Решение по делу № 33-32617/2021 от 06.08.2021

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

09 сентября 2020 года г. Москва

Щербинский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Сальниковой Д.А., при секретаре Рогове Р.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1599/2020 по иску Бахланова А.С., Глушцова В.И., Державина Д.А., Елисеева С.С., Захаркиной Т.Г., Корниленко А.Н., Лапузиной Н.С., Лактионова В.А., Михайловой Е.Н., Отыченко Н.С., Поцелуева П.М., Прокуpa Е.А., Прокура С.М., Прокура О.Е., Прописнова А.Ю., Сальниковой Е.В., Сальниковой О.А., Смирнова И.С., Трифоновой А.В., Усова Е.М., Французова Ю.В., Шорохова А.Б., Михайлова А.А., Кокотовой Н.О., Томилова А.В., Мишиной Н.К., Денисенко М.А., Бычковой М.Л., Тарасовой И.Ю. к ЗАО «Санаторий Ерино» о признании договора возмездного оказания услуг трудовым договором, взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Истцы обратились в суд с уточненным иском, в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ЗАО «Санаторий Ерино» о признании договора возмездного оказания услуг трудовым договором, взыскании заработной, свои требования мотивировали тем, что заключили Договор возмездного оказания услуг с ответчиком Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице Генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава, с установленным ежемесячным вознаграждением, однако Договоры возмездного оказания услуг, заключенные между истцами и ответчиком фактически являются трудовыми договорами. С мая 2019 года ответчиком ЗАО «Санаторий Ерино» истцам не выплачивается установленное вознаграждение и соответственно не производились налоговые вычеты, что может быть подтверждено сведениями Третьего лица Межрайонной ИФНС России № 51 по городу Москве. Не смотря на невыплату вознаграждения, истцы продолжали работать и исполнять все свои обязанности надлежащим образом и в полном объеме по 31 октября 2019 года включительно. 01 ноября 2019 года ответчик ЗАО «Санаторий «Ерино» прекратил допуск истцов на территорию, лишив их возможности работать и исполнять свои обязанности надлежащим образом и в полном объеме.

Истцы Бахланова А.С., Глушцова В.И., Державина Д.А., Елисеева С.С., Захаркиной Т.Г., Корниленко А.Н., Лапузиной Н.С., Лактионова В.А., Михайловой Е.Н., Отыченко Н.С., Поцелуева П.М., Прокуpa Е.А., Прокура С.М., Прокура О.Е., Прописнова А.Ю., Сальниковой Е.В., Сальниковой О.А., Смирнова И.С., Трифоновой А.В., Усова Е.М., Французова Ю.В., Шорохова А.Б., Михайлова А.А., Кокотовой Н.О., Томилова А.В., Мишиной Н.К., Денисенко М.А., Бычковой М.Л., Тарасовой И.Ю. в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом, просили рассмотреть дело в их отсутствие и отсутствие их представителя.

Представитель ответчика ЗАО «Санаторий Ерино» по доверенности Рамонов Г.А. в судебное заседание явился, против заявленных исковых требований возражал в полном объеме, просил в иске отказать.

Представители третьих лиц Государственной инспекции труда в г.Москве и Межрайонной ИФНС России №51 по городу Москве извещены надлежащим образом, представили заявления о рассмотрении дела в их отсутствие.

Суд, выслушав представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что 01 марта 2019 года Бахланов Алексей Сергеевич заключил договор возмездного оказания услуг б/н с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 40 250 (сорок ты двести пятьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2019 года.

01 июня 2019 года Глушцов Валерий Иванович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общее «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 51 750 (пятьдесят одна тысяча семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 19 декабря 2019 года.

16 ноября 2019 года Державин Дмитрий Александрович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общее «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2019 года.

Истец Елисеев Сергей Семёнович заключил Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основа устава.

22 августа 2018 года Захаркина Татьяна Георгиевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 45 000 (сорок пять тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2018 года. Договор на 2019 год утерян. Выплата вознаграждения подтверждается выпиской по счету с банковской карты за период с 21 августа 2019 года по 07 ноября 2019 года.

02 января 2019 года Корниленко Антон Николаевич заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2019 года.

01 августа 2019 года Истец Лапузина Наталья Сергеевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2019 года.

Лактионов Владимир Анатольевич заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава. Договор утерян, однако выплата вознаграждения подтверждается выпиской по счёту банковской карты за период с 01 апреля 2019 года по 16 ноября 2019 года.

01 марта 2019 года Михайлова Екатерина Николаевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия договора 31 декабря 2019 года.

Истец Отыченко Наталья Сергеевна (до смены фамилии - Петрова Наталья Сергеевна) заключила Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава. Договор утерян.

01 марта 2019 года Поцелуев Павел Михайлович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 марта 2019 года Прокура Евгений Анатольевич заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 51 750 (пятьдесят одна тысяча семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 марта 2019 года Прокура Светлана Михайловна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 46 000 (сорок шесть тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

12 декабря 2018 года Прокура Ольга Евгеньевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 46 000 (сорок шесть тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

21 ноября 2018 года Прописнов Алексей Юрьевич заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

Истец Сальникова Екатерина Валерьевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава. Договор утерян.

Истец Сальникова Ольга Валерьевна заключила Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава. Договор утерян.

01 марта 2019 года Смирнов Иван Сергеевич заключил Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 марта 2019 года Трифонова Анастасия Валерьевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 марта 2019 года Усов Евгений Михайлович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 июля 2019 года Французов Юрий Вадимович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 51 750 (пятьдесят одна тысяча семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

01 июля 2019 года Шорохов Алексей Баттулгович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 57 480 (пятьдесят семь тысяч четыреста восемьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

Истец Михайлов Алексей Александрович заключил Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице Генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава. Договор утерян.

Истец Кокотова Наталья Олеговна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании Устава. Договор утерян.

Истец Томилов Александр Владимирович заключил договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава. Договор утерян.

01 марта 2019 года Мишина Нина Константиновна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 40 250 (сорок тысяч двести пятьдесят) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2019 года.

30 августа 2018 года Денисенко Марина Анатольевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 30 000 (тридцать тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2018 года. Договор за 2019 год утерян.

10 октября 2018 года Бычкова Мария Львовна заключила Договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 20 000 (двадцать тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2018 года (копия договора прилагается). Договор за 2019 год утерян.

10 октября 2018 года Тарасова Ирина Юрьевна заключила договор возмездного оказания услуг № без номера с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» в лице генерального директора Карпова Алексея Харламповича, действующего на основании устава, с ежемесячным вознаграждением 20 000 (двадцать тысяч) рублей 00 копеек. Окончание срока действия Договора 31 декабря 2018 года. Договор за 2019 год утерян.

Судом также установлено, что письменный трудовой договор с истцами Елисеевым С.С., Лактионовым В.А., Отыченко Н.С., Сальниковой Е.В., Сальниковой О.В., Михайловым А.А., Котовой Н.О., Томиловым А.В., Денисенко М.А., Бычковой М.Л., Тарасовой И.Ю. не заключался, приказы о приеме на работу в порядке ст. 68 Трудового кодекса Российской Федерации, не издавались.

Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора - заключенным при наличии в этих отношениях признаков трудового правоотношения, поскольку к основаниям возникновения трудовых отношений между работником и работодателем закон (ч. 3 ст. 16 Трудового кодекса РФ) относит также фактическое допущение работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Часть 1 статьи 15 Трудового кодекса Российской Федерации определяет трудовые отношения как отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Согласно части 1 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании заключаемого ими трудового договора.

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен (часть 3 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации).

Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.

В силу статьи 56 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

В соответствии с частью 2 статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех дней со дня фактического допущения к работе.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 года N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" если трудовой договор не был оформлен надлежащим образом, однако работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного представителя, то трудовой договор считается заключенным и работодатель или его уполномоченный представитель обязан не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения к работе оформить трудовой договор в письменной форме (часть вторая статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации). При этом следует иметь в виду, что представителем работодателя в указанном случае является лицо, которое в соответствии с законом, иными нормативными правовыми актами, учредительными документами юридического лица (организации) либо локальными нормативными актами или в силу заключенного с этим лицом трудового договора наделено полномочиями по найму работников, поскольку именно в этом случае при фактическом допущении работника к работе с ведома или по поручению такого лица возникают трудовые отношения (статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации) и на работодателя может быть возложена обязанность оформить трудовой договор с этим работником надлежащим образом.

В соответствии с правовой позицией Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в пункте 2.2 Определения от 19 мая 2009 года № 597-0-0, в целях предотвращения злоупотреблений со стороны работодателей и фактов заключения гражданско-правовых договоров вопреки намерению работника заключить трудовой договор, а также достижения соответствия между фактически складывающимися отношениями и их юридическим оформлением федеральный законодатель предусмотрел в части четвертой статьи 11 Трудового кодекса Российской Федерации возможность признания в судебном порядке наличия трудовых отношений между сторонами, формально связанными договором гражданско-правового характера, и установил, что к таким случаям применяются положения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно разъяснениям, содержащимся в абзаце 3 пункта 8 и в абзаце 2 пункта 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», если между сторонами заключен договор гражданско-правового характера, однако в ходе судебного разбирательства будет установлено, что этим договором фактически регулируются трудовые отношения между работником и работодателем, к таким отношениям в силу части 4 статьи 11 Трудового кодекса Российской Федерации должны применяться положения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

В соответствии с положениями ст. ст. 21, 22 ТК РФ, в числе прочего, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, и обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать трудовую дисциплину; выполнять установленные нормы труда; а работодатель имеет право заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами, и обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором; обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей; обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

По смыслу взаимосвязанных положений статей 15, 16, 56, части второй статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации, если работник, с которым не оформлен трудовой договор в письменной форме, приступил к работе и выполняет ее с ведома или по поручению работодателя или его представителя и в интересах работодателя, под его контролем и управлением, наличие трудового правоотношения презюмируется и трудовой договор считается заключенным. В связи с этим доказательства отсутствия трудовых отношений должен представить работодатель.

Истцами в соответствии со ст. 56 ГПК РФ представлены доказательства в подтверждение наличия трудовых отношений с Закрытое акционерное общество «Санаторий «Ерино» - договора возмездного оказания услуг, выписки из банковских счетов о причислении денежных средств, согласно которым истцам на расчетные счета перечислялись денежные средства с указанием назначения платежа: перечисление заработной платы.

Ответчиком доказательств обратного суду не представлено.

Анализируя представленные по делу доказательства с точки зрения их относимости, допустимости, достоверности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что указанные выше обстоятельства в своей совокупности позволяют утверждать о наличии между сторонами в спорные периоды трудовых отношений, в том числе и на основании фактического допущения работников к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен (ст. 16 Трудового кодекса Российской Федерации).

Принимая во внимание, изложенное выше, суд приходит к выводу об удовлетворении требования истцов об установлении факта трудовых отношений между сторонами с момента заключения договоров по 30 ноября 2019 года.

Согласно ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии с требованиями ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно требованиям ч.4 ст.84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

Как следует из материалов дела и не опровергнуто в ходе судебного разбирательства, ответчиком в период с мая 2019 года по ноябрь 2019 года заработная плата истцам не выплачивалась.

Таким образом с ЗАО «Санаторий Ерино» подлежит взысканию невыплаченная заработная плата, согласно представленному истцами расчету, который судом проверен и признан арифметически верным.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации и в соответствии с порядком, установленным ст. 50, 61.1, 61.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета г. Москвы в размере 38 084 рубля 77 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Бахланова А.С., Глушцова В.И., Державина Д.А., Елисеева С.С., Захаркиной Т.Г., Корниленко А.Н., Лапузиной Н.С., Лактионова В.А., Михайловой Е.Н., Отыченко Н.С., Поцелуева П.М., Прокуpa Е.А., Прокура С.М., Прокура О.Е., Прописнова А.Ю., Сальниковой Е.В., Сальниковой О.А., Смирнова И.С., Трифоновой А.В., Усова Е.М., Французова Ю.В., Шорохова А.Б., Михайлова А.А., Кокотовой Н.О., Томилова А.В., Мишиной Н.К., Денисенко М.А., Бычковой М.Л., Тарасовой И.Ю. к ЗАО «Санаторий Ерино» о признании договора возмездного оказания услуг трудовым договором, взыскании заработной платы – удовлетворить.

Признать договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный с Михайловой Екатериной Николаевной трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий Ерино» в пользу Михайловой Екатерины Николаевны заработную плату за период с 01 мая 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 335 099 рублей 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Томиловым Александром Владимировичем в должности повара в период с 01.05.2019г. по 30.11.2019г.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Томилова Александра Владимировича заработную плату за период с 01 мая 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 280 146 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий Ерино» и Трифоновой Анастасией Валерьевной Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Трифоновой Анастасии Валерьевны заработную плату за май 2019 года, июнь 2019 года и за период с 01 августа по 30 ноябрь 2019 года в сумме 285 056 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 10 октября 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий Ерино» и Бычковой Мариной Львовной Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Бычковой Марины Львовны заработную плату за период с 01 июня 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 180 090 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 30 августа 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий Ерино» и Денисенко Мариной Анатольевной Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Денисенко Марины Анатольевны заработную плату за период с 01 июня 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 210 104 рубля 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Кокотовой Натальей Олеговной.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Кокотовой Натальи Олеговны заработную плату за период с 01 июня 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 280 104 рубля 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 10 октября 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий Ерино» и Тарасовой Ириной Юрьевной Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Тарасовой Ирины Юрьевны заработную плату за период с 01 июня 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 180 090 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 июля 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Шороховым Алексеем Баттулговичем Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Шорохова Алексея Баттулговича заработную плату за период с 01 июня 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 300 044 рубля 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Глушцовым Валерием Ивановичем Трудовым договором.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Глушцова Валерия Ивановича заработную плату за период с 01 июля 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 255 111 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 16 ноября 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Державиным Дмитрием Александровичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Державина Дмитрия Александровича заработную плату за период с 01 июля 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 250 039 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 21 ноября 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Прописновым Алексеем Юрьевичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Прописнова Алекся Юрьевича заработную плату за период с 01 июля 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 250 039 рублей 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Сальниковой Ольгой Алексеевной.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Сальниковой Ольги Алексеевны заработную плату за период с 01 июля 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 200 100 рублей 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Сальниковой Екатериной Валерьевной.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 года с Ответчика Закрытого акционерного общества «Санаторий «Ерино» заработную плату в сумме 120 060 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 июля 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Французовым Юрием Вадимовичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Французова Юрия Вадимовича заработную плату за период с 01 июля 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 225 114 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Бахлановым Алексеем Сергеевичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Бахланова Алексея Сергеевича заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 140 231 рубль 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Елисеевым Сергеем Семеновичем.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Елисеева Сергея Семеновича заработную плату за период с 01августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 200 029 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 22 августа 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Захаркиной Татьяной Георгиевной Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Захаркиной Татьяны Георгиевны заработную плату за август 2019 года, октябрь 2019 года и ноябрь 2019 года в сумме 200 030 рубля 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 02 января 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Корниленко Антоном Николаевичем Трудовом договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Корниленко Антона Николаевича заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 200 029 рубль 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Лактионовым Владимиром Анатольевичем.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Лактионова Владимира Анатольевича заработную плату за период с 01сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 года в сумме 180 091 рубль 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 августа 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Лапузиной Натальей Сергеевной Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Лапузиной Натальи Сергеевны заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 200 029 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Мишиной Ниной Константиновной Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Мишиной Нины Константиновны заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 140 071 рубль 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Поцелуевым Павлом Михайловичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Поцелуева Павла Михайловича заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 200 029 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Прокура Евгением Анатольевичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Прокура Евгения Анатольевича заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 180 089 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Прокура Светланой Михайловной Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Прокура Светланы Михайловны заработную плату за период с 01 августа 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 160 080 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 12 декабря 2018 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Прокура Ольгой Евгеньевной Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Прокура Ольги Евгеньевны заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 120 060 рублей 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Смирновым Иваном Сергеевичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Смирнова Ивана Сергеевича заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 200 029 рубль 00 копеек.

Признать Договор возмездного оказания услуг № б/н от 01 марта 2019 года, заключенный между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Усовым Евгением Михайловичем Трудовым договором,

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Усова Евгеня Михайловича заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 200 029 рублей 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино»и Михайловым Алексеем Александровичем.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Михайлова Алексея Александровича заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 135 066 рублей 00 копеек.

Установить факт трудовых отношений между ЗАО «Санаторий «Ерино» и Отыченко Натальей Сергеевной.

Взыскать с ЗАО «Санаторий «Ерино» в пользу Отыченко Натальи Сергеевны заработную плату за период с 01 сентября 2019 года по 30 ноябрь 2019 в сумме 200 029 рублей 00 копеек.

Обязать ЗАО «Санаторий Ерино» внести соответствующие записи в трудовые книжки Михайловой Екатерины Николаевны, Томилова Александра Владимировича, Трифоновой Анастасии Валерьевны, Бычковой Марины Львовны, Денисенко Марины Анатольевны, Кокотовой Натальи Олеговны, Тарасовой Ирины Юрьевны, Шорохова Алексея Баттулговича, Глушцова Валерия Ивановича, Державина Дмитрия Александровича, Прописнова Алексея Юрьевича, Сальниковой Ольги Алексеевны, Сальниковой Екатерины Валерьевны, Французова Юрия Вадимовича, Бахланова Алексея Сергеевича, Елисеева Сергея Семеновича, Захаркиной Татьяны Георгиевны, Корниленко Антона Николаевича, Лактионова Владимира Анатольевича, Лапузиной Натальи Сергеевны, Мишиной Нины Константиновны, Поцелуева Павла Михайловича, Прокура Евгения Анатольевича, Прокура Светланы Михайловны, Прокура Ольги Евгеньевны, Смирнова Ивана Сергеевича, Усова Евгения Михайловича, Михайлова Алексея Александровича, Отыченко Натальи Сергеевны.

Взыскать с ЗАО «Санаторий Ерино» в доход бюджета города Москвы государственную пошлину в размере 38 084 рубля 77 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Московский городской суд через Щербинский районный суд города Москвы.

Судья Д.А. Сальникова