Дело № 2-919/2014
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Шатура Московская область 09 июня 2014 года
Шатурский городской суд Московской области в составе:
председательствующего Жигаревой Е.А.,
при секретаре Былинкиной О.С.,
с участием представителя истца ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» по доверенности Васюка Д.Ю., представителя ответчика Ермакова А.А. - адвоката Власова А.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» к Ермакову А.А. о взыскании денежных средств,
установил:
ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» обратился в суд с иском к Ермакову А.А. о взыскании денежных средств, указывая, что ответчик с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время является работником данного общества. ДД.ММ.ГГГГ по заявлению получил в счет заработной платы <данные изъяты> руб., обязуясь их возвратить. Однако, после получения денежных средств на работу не выходит, долг не возвращает. С учетом уменьшения заявленных требований просит взыскать с ответчика <данные изъяты> руб., расходы по оплате госпошлины.
В судебном заседании представитель истца ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» по доверенности Васюк Д.Ю. полностью поддержал исковые требования. Просил иск удовлетворить.
Ответчик Ермаков А.А. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного слушания извещался надлежащим образом путем направления судебной корреспонденции по адресу места жительства.
Ответчик зарегистрирован по месту жительства по адресу: <адрес>. Согласно сообщению МО МВД России «Шатурский» Ермаков А.А. по адресу места регистрации не проживает, фактическое место жительства установить не представляется возможным.
Адвокат Власов А.М., назначенный судом в порядке ст. 50 ГПК РФ, просил в удовлетворении требований отказать.
Исследовав материалы дела, выслушав объяснения представителей сторон, суд приходит к следующему.
В силу ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях;
для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1,2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1,2,5,6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.
Ермаков А.А. приказом от ДД.ММ.ГГГГ № принят на работу в ЗАО «Шатурский хлебокомбинат». С ним заключен трудовой договор.
ДД.ММ.ГГГГ ответчик обратился с заявлением к работодателю о выплате ему 10000 руб. в счет заработной платы. Денежные средства им получены согласно расходному кассовому ордеру ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с расчетными листками долг за работником на конец месяца составляет 8314,67 руб.
Из объяснений представителя истца и имеющихся данных в материалах дела следует, что Ермаков А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время без уважительных причин не выходит на работу. Заработная плата ему не начисляется.
Оценив представленные доказательства по правилам ст. ст. 56, 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований о возмещении неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы (абзац 1 ч. 2 ст. 137 ТК РФ).
Поскольку ответчик, получив аванс, на работу длительное время не выходит, не возместив истцу образовавшуюся задолженность в размере <данные изъяты> руб., работодатель не смог произвести удержание из заработной платы Ермакова А.А.
В силу положений ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.
В соответствии со ст. 333.19 НК РФ по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, при цене иска до <данные изъяты> руб. государственная пошлина уплачивается в размере 4 процента цены иска, но не менее <данные изъяты> руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» удовлетворить.
Взыскать с Ермакова А.А. в пользу ЗАО «Шатурский хлебокомбинат» <данные изъяты> коп., расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты>) рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Шатурский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Председательствующий Е.А. Жигарева