (опасности) или гельминтами», «Физические перегрузки (физическая динамическая нагрузка, масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную, стереотипные рабочие движения, статическая нагрузка, рабочая поза, наклоны корпуса, перемещение в пространстве) (при отнесении условий труда по данным факторам по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда к подклассу вредности 3.1 и выше», они обязаны проходить периодический медицинский осмотр один раз в год. Работники, занятые в животноводстве, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, а именно: «Пыль животного и растительного происхождения АФ», «Синтетические моющие средства (сульфанол, алкиламиды и прочие) А», в связи с чем они обязаны проходить периодический медицинский осмотр один раз в 2 года. ЗАО «Республиканское» не организовало и не обеспечило в 2018 году прохождение медицинского осмотра работников, занятых в животноводстве 4 человека.

Кроме того, ЗАО «Республиканское» не организовало и не обеспечило в 2018 году прохождение медицинского осмотра работников, занятых в растениеводстве 12 человек, следующих профессий: кладовщик ГСМ нефтебазы при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, «Смеси углеводородов: нефти, бензины, керосины, уайт-спирит, мазуты», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз в год (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 1 человек); тракторист - машинист, при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, «производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз в год (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 3 человека); водитель, заведующий зернотоком при осуществлении трудовой деятельности подвергаются воздействию вредных производственных факторов, «производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума», в связи с чем работники обязаны проходить периодический медицинский осмотр 1 раз в год; «локальная вибрация», «Пыль животного и растительного происхождения АФ», в связи с чем работники обязаны про ходить периодический медицинский осмотр не реже 1 раза в 2 года (общее количество работников, не прошедших периодический медицинский осмотр - 5 человек).

Работники, выполняющие работы по обслуживанию и ремонту действующих электроустановок с напряжением 42 В и выше переменного тока, 110 В и выше постоянного тока, а также монтажные, наладочные работы, испытания и измерения в этих электроустановках. Работы по обслуживанию и ремонту действующих электроустановок с напряжением 42 В и выше переменного тока, 110 В и выше постоянного тока, а также монтажные, наладочные работы, испытания и измерения в этих электроустановках проходят периодические медицинские осмотры не реже 1 раза в 2 года.

Работники, выполняющие работы непосредственно на механическом оборудовании, имеющем открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции (токарные, фрезерные и другие станки, штамповочные прессы и др.) проходят периодические медицинские осмотры не реже 1 раза в 2 года.

Таким образом, ответчиком нарушено трудовое законодательство, предусматривающее обязанность работодателя организовывать и обеспечивать проведение периодических медицинских осмотров работниками предприятия.

В силу того, что ответчиком ЗАО «Республиканское» не организовано и не обеспечено прохождение периодического медицинского осмотра работниками предприятия, то существенно нарушаются права и свободы неопределенного круга лиц на охрану здоровья, предупреждение возникновения и распространения заболеваний, своевременное про ведение профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников, своевременное выявление и предупреждение возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний, в связи с чем заявленные требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь, ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░».

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░» (№), ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ 16 ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░ ░░.░░.░░░░ № ░02░ «░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░) ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ (░░░) ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░».

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ 16 ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░ ░░.░░.░░░░ №░ «░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░) ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ (░░░) ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░», ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░