Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1188/2014 ~ М-1185/2014 от 19.05.2014

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

03 июля 2014 года город Тула

Советский районный суд города Тулы в составе:

председательствующего Бездетновой А.С.,

при секретаре Швыряеве Д.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО3 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Туле о признании права на досочную трудовую пенсию по старости,

у с т а н о в и л:

ФИО3 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Туле о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.

В обоснование заявленных требований сослался на то, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Туле с заявлением о назначении досрочной трудовой по старости в соответствии с п.п. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в РФ».

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Тулеотказало ему в назначении досрочной трудовой пенсии, при этом в специальный стаж не были включен периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с отвлечениями 4 месяца и 1 день) в должности дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования-шофера участка дефектоскопии центральной изотопной лаборатории, постоянно и непосредственно занятого на переносных установках радиоизотопной дефектоскопии (гамма-дефектоскопии) на просвечивании материалов и изделий в промышленности в ОАО «Тулачермет», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом отвлечений 4 месяца 26 дней) в должности водителя спецмашины УАЗ-3962, в связи с отсутствием документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на работах и в условиях труда, предусмотренных Списком № 2, страхователь ОАО «Тулачермет» в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета подтверждает его работу в обычных условиях труда.

С данным решением ответчика он не согласен, считает отказ в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным и необоснованным, поскольку с учётом работы на работах с тяжелыми условиями труда на момент его обращения с заявлением в УПФ РФ в г. Туле о назначении досрочной трудовой пенсии постарости он имел право на досрочную трудовую пенсию по старости.

Просил суд признать заним право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, обязать Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Туле включитьвспециальный стаж, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, указанные периоды работы, признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с даты обращения за пенсией и обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Туле назначить досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения за ней, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ года.

В судебном заседании истец ФИО3 и его представитель по ордеру ФИО6 заявленные требования поддержали, просили иск удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель УПФ РФ (ГУ) в г.Туле по доверенности ФИО7 заявленные истцом требования не признала, просила в иске отказать. В обоснование своих возражений сослалась на то, что решение УПФ РФ по г.Туле об отказе истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по старости вынесено законно и обоснованно, поскольку истец не имеет требуемого специального стажа работы.

Просила в иске отказать в полном объеме.

Представитель третьего лица – ОАО «Тулачермет» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил.

Выслушав объяснения сторон, допросив свидетелей и эксперта, исследовав письменные доказательства, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в УПФ РФ (ГУ) в городе Туле с заявлением о назначении ему досрочной пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1. ст.27 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ.

Решением УПФ РФ (ГУ) в г. Туле от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО3 было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа работы, при этом в специальный стаж не был включен период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом отвлечений 4 месяца 26 дней) в должности водителя спецмашины УАЗ-3962, в связи с отсутствием документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на работах и в условиях труда, предусмотренных Списком № 2, страхователь ОАО «Тулачермет» в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета подтверждает его работу в обычных условиях труда.

На ДД.ММ.ГГГГ специальный стаж ФИО3, принятый к зачету ответчиком по Списку №2, составил 1 год 06 месяцев 19 дней.

Между тем, с указанными выводами УПФР в г. Туле согласиться нельзя.

Согласно ч.1 ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В силу ст.7 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с пунктом 2 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная п.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Согласно письму Министерства здравоохранения и социального развития РФ № от ДД.ММ.ГГГГ «О порядке применения соложений Постановления Конституционного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 2-П» при определения права на трудовую пенсию исчисление страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, имевших мест вступления в силу ФЗ № 173-ФЗ, может производиться по нормам действующего на ДД.ММ.ГГГГ правового регулирования (независимо от продолжительности трудового стажа на указанную дату).

При этом разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996г. № (пункт 7) содержат указания на то, что правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках указаны эти производства и работы без перечисления наименований профессий и должностей работников.

П. 16 вышеуказанного разъяснения устанавливает, что работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях (в том числе до введения в действие Списков).

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №555, при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу п.1 указания Министерства соцзащиты населения РСФСР от 20.04.1992г. № 1-28-У при назначения работникам пенсии на льготных условиях нет необходимости требовать от руководителей предприятий, организаций и учреждений данных о результатах аттестации рабочих мест, заключений органов государственной экспертизы, санитарно-эпидемиологических станций и других органов о фактических условиях труда на их рабочих местах. Однако если в Списках для некоторых категорий рабочих, руководителей и специалистов указываются показатели (условия), при которых им предоставляются пенсионные льготы, то такие сведения должны быть подтверждены уточняющей справкой со ссылкой на документы. При этом при выдаче администрацией такой справки, указание кода профессии не имеет обязательного значения для учета стажа.

По содержанию Списков 1 и 2, а также в соответствии с Указанием Министерства социального обеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № 1-57-У «О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 10» правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются работники, наименования профессий, должностей, показателей и работ указаны в упомянутых Списках применительно к производствам, в которых данные профессии, должности, показатели и работы предусмотрены.

Так, в соответствии с п. 5 Указания работникам специализированных предприятий, организаций, отделов, участков и других структурных подразделений (ремонтных, ремонтно-строительных, монтажных и др.), занятым полный рабочий день непосредственно в производственных цехах, отделениях и на участках на работах, в профессиях и должностях, предусмотренных Списками для данного производства, льготные пенсии следует назначать по соответствующим разделам Списков N 1 и 2 как и работникам производственных структурных подразделений.

Указанием Министерства социального обеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № 1-57-У «О порядке применения Списков N 1 и 2 производств…» также предусмотрено, что в случаях, когда в Списках N 1 и 2 предусмотрены рабочие, выполняющие определенные работы, правом на пенсию на льготных условиях пользуются все рабочие независимо от наименования их профессий, выполняющие эти работы (п. 12).

Как следует из трудовой книжки истца ФИО3, с ДД.ММ.ГГГГ он назначен водителем спецмашины УАЗ-3962, постоянно занят на погрузке, перегрузке радиоактивных веществ, радиоактивных отходов фирмы «Луч». С ДД.ММ.ГГГГ Фирма «Луч» переименована в Центральную изотопную лабораторию. ДД.ММ.ГГГГ истец переведен в центральную лабораторию автоматики водителем автомобиля 4 разряда группы специального автотранспорта.

Подразделом 6 «Работы по захоронению и транспортировке радиоактивных веществ: работы по дезактивации, дегазации и обеспыливанию спецодежды и оборудования, загрязненных радиоактивными веществами и бериллием», раздела XXXII «Работы с радиоактивными веществами, источниками ионизирующих излучений и бериллием» Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № 10, предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, постоянно занятые на погрузке, разгрузке, перегрузке, транспортировке, сборе, переработке, хранении и захоронении радиоактивных веществ, радиоактивных отходов и бериллия, а также дезактивацией и дегазацией оборудования, помещений, транспортных средств, сбором, ремонтом, дезактивацией и обеспыливанием спецодежды (код позиции 23306000-17541).

Согласно Разъяснению "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 591", утвержденному Постановлением Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 18, право на пенсию на льготных условиях следует назначать Рабочим, руководителям и специалистам, постоянно занятым на сборке, переработке, погрузке, разгрузке, транспортировке, хранении и захоронении радиоактивных отходов и бериллия, а также дезактивацией и дегазацией оборудования, помещений, сбором, ремонтом и дезактивацией и обеспыливанием спецодежды, рабочим санпропускников (душевых) льготные пенсии назначаются при работе на предприятиях, в научно-исследовательских институтах, лабораториях, конструкторских и опытно - конструкторских организациях.

Специального отнесения к какой-либо отрасли производства, кроме указания на применение данных работ в промышленности и строительстве, равно как и конкретные наименования должностей данная позиция Списка № не предусматривает.

Из представленной истцом льготно-уточняющей справки от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он выполнял работу по должности водителя спецмашины группы спецавтотранспорта фирмы «Луч» - Центральной изотопной лаборатории, постоянно занят на погрузке, разгрузке, перегрузке, транспортировке радиоактивных веществ, радиоактивных отходов, что в соответствии со Списком № (91 г.) XXXII – п. 6 23306000-17541 дает ему право на льготное пенсионное обеспечения.

Данные льготно-уточняющей справки подтверждаются также личной карточкой истца формы Т-2, копией распоряжения о закреплении за рабочим местом № от ДД.ММ.ГГГГ г., инструкцией по охране труда для водителя спецавтотранспорта при перевозке опасного груза.

Кроме того, согласно штатным расписаниям за спорный период в составе группы спецавтотранспорта предусмотрена должность водителя УАЗ-3962, который имеет право на льготное пенсионное обеспечение по Списку № XXXII – п. 6 23306000-17541.

Согласно копии журнала дозиметрического контроля в отношении ФИО3 измерялись индивидуальные дозы облучения до февраля 1993 г. включительно, что также подтверждается представленной карточкой учета индивидуальных доз облучения.

В соответствии со Списком работников фирмы «Луч» и центральной изотопной лаборатории за период с 1992 по 2001 г. ФИО3 работал в должности водителя автомобиля.

Согласно табелям учета рабочего времени за спорный период ФИО3 имел сокращенный рабочий день, при этом согласно расчетным листкам ему производилась полная оплата и доплаты за работу во вредных условиях труда.

Должность водителя автомобиля УАЗ-3962 также предусмотрена Перечнем по Центральной изотопной лаборатории производств, работ, профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным ДД.ММ.ГГГГ г., как пенсионируемая по Списку № XXXII – п. 6 23306000-17541.

Как следует из справки № от ДД.ММ.ГГГГ года, выданной отделом кадров ОАО «Тулачермет», письмом Государственного Комитета РСФСР по управлению государственным имуществом № от 17.10.1991г. НПО «Тулачермет» стало называться государственным предприятием Научно-производственное объединение «Тулачермет», печать отдела кадров НПО «Тулачермет» осталась без изменений.

По решению комитета по управлению имуществом Тульской области от 19.12.1991г. № Государственное предприятие Научно-производственное объединение
«Тулачермет» упразднено и создана акционерная компания «Тулачермет».

По решению Государственной регистрационной палаты при Министерстве экономики РФ Акционерная компания «Тулачермет» переименована в АООТ СП АК «Тулачермет».

По решению Государственной регистрационной палаты при Министерстве экономики РФ АООТ СП АК «Тулачермет» переименовано в ОАО СП АК «Тулачермет» (Свидетельство от 25.07.1997г. № Р-2089.16.6.).

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № 961ОАО СП АК «Тулачермет» переименовано в ОАО «Тулачермет».

Приказом НПО «Тулачермет» № от ДД.ММ.ГГГГ в НПО «Тулачермет» на базе лаборатории контрольно-измерительных приборов и автоматики и радиометрической лаборатории создано единое структурное подразделение – Центральная лаборатория автоматики.

На основании приказа НПО «Тулачермет» № от ДД.ММ.ГГГГ во исполнение приказа Министерства черной металлургии ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ в НПО «Тулачермет» создана как самостоятельное структурное подразделение - Центральная изотопная лаборатория на базе радиометрической лаборатории.

В соответствии с Положением о Центральной изотопной лаборатории Научно-производственного объединения «Тулачермет» от 1979 года ЦИЛ выполняет следующие функции: ведет монтаж и наладку приборов и систем автоматического контроля и регулирования технологических процессов с применением новейших достижений радиоизотопной техники, проводит экспериментальные исследования и выполняет опытно-конструкторские работы по разработке, совершенствованию и модернизации методов и средств автоматического контроля и регулирования технологических процессов с применением радиоактивных веществ и источников ионизирующих излучений, а также выполняет работы по исследованию технологических процессов с применением радиоактивных веществ и источников ионизирующих излучений, а также выполняет работы по исследованию технологических процессов с применением радиоизотопных индикаторов; изготавливает опытные образцы радиоизотопных приборов и систем автоматического контроля и регулирования технологических процессов на основе радиоактивных веществ и источников ионизирующих излучений; проверяет качество сварных и литых конструкций неразрушающими методами контроля (гаммадефектоспопия, ультразвуковая, магнитная и рентгенодефектоскопия и др.) с выдачей заключений о степени годности; оказывает помощь предприятиям и организациям отрасли в поставке им радиоизотопной радиометрической и дозиметрической аппаратуры, средств радиационной защиты; обеспечивает надлежащее хранение и транспортировку радиоактивных веществ и источников ионизирующих излучений, используемых ЦИЛ.

Как следует из временного разрешения № от ДД.ММ.ГГГГ Федерального надзора России по ядерной и радиационной безопасности АО открытого типа «Концерн» «Тулачермет» предоставлено право проведения научно-исследовательских опытно-конструкторских и проектных работ с использованием радиоактивных веществ и изделий на их основе; проведения контроля за радиационной обстановкой, хранении радионуклидных источников, оборудования, приборов и аппаратуры, содержащих радиоактивные вещества.

В соответствии с Нормами радиационной безопасности (ОСП-72/87) хранение и проведение работ с источниками ионизирующих излучений разрешается только после оформления санитарного паспорта. Санитарный паспорт на право работы с источниками ионизирующего излучения оформляют местные органы Госсаннадзора на основании акта приемки новых учреждений или акта санитарного обследования действующих учреждений.

Согласно копий санитарных паспортов, выданных на периоды 1995-1996 гг., 1997-1998 гг., 1998-1999 гг., 1999-2000 гг., данные санитарные паспорта выдавались на специализированную автомашину для постоянных перевозок радиоактивных веществ и материалов, устройств и установок с источниками ионизиоующего излучения и радиоактивных отходов – УАЗ-3962, в которой разрешалась перевозка упаковок с радиоактивными веществами, установками и устройствами с источниками излучений: с изотопом Иридий-192 ГИИИД № 68, цезий-137, кобальт-60 активностью до 20г.экв.радия.

Специалист ФГУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Тульской области» ФИО8 в письменных пояснениях указала, что «Тулачермет» использует радиоактивные источники, данная лаборатория контролируется Центром гигиены и эпидемиологии в Тульской области. В соответствии с разделами «Термины и определения» Санитарных правил 2.6.1 «Ионизирующее излучение, радиационная безопасность» в частности: Санитарные правила 2.6.1.758-99 «Нормы радиационной безопасности (НРБ-99)» и «Основные санитарные правила обеспечения радиационной безопасности (ОСПРБ-99) 2.6.1.799-99» разъясняются понятия: п.7. Вещество радиоактивное - вещество в любом агрегатном состоянии, содержащее радионуклиды с активностью, на которые распространяются требования настоящих Норм и Правил, и является источником ионизирующего излучения. п.2. Активность - мера радиоактивности какого-либо количества радионуклида, находящегося в данном энергетическом состоянии в данный момент времени. п.27. Источник ионизирующего излучения - (в рамках данного документа- источник) радиоактивное вещество или устройство, испускающее или способное испускать ионизирующее излучение, на которое распространяется действие настоящих Норм и Правил. п.28.Источник излучения природный - источник ионизирующего излучения природного происхождения, на который распространяется действие настоящих Норм и правил. п.29.Источник излучения техногенный - Источник ионизирующего излучения специально созданный для его полезного применения или являющийся побочным продуктом этой деятельности. п.30. Источник радионуклидный закрытый - источник излучения, устройство которого исключает поступление содержащихся в нем радионуклидов в окружающую среду в условиях применения и износа, на которые он рассчитан. п.31 Источник радионуклидный открытый - источник излучения, при использовании которого возможно поступление содержащихся в нем радионуклидов в окружающую среду. п.55. Персонал - лица, работающие с техногенными источниками излучения (группа А) или находящиеся по условиям работы в сфере их воздействия (группа Б). п.39.Облучение - воздействие на человека ионизирующего излучения. п.З6. Место рабочее - место постоянного или временного пребывания персонала для выполнения производственных функций в условиях воздействия ионизирующего излучения в течении более половины рабочего времени или двух часов непрерывно. п.45.Облучение производственное - облучение работников от всех техногенных и природных источников ионизирующего излучения в процессе производственной деятельности. п.46.Облучение профессиональное - облучение персонала в процессе его работы с техногенными источниками ионизирующего излучения. п.47.Облучение техногенное - облучение от техногенных источников как в нормальных, так и в аварийных условиях, за исключением медицинского облучения пациентов. Персонал не должен превышать нормированный предел дозы. п.56.Предел дозы - величина годовой эффективной или эквивалентной дозы техногенного облучения, которая не должна превышаться в условиях нормальной работы (таб. 3,1). Соблюдение предела годовой дозы предотвращает возникновение детерминированных эффектов, а вероятность стохастических эффектов сохраняется при этом на приемлемом уровне. В организации проводится дозиметрический и радиометрический контроль исключающий возникновение эффекта облучения. п.62.Риск радиационный - вероятность возникновения у человека или его потомства какого-либо вредного эффекта в результате облучения, п.35.Контроль радиационный - получение информации о радиационной обстановке в организации, окружающей среде и об уровнях облучения людей (включает в себя дозиметрический и радиометрический контроль. Персонал, работающий с техногенными источниками, подвергается радиационному риску и являются критической группой. Критическая группа – группа лиц из населения (персонал, тоже население), однородная по одному или нескольким признакам – полу, возрасту, социальным или профессиональным условиям, месту проживания, рациону питания, которая подвергается наибольшему радиационному воздействию по данному пути облучения от данного источника излучения. Контрольный уровень – значение контролируемой величины дозы, мощности дозы радиоактивного загрязнения и т.д., устанавливаемое для оперативного радиационного контроля с целью закрепления достигнутого уровня радиационной безопасности, обеспечения дальнейшего снижения облучения персонала и населения, радиоактивного загрязнения окружающей среды. Годовая эффективная доза персонала за счет нормальной эксплуатации техногенных источников ионизирующего излучения не должна превышать пределов доз, установленных для персонала группы А 20 мЗв в год в среднем за любые последовательные 5 лет, но не более 50 мЗв в год.

Как следует из пояснений свидетелей ФИО9, работавшего начальником службы дефектоскопии, ФИО10, работавшего дефектоскопистом ОАО «Тулачермет», ФИО11, работающего в настоящее время начальником Изотопной лаборатории ОАО «Тулачермет», оглашенных в судебном заседании по ходатайству истца и с согласия ответчика, ФИО3 в спорный период работы водителем спецмашины он доставлял источники ионизирующих излучений на вверенном ему автомобиле как по территории завода, так как ИИИ нельзя переносить, так и вне завода, производил непосредственно сам установку радиоизотопного оборудования, так как людей не хватало, постоянно был занят по погрузке и разгрузке радиоактивных веществ. Изначально водитель спецмашины перевозил дефектоскоп, ставил на объект, открывал источник и проверял изделия на наличие брака. Дефектоскопист-водитель занимался тем же самым, а водитель – это дополнительная обязанность. Впоследствии обязанности разделили, и с 1992 г. водители спецмашин стали тарифицировать по Списку № 2, а раньше числились по Списку № 1. То обстоятельство, что у ФИО3 не производились замеры индивидуальных доз облучения после 1992 г., не означает, что он не облучался. ФИО3 работал в специальной одежде, были дополнительные дни к отпуску, сокращенный рабочий день, ему выдавали молоко.

У суда нет оснований не доверять показаниям указанных свидетелей, поскольку они согласуются с изложенными доказательствами, являющимися между собой непротиворечивыми и в совокупности подтверждающими работу истца в спорный период во вредных условиях труда, что дало основания для включения его работодателем в соответствующие перечни лиц, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение, и выдачи льготно-уточняющей справки, и данные сведения в ходе судебного разбирательства не опровергнуты.

При таких обстоятельствах, с учетом объяснений истца, показаний свидетелей, а также письменных доказательств, имеющихся в деле, а также того, что по смыслу положений ст. 28 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» пенсия на льготных основаниях назначается именно в связи с особым характером деятельности лица, которое в соответствии с Конституцией РФ не может быть ущемлено в своих пенсионных правах, суд приходит к выводу о том, что требования истца ФИО3 о включении в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом отвлечений 4 месяца 26 дней) в должности водителя спецмашины УАЗ-3962 ОАО «Тулачермет» подлежат удовлетворению.

Ссылка ответчика на заключение Департамента труда от Департамента труда от ДД.ММ.ГГГГ № не может являться основанием к отказу в заявленных истцом требований, поскольку в материалах пенсионного дела данное заключение не содержится, суду не представлено, как следует из ответа на запрос № срок хранения экспертных заключений составляет 5 лет, в связи с чем суд лишен возможности оценить относимость данного экспертного заключения с характером деятельности непосредственно истца.

Между тем, ответчиком не представлено доказательств, свидетельствующих о том, что истец не выполнял обязанности, указанные в пп.2 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях».

Период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с отвлечениями 4 месяца и 1 день) в должности дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования-шофера участка дефектоскопии центральной изотопной лаборатории, постоянно и непосредственно занятого на переносных установках радиоизотопной дефектоскопии (гамма-дефектоскопии) на просвечивании материалов и изделий в промышленности в ОАО «Тулачермет», включен ответчиком в специальный стаж, о чем свидетельствует протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан на пенсию от ДД.ММ.ГГГГ № 1181, в связи с чем заявленные истцом требования в данной части удовлетворению не подлежат.

Разрешая требования истца об обязании ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения за ней, то есть, ДД.ММ.ГГГГ года, и признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для частичного удовлетворения данных требований.

В соответствии с положениями ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку ко времени обращения в УПФ РФ по г. Туле с заявлением о назначении пенсии – ДД.ММ.ГГГГ года, учитывая также включенные судом периоды работы, ФИО3 имел требуемый специальный и страховой стаж, достиг соответствующего возраста ДД.ММ.ГГГГ г., досрочная трудовая пенсия по старости может быть ему назначена с указанной даты наступления права на пенсию.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░3 ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ (░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░) ░ ░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ (░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░) ░ ░.░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░3, ░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ (░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 4 ░░░░░░ 26 ░░░░) ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░-3962 ░░░ «░░░░░░░░░░».

░░░░░░░░ ░░ ░░░3 ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ (░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░) ░ ░.░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░3 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░3 ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░

░░░░░ ░░░░░

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░