Дело № 2-752/2012
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
14 декабря 2012 года г. Данилов Ярославская область
Даниловский районный суд Ярославской области в составе председательствующего судьи Грачевой Т.Ю,
при секретаре ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании материалы гражданского дела по иску ФИО1 к индивидуальному предпринимателю ФИО2 о взыскании задолженности по зарплате,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с иском о взыскании заработной платы с индивидуального предпринимателя ФИО2 в связи с тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала продавцов в магазине «Черный кот» При поступлении на работу трудовой договор не заключался.. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не выплачивалась, пояснили, то в магазине недостача, произвели удержания, но подтверждающих документов не представили. Просит взыскать зарплату в размере 15000 рублей.
В судебном заседании ФИО1. исковые требования поддержала, пояснила, что работала в магазине «Черный от», зарплата 10000 руб. в месяц. После ревизии объявили, что недостач, документов не представили, все продавцы ушли, не стали работать. В настоящее время все вернулись на работу, кроме ФИО1, им зарплату выплатили. В газете дают объявления и давали в то время, когда работала ФИО1, что требуются продавцы и зарплата продавца от 10000 руб.
Ответчик в суд не явился, о дне слушания дела извещен надлежаще. Возражений не представил, уважительных причин неявки не представил. Суд находит возможным, рассмотреть дело в его отсутствии и вынести заочное решение.
Выслушав истца, свидетеля, исследовав письменные материалы гражданского дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
ФИО1 работала продавцом в магазине «Черный кот» сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с заработной платой 10000 руб. в месяц. Не выплачена зарплата с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
Свидетель ФИО4 показала, что работает в магазине «Черный кот» с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 тоже работала в магазине продавцом примерно 2 месяца. После ревизии все ушли, т.к. не выплачивали зарплату. Потом позвонили, сказали, чтобы выходили на работу. Было объявление в газете, что зарплата продавца 10000 руб. Когда работала зарплата была 9000 руб. в месяц, а сейчас 360 руб. в смену, потому, что временно.
Согласно ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст. 139 ТК РФ Для всех случаев определения размера средней заработной платы, предусмотренных настоящим кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации независимо от источников этих выплат. При любом режиме работы расчет средней заработной платы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 месяцев, предшествующих моменту выплаты.
Данных о размере зарплаты ФИО1 нет.
На основании ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.
ИП ФИО2 в суд не представил в соответствии со ст.57 ГПК РФ справку о зарплате ФИО1, не указал причин, препятствующих получения доказательств, не представлено и возражений по иску. Суд считает в данном случае, что указанная в иске зарплата ФИО1 сумма зарплаты за месяц соответствует действительности. Факт работы подтвержден показаниями свидетеля.
При расчете зарплаты следует исходить из количества отработанных дней в месяц и размера оклада.
В соответствии с вышеуказанным суд считает, что следует взыскать задолженность по заработной плате с индивидуального предпринимателя ФИО2 в пользу ФИО1 в сумме 15000 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 233- 235, 237 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Взыскать с индивидуального предпринимателя ФИО2 в пользу ФИО1 в сумме 15000 рублей.
Взыскать с индивидуального предпринимателя ФИО2 госпошлину в доход государства в сумме 400 рублей.
Решение подлежит немедленному исполнению.
Ответчик вправе подать заявление об отмене решения в течение 7 дней со дня получения копии решения. Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Ярославский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи заявления об отмене.
Судья Т.Ю.Грачева