Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-223/2018 ~ М-109/2018 от 29.01.2018

Дело № 2-223/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 марта 2018 года г. Шарыпово

Шарыповский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Тупаленко В.М.,

с участием истца Менчинского В.А. представителя истца Лященко О.Г. (по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ), представителя ответчика Герилович Т.Ю. (по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ),

при секретаре судебного заседания Черновой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Менчинский В.А. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края о назначении досрочной трудовой пенсии, -

Установил:

Истец Менчинский В.А. обратился с вышеуказанными исковыми требованиями, обосновывая тем, что в связи с достижением пенсионного возраста 22.11.2017 года истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении трудовой пенсии. Решением ответчика № от 28.12.2017 года в досрочном назначении трудовой пенсии по старости с даты обращения было отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ. При этом не включен в стаж на соответствующих видах работ период с 23.12.1985 года по 18.04.1990 года в качестве водителя лесовозного автомобиля Автодороги.

Считает отказ в назначении досрочной пенсии незаконным, поскольку стаж работы истца, дающий ему право на назначение пенсии в общей сложности с учетом спорных периодов составляет не менее 25 лет.

Просит суд включить период работы с 23.12.1985 года по 18.04.1990 года в качестве водителя лесовозного автомобиля Автодороги в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Обязать ответчика назначить трудовую пенсию досрочно с даты обращения за её назначением, то есть с 22.11.2017 года.

При рассмотрении дела истец Менчинский В.А. уточнял исковые требования, окончательно просит в трудовой стаж для назначения досрочной пенсии по старости включить период работы в Пинчугском леспромхозе объединения «<данные изъяты> с 23.12.1985 года по 18.04.1990 года в качестве водителя лесовоза Автодороги, обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г.Шарыпово и Шарыповском районе назначить трудовую пенсию досрочно с даты обращения за её назначением, то есть с 22.11.2017 года

Представитель истца Лященко О.Г. (по доверенности) поддержал уточненные заявленные требования в полном объеме.

Представитель ответчика Герилович Т.Ю. (по доверенности) иск не признала по доводам, изложенным в отзыве, согласно которым оснований для назначения досрочной трудовой пенсии по старости Менчинскому В.А. не имеется. Не принят к зачету стаж, в спорный период поскольку отсутствует документальное подтверждение занятости более 80% рабочего времени на данных видах работ, так как согласно архивной справки Менчинский В.А. работал в данный период водителем лесовозного автомобиля с выполнением следующих дополнительных работ в течение года (при отсутствии основных) слесаря-ремонтника, штабелевщика и сплотчика древесины с оплатой по выполняемой работе.

Заслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с частью 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона Российской Федерации «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии со статьей 7 Федерального закона Российской Федерации «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 г. право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В силу п. 2 ст. 27 указанного Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

В соответствии с подп. "д" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих, мастеров непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудование), утвержденный Постановлением Правительством РФ от 24 апреля 1992 г. N 273.

В соответствии с указанным Списком, право на досрочное назначение пенсии имеют водители автомобилей на вывозке леса, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности

В соответствии с п. 5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии, утвержденного Постановлением Минтруда РФ N 16, Пенсионного Фонда РФ N 19па от 27.02.2002, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ N 173, в необходимых случаях, в дополнение к документам, предусмотренным в п. 5 Перечня, должны быть приложены документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ. Документом, подтверждающим занятость в особых условиях труда, является уточняющая справка работодателя о характере и условиях труда лица, работа которого выполнялась в течение полного рабочего дня. Такая справка выдается работодателем на основании первичных документов по личному составу и бухгалтерских документов, которые в соответствии с законодательством подлежат хранению в установленном порядке 75 лет.

Как установлено в судебном заседании и следует из сведений, содержащихся в трудовой книжке истца № №, 23.12.1985 года Менчинский В.А. был принят на работу в Пинчугский леспромхоз объединения «<данные изъяты>» водителем лесовозного автомобиля в Автодорогу (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ).

Приказом от 17.04.1990 года №к Менчинский В.А. переведен мастером лесозаготовок 1 группы верхнего склада.

Согласно личной карточки № работника в разделе сведения о работе указано, что в декабре 1985 года Менчинский В.А. принят водителем лесовоза на автомобиль Краз-255, с апреля 1990г. - мастер лесозаготовок 1 группы верхнего склада.

Согласно архивной справки № от 13.09.2017г. Менчинский В.А. работал с 23.12.1985 года по 31.08.1989 года и с 14.01.1991 года по 09.09.1993 года водителем лесовозного автомобиля с выполнением следующих дополнительных работ в течение года (при отсутствии основных) слесаря-ремонтника, штабелевщика и сплотчика древесины с оплатой по выполняемой работе.

Согласно этой же справки на основании приказов Менчинский В.А. как водителю автомобиля Автодороги и водителю автомашины предоставлялись ежегодные оплачиваемые отпуска с 1985 г. по 1990г.

Согласно трудового договора о работе на предприятии (в организации) в районах Крайнего севера и приравненных к нему отдаленных местностей от 22.05.1987 года Менчинский В.А. принят в Пинчугский леспромхоз в качестве водителя лесовозного автомобиля с 23.12.1985 года.

22 ноября 2017 года Менчинский В.А. обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Решением № от 28.12.2017 Менчинскому В.А. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

Не принят к зачету в том числе следующий период: с 23.12.1985 года по 31.08.1989 года и с 14.01.1991 года по 31.12.1991 года (по Закону 1956 года) по 09.09.1993 года (по.7 ч.1 ст.30) — водитель лесовозного автомобиля с выполнением дополнительных работ в течении года слесаря-ремонтника, штабелевщика и сплотчика древесины, т. к. отсутствует документальное подтверждение занятости более 80% рабочего времени на работах, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение.

Согласно Исторической справки Пинчугского леспромхоза промышленно-лесозаготовительного объединения «<данные изъяты> -Пинчугский леспромхоз подчиняется промышленно-лесозаготовительному объединению «Богучанлес». Переименования предприятия с момента образования не было. Леспромхоз занимается заготовкой и сплавом леса.

Согласно Архивной справки № от 26.11.2014 года <данные изъяты>» располагается на территории <адрес>, который приравнен к районам крайнего Севера на основании постановлений Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно архивной справки № имеются следующие сведения о переименовании Пинчугского леспромхоза: зарегистрировать Устав Пинчугского леспромхоза-арендного предприятия (решение № от 03.09.1990 года), зарегистрировать акционерное общество закрытого типа «Пинчугалес», учрежденного коллективом Пинчугского КЛПХ и ассоциацией «Енисейлесоэкспорт» (постановление № от ДД.ММ.ГГГГ), зарегистрировать Устав <данные изъяты>» в новой редакции <данные изъяты>» (постановление № от ДД.ММ.ГГГГ).

Таким образом, Менчинский В.А. с 23.12.1985 года по 18.04.1990 года работал в качестве водителя лесовозного автомобиля Автодороги в Пинчугском леспромхозе, был занят непосредственно на работах по вывозке леса, во вредных условиях труда полный рабочий день, то есть не менее 80% рабочего времени, при полной рабочей неделе, к другим работам не привлекался, других профессий не имел, с 23.12.1985 года его условия труда не изменялись, в связи с чем указанный период, подлежит включению в стаж дающий право для назначения досрочной трудовой пенсии.

С учетом изложенного подтверждение работы истца именно на автомобиле по вывозке леса полный рабочий день, то есть не менее 80% рабочего времени относится к подтверждению характера работы. Доказательства обратного, стороной ответчика не предоставлено.

С учетом указанного периода включенного в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, право на получение данной пенсии возникло у Менчинского В.А. В.А. с момента достижения им возраста 55 лет, то есть с 22.11.2017 года.

Руководствуясь ст.ст. 196-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд –

РЕШИЛ:

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края включить в стаж дающий право для назначения досрочной трудовой пенсии Менчинскому В.А. период работы с 23.12.1985 года по 18.04.1990г. в качестве водителя лесовозного автомобиля в Пинчугском леспромхозе объединения «Богучанлес» признав за ним право на досрочную трудовую пенсию.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Шарыпово и Шарыповском районе Красноярского края назначить и выплатить досрочную трудовую пенсию по старости Менчинскому В.А. с 22 ноября 2017 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Шарыповский городской суд Красноярского края в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий: В.М. Тупаленко