Дело № 2-1428/2015
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
«20» марта 2015 года Октябрьский районный суд г.Ростова-на-Дону в составе:
председательствующего судьи Агрба Д.А.
при секретаре Гунченко А.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г.Ростова-на-Дону о признании права на досрочную трудовую пенсию,
у с т а н о в и л:
ФИО обратился в суд с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г.Ростова-на-Дону о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда.
В обоснование иска ссылался на то, что решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан, оформленным протоколом N 751 от 24 июня 2014 года, истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" из-за отсутствия требуемого стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
При этом ответчиком не были зачтены в специальный стаж периоды работы истца с 01.07.1998 по 30.04.2002 в должности резчика стекла в ООО «Отражение», поскольку не подтверждена работа на соответствующих видах работ и постоянная занятость на работах, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, а также не зачтен период с 23.03.1978 -30.11.1981 в должности мастера добычи рыбы в «Югрыбпоиск» в страховой стаж, поскольку в справке отсутствуют сведения о номере и дате выдачи, а также не указана дата его рождения.
Оспаривая отказ в назначении пенсии, истец с учетом уточнений просил включить период его работы с 23.03.1978 по 30.11.1981 в должности мастера добычи рыбы в «Югрыбпоиск» в страховой стаж, а период работы с 01.07. июля 1998 по 30.04.2002 в должности резчика стекла в ООО «Отражение» в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение по пп. 2 ч. 1 ст. 27 ФЗ-173, обязать ГУ УПФР в Октябрьском районе г.Ростова-на-Дону назначить ему трудовую пенсию по старости с даты обращения.
В судебное заседание истец не явился, как пояснила его представитель, допущенная к участию в деле в порядке ст. 53 ГПК РФ, о времени и месте рассмотрения дела ее доверитель извещен надлежащим образом, поэтому суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца в порядке ст. 167 ГПК РФ.
Представитель истца, допущенная к участию в деле в порядке ст. 53 ГПК РФ, исковые требования с учетом уточнений поддержала и просила их удовлетворить, дав пояснения аналогичные доводам иска.
Представитель ответчика по доверенности в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом, что подтверждается распиской о явке, поэтому суд полагает возможным рассмотреть дело в ее отсутствие в порядке ст. 167 ГПК РФ.
В силу ст. 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
Между тем в соответствии в силу пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
В соответствии с пп. "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года N 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.
Как следует из материалов дела, истец в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" обратился к ответчику о назначении досрочной трудовой пенсии.
Протоколом заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 751 от 24 июня 2014 года истцу отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием необходимого стажа, дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.
Однако, из установленных по делу обстоятельств следует, что истец в период времени с 01.07.1998 по 30.04.2002 работал в должности резчика стекла 4 разряда в зеркальном цеху ООО «Отражение» (код согласно ОТКС 17954). Указанный период подтверждается записью в трудовой книжке, а также справкой, выданной на запрос суда. Согласно справке условия труда резчика стекла соответствуют второму классу (допустимые условия труда), что подтверждается оценкой аттестации труда рабочих мест.
Постановлением Правительства РФ N 537 от 18.07.2002 г. (п.п. "б" п. 1) установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются "Список производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях", утвержденный Постановлением Кабинета Министров РСФСР N 10 от 26.01.1991 г. (далее - Список N 2 от 26.01.1991 г.), "Список производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (далее - Список N 2 от 22.08.1956 г.), утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. N 1173, "Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516.
В Списке N 2, утвержденном Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, в разделе XVIII "Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий", подразделе 1 "Подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла" указаны резчики стекла, занятые на горячих участках работ (2190100а-17954).
Таким образом, отсутствие в трудовой книжке истца полного наименования должности, а также сведений об особых условиях труда в индивидуальных сведениях работника по причине ненадлежащего ведения документации работодателем, не может служить основанием для отказа истцу в зачете спорного периода работы.
Таким образом, учитывая, что спорный период работы истцом подтвержден представленными справками с приложением карты аттестации рабочих мест по условиям труда, суд полагает требования истца подлежащими удовлетворению.
Суд обязывает ответчика включить период работы истца с 01.07.1998 по 30.04.2002 в должности резчика стекла 4 разряда в зеркальном цеху ООО «Отражение» в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии.
Подлежат удовлетворению и требования истца в части обязания ответчика включить в страховой стаж период работы истца с 23.03.1978 по 30.11.1981 в должности мастера добычи рыбы в «Югрыбпоиск», поскольку данный период также нашел свое подтверждение как записью в трудовой книжке, так и справками работодателя.
В соответствии со ст. 19 ФЗ N 173 от 17.12.2001 года (в ред. от 01.07.2011 года) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии (п. 1 в ред. ФЗ N 213 от 24.07.2009 года).
Поскольку с зачетом спорных периодов, а также периодов, зачтенных пенсионным органом, истец имеет специальный и страховой стаж требуемой продолжительности, то суд удовлетворяет требование истца и обязывает ответчика назначить ему пенсию с 24 апреля 2014 года, поскольку 24 апреля 2014 года истцу исполнилось 55 лет.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Исковые требования ФИО к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г.Ростова-на-Дону о признании права на досрочную трудовую пенсию удовлетворить.
Обязать Государственное учреждение – Управление пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г. Ростова-на-Дону включить ФИО в страховой стаж период с 23.03.1978 по 30.11.1981 в должности мастера добычи рыбы в «Югрыбпоиск», в специальный стаж, дающий право на назначение пенсии в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» период работ с 01.07.1998 по 30.04.2002 в должности резчика стекла 4 разряда в зеркальном цеху ООО «Отражение» и назначить ФИО трудовую пенсию в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 24 апреля 2014 года.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Октябрьский районный суд г.Ростова-на-Дону в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.
Мотивированное решение изготовлено 25 марта 2015 года.
СУДЬЯ: