Решение по делу № 2-789/2016 ~ М-672/2016 от 14.06.2016

Дело №2-789/2016 г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 июля 2016 года г. Багратионовск

Багратионовский районный суд Калининградской области в составе:

председательствующего судьи Жестковой А.Э.,

при секретаре Коноваловой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Масюка А.В. к ФКУ «Исправительная колония № 13 УФСИН по Калининградской области» о взыскании оплаты за сверхурочную работу в размере 50000 рублей,

У С Т А Н О В И Л:

Масюк А.В. обратился в суд с иском к Федеральному казенному учреждению «Исправительная колония №13 УФСИН России по Калининградской области» (далее - ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области), в котором просил взыскать с ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области в свою пользу оплату за сверхурочную работу в сумме 50000 рублей.

В обоснование исковых требований Масюк А.В. указал, что с 28.04.2014 по 06.10.2015 гг. он проходил службу в ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области в должности инспектора группы надзора отдела безопасности. При увольнении ему не была выплачены денежные средства за сверхурочную работу за весь период службы.

Истец Масюк А.В., извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, доверив представлять свои интересы представителю Андрееву Г.А.

В судебном заседании представитель истца Масюка А.В. – Андреев Г.А. исковые требования своего доверителя поддержал, сославшись на доводы, аналогичные содержанию искового заявления.

Представитель ответчика ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области Мацнев А.А. исковые требования не признал, сославшись на своевременную выплату Масюку А.В. в полном объеме оплаты за сверхурочную работу за весь период службы. Также просил суд о применении срока исковой давности к заявленным требованиям.

Заслушав объяснения представителей истца и ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

ххх г. между Федеральной службой исполнения наказаний, в лице врио. начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области, и Масюком А.В. был заключен контракт о прохождении последним службы в органах уголовно-исполнительной системы в должности младшего инспектора группы надзора отдела безопасности в течение 3-летнего срока, с испытательным сроком 3 месяца (л.д. ххх).

Приказом врио. начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области от хх г. №хх х 28.04.2014 г. Масюк А.В. был принят на службу стажером по должности младшего инспектора группы надзора отдела безопасности.

Приказом начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области от хх г. №хх с ххх г. Масюк А.В. был назначен младшим инспектором группы надзора отдела безопасности.

Приказом начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области от ххх г. №хх Масюк А.В. был зачислен в распоряжение ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области (в связи с сокращением штата сотрудников), с освобождением его от должности младшего инспектора группы надзора отдела безопасности.

Приказом начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области от хх г. №ххх, с учетом изменений, внесенных в него приказом начальника ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области от ххх г. №ххх, с ххх г. Масюк А.В. был назначен на должность младшего инспектора участка особого режима.

На основании приказа начальника УФСИН по Калининградской области от ххх г. №ххх Масюк А.В. был уволен со службы в органах уголовно-исполнительной системы по п. «а» ч. 1 ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (по собственному желанию) с 06.10.2015 г.

Масюк А.В. полагая, что работодателем при увольнении не выплачены денежные средства в счет оплаты сверхурочной работы за период с 28.04.2014 по 06.10.2015 гг., обратился в суд с настоящим иском.

Ответчиком заявление о пропуске срока обращения в суд.

Исходя из содержания абзаца 1 части 6 статьи 152 Гражданского процессуального кодекса РФ, а также части 1 статьи 12 Гражданского процессуального кодекса РФ, согласно которой правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, вопрос о пропуске истцом срока обращения в суд может разрешаться судом при условии, если об этом заявлено ответчиком.

Согласно части 7 статьи 11 Трудового кодекса РФ, на государственных служащих и муниципальных служащих действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, распространяется с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной службе и муниципальной службе.

Нормы Трудового кодекса РФ могут применяться к правоотношениям, возникающим при прохождении службы в органах исполнения наказания, лишь в случаях, если они не урегулированы специальными Законами и нормативными актами.

Поскольку ни Положением о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденным Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23.12.1992 г. №4202-1, действие которого распространено на лиц, проходящих службу в органах уголовно-исполнительной системы впредь до принятия федерального закона о службе в уголовно-исполнительной системе, ни Федеральным законом от 30.06.2002 г. №78-ФЗ «О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)» и Федеральным законом от 30.12.2012 г. №283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», регулирующими отношения, связанные с денежным довольствием сотрудников, проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, ни иными правовыми актами, регулирующими прохождение службы в органах исполнения наказания не предусмотрен срок для защиты прав материального характера по искам сотрудников, суд применяет норму Трудового кодекса РФ, устанавливающую срок для обращения в суд.

Согласно ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. При пропуске срока по уважительным причинам, он может быть восстановлен судом.

Как пояснил в судебном заседании представитель ответчика Мацнев А.А., что также подтверждается представленными в материалы дела приказами об оплате за работу сверх нормального количества рабочих часов при суммированном учете рабочего времени, оплата сверхурочной работы в 2014 году производилась поквартально в конце года, а в 2015 году за год (л.д. ххх).

Из приказа №ххх от ххх года следует, что младшему сержанту внутренней службы Масюку А.В. было приказано выплатить денежную компенсацию за работу сверх нормального количества рабочих часов при суммированном учет рабочего времени за третий квартал 2014 году за 80 часов(л.д. ххх).

Приказом №ххх от ххх года отдано распоряжение выплатить денежную компенсацию за работу сверх нормального количества рабочих часов при суммированном учет рабочего времени за четвертый квартал 2014 году младшему сержанту внутренней службы Масюку А.В. за 12 часов (л.д. ххх).

Из расчетного листка за декабрь 2014 года следует, что во исполнение данных приказов №хх и №ххх истцу было выплачено за 92 часа сверхурочной работы 7986,06 рублей (л.д. ххх).

Приказом №ххх от ххх года отдано распоряжение выплатить денежную компенсацию за выполнение служебных обязанностей сверх нормального количества рабочих часов за 2015 год Масюку А.В. ранее замещавшему должность младшего инспектора группы надзора отдела безопасности за 66 часов (л.д. ххх).

Расчетным листком за декабрь 2015 году подтверждается выплата истцу денежных средств в размере 5424,21 рублей за сверхурочную работу (л.д. ххх).

Таким образом, истцу должно было стать известно о неначислении заработной платы за сверхурочное время за 2014 год уже в январе 2015 года, а за 2015 год в январе 2016 года, вместе с тем, настоящее исковое заявление подано в суд лишь 14.06.2016 года, т.е. по истечении установленного законом трехмесячного срока, при этом уважительных причин пропуска срока истцом не представлено, на таковые не ссылался при рассмотрении настоящего спора.

Кроме того, обращение Масюка А.В. в суд 15.01.2016 года с иском Федеральному казенному учреждению «Исправительная колония №13 УФСИН России по Калининградской области» о взыскании невыплаченного денежного довольствия и денежной компенсации за задержку выплаты денежного довольствия, возложении обязанности выдать продовольственный паек и компенсации морального вреда, свидетельствует об отсутствии обстоятельств, препятствовавших работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Таким образом, суд приходит к выводу о необходимости отказа Масюку А.В. в удовлетворении заявленных требований по основанию пропуска истцом срока на обращение в суд без уважительных причин, поскольку с настоящими исковыми требованиями истец обратился в районный суд по истечении трехмесячного срока со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. Указанное обстоятельство является самостоятельным основанием для отказа в удовлетворении заявленных требований в силу ч. 4 ст. 198 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Согласно ч. 4 ст. 198 Гражданского процессуального кодекса РФ в случае отказа в иске в связи с признанием неуважительными причин пропуска срока исковой давности или срока обращения в суд в мотивировочной части решения суда указывается только на установление судом данных обстоятельств.

Вместе с тем, материалами дела подтверждено исполнение работодателем ФКУ ИК-13 УФСИН России по Калининградской области обязанности по оплате истцу компенсации за сверхурочную работу в 2014 и 2015 году, при этом расчет выплаченных сумм судом проверен, сомнений не вызывает.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194, 195, 196, 197, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

в удовлетворении требований Масюка А.В. к ФКУ «Исправительная колония № 13 УФСИН по Калининградской области» о взыскании оплаты за сверхурочную работу в размере 50000 рублей – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Калининградский областной суд через Багратионовский районный суд Калининградской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированное решение суда изготовлено 20 июля 2016 года.

Судья: А.Э. Жесткова