Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3608/2016 ~ М-3518/2016 от 07.06.2016

Дело № 2-3608/16

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

5 июля 2016 года

Пролетарский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего Мельситовой И.Н.

с участием прокурора Филипповой Е.А.

при секретаре Руфуллаевой А.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению <адрес> в интересах Дорошенко СН к ЗАО «Кав-Транс» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с настоящим исковым заявлением к ЗАО «Кав-Транс», ссылаясь на то, что <адрес> была проведена проверка доводов коллективного обращения граждан, в том числе Дорошенко СН о невыплате ответчиком начисленной заработной платы.

В ходе этой проверки установлено, что в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ Дорошенко СН был принят на работу в ЗАО «Кав-Транс» на должность слесаря по ремонту подвижного состава Вагонного депо Лихая Филиала ЗАО «Кав-Транс» с должностным окладом в размере <данные изъяты> руб. и был уволен на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с представленной ЗАО «Кав-Транс» справкой о структуре задолженности организаций, долг за предприятием перед Дорошенко СН в том числе компенсация за несвоевременную выплату заработной платы, составляет по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ за период с марта 2015 года по февраль 2016 года <данные изъяты> руб., компенсация за задержку заработной платы предусмотренная ст. 236 ТК РФ - <данные изъяты> руб.

На основании изложенного, прокурор <адрес>, действующий в интересах Дорошенко СН., просил суд взыскать в его пользу с ЗАО «Кав-Транс» задолженность по начисленной и невыплаченной заработной плате за период с марта 2015 года по февраль 2016 года в размере <данные изъяты> руб., а также компенсацию за задержку заработной платы предусмотренную ст. 236 ТК РФ в размере <данные изъяты> руб., а всего <данные изъяты> руб.

В судебное заседание явился прокурор <адрес> заявленные требования поддержал в полном объёме, просил удовлетворить.

Дорошенко СН в судебном заседании поддержал исковые требования и просил удовлетворить их в полном объеме.

Представитель ответчика ЗАО «Кав-Транс» в судебное заседание не явился, о дате и времени судебного заседания извещен.

Дело рассмотрено в отсутствие не явившихся лиц, в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Суд, заслушав истца, прокурора <адрес>, исследовав материалы дела полагает, что исковое требования подлежат удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что <адрес> была проведена проверка доводов коллективного обращения граждан, в том числе Дорошенко СН о невыплате ответчиком начисленной заработной платы.

В ходе этой проверки установлено, что в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ Дорошенко СН был принят на работу в ЗАО «Кав-Транс» на должность слесаря по ремонту подвижного состава Вагонного депо Лихая Филиала ЗАО «Кав-Транс» с должностным окладом в размере <данные изъяты> руб. и был уволен на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с представленной ЗАО «Кав-Транс» справкой о структуре задолженности организаций, долг за предприятием перед Дорошенко СН в том числе компенсация за несвоевременную выплату заработной платы, составляет по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ за период с марта 2015 года по февраль 2016 года <данные изъяты> руб., компенсация за задержку заработной платы предусмотренная ст. 236 ТК РФ - <данные изъяты> руб.

В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждый гражданин имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 2 Трудового Кодекса РФ, одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается в том числе обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы.

Согласно ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Таким образом, в результате ненадлежащего исполнения работодателем требований действующего законодательства, и обязательств, возникших из трудового договора, перед Дорошенко СН образовалась задолженность по выплате заработной платы в размере <данные изъяты> руб., за период с марта 2015 года по февраль 2016 года.

Ответчиком возражений относительно представленного истцовой стороной расчета о размере задолженности по заработной плате не представлено, равно как и не представлено каких-либо достоверных и достаточных доказательств, опровергающих заявленные исковые требования, в связи, с чем суд находит возможным рассмотреть дело по имеющимся доказательствам, оценивая их в совокупности с другими доказательства по правилам ст. ст. 59, 60, 67 ГПК РФ.

В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения заявленных прокурором <адрес> в интересах Дорошенко СН исковых требований к ЗАО «Кав-Транс» о взыскании начисленной и невыплаченной заработной платы и компенсации за задержку заработной платы.

                       В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Согласно порядку, установленному ст. ст. 50, 61.1, 61.2 БК РФ, по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями, государственная пошлина зачисляется в доход местного бюджета, за исключением случаев уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации, которая зачисляется в доход федерального бюджета.

Таким образом, с ЗАО «Кав-Транс» в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден на основании ст. 333.36 Налогового кодекса РФ.

руководствуясь ст.ст. 194-198, 211 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора <адрес> в интересах <адрес> в интересах Дорошенко СН к ЗАО «Кав-Транс» о взыскании заработной платы удовлетворить.

Взыскать с ЗАО «Кав-Транс» (ИНН №, ОГРН №) в пользу Дорошенко СН начисленную и невыплаченную заработную плату за период с марта 2015 года по февраль 2016 года в размере <данные изъяты> руб., а также компенсацию за задержку заработной платы, предусмотренную ст. 236 ТК РФ в размере <данные изъяты> руб. а всего <данные изъяты>.,

Взыскать с ЗАО «Кав-Транс» в доход государства госпошлину в размере <данные изъяты>42 руб.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через пролетарский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение месяца с момента оглашения решения суда

Решение составлено в совещательной комнате.

Судья: