Дело № 2-1136/2015
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
30 сентября 2015 года п. Ясногорск
Оловяннинский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Набережневой Н.В.,
при секретаре Турановой К.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Востровой к администрации городского поселения «Золотореченское» о взыскании заработной платы и компенсации за задержку ее выплаты,
УСТАНОВИЛ:
Истец Вострова З.М. обратилась в суд с настоящими требованиями к администрации городского поселения «Золотореченское».
В обоснование требований указала, что она является работником администрации ГП «Золотореченское». За период с дата. ей была не выплачена заработная плата, в связи с чем, образовалась задолженность по заработной плате.
Просит взыскать с администрации ГП «Золотореченское» задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>. и компенсацию за задержку выплаты заработной платы <данные изъяты> руб.
Истец Вострова З.М. в судебном заседании не участвовала, о времени и месте его проведения надлежаще извещена. Просила дело рассмотреть в ее отсутствие в виду невозможности приехать из-за тяжелого материального положения.
Представитель администрации городского поселения «Золотореченское» в зал суда не явилась, о дате и времени рассмотрения дела извещена надлежащим образом. Представила заявление о рассмотрении дела без их участия, с иском согласна.
Суд, исследовав представленные доказательства, приходит к выводу, что исковые требования являются законными, обоснованными и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 12 ГК РФ предусмотрено, что защита гражданских прав осуществляется путем: пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения; присуждения к исполнению обязанности в натуре; взыскания неустойки; компенсации морального вреда; прекращения или изменения правоотношения; иными способами, предусмотренными законом.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.
В ст. 236 Трудового кодекса РФ регламентировано, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Как установлено в ходе судебного разбирательства, истец состоит в трудовых отношениях с администрацией ГП «Золотореченское», работает главным бухгалтером с дата.
Ответчик не выплатил истцу заработную плату за период с дата. в размере <данные изъяты> руб.
Данная задолженность подтверждается справкой администрации городского поселения о задолженности по заработной плате.
Также истцом представлен расчет денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы за период просрочки с дата Согласно расчету, размер компенсации за задержку заработной платы на сумму задолженности <данные изъяты> руб. за 31 день при ставке рефинансирования 8,25 % составляет <данные изъяты> руб. Суд находит расчет истца верным и принимает его.
Учитывая вышеизложенное, требования истца о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 -199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Востровой З.М. удовлетворить.
Взыскать с администрации городского поселения «Золотореченское» в пользу Востровой задолженность по заработной плате за период с дата. в размере <данные изъяты> рубля и денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с дата. в размере <данные изъяты> рублей, всего <данные изъяты> рубля.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда в течение 1 месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Оловяннинский районный суд.
Судья Н.В. Набережнева
Решение суда изготовлено в окончательной форме 30.09.2015 года.