Дело № 2-914/2017
Мотивированное решение изготовлено 01.01.2017г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
27.12.2017 г. город Реж
Режевской городской суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Старковой Е.Н. при секретаре Барановой Т.И.,
с участием представителя истца Заплатина А.Н., представителя ответчика ФИО6,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мелкозерова А. А. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда в городе Реже Свердловской области о включении в специальный стаж периодов работы,
УСТАНОВИЛ:
Мелкозеров А.А. обратился с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда в городе Реже Свердловской области, указав, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в ПФ РФ с заявлением о назначении мне досрочной страховой пенсии по старости на основании пп.2 п.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях». 49 400-ФЗ, представил все необходимые документы. ДД.ММ.ГГГГ своим решением № ответчик отказал в назначении досрочной страховой пенсии в связи с недостаточностью специального стажа. При возрасте 58 лет, при наличии у страхового стажа в 35 лет 4 месяцев 17 дней истцу необходимо для назначения досрочной пенсии не менее 6 лет 3 месяцев специального стажа. По подсчетам ответчика специальный стаж составляет 1 месяц 12 дней. Недостаток стажа появился из-за отказа ответчика учитывать в специальном стаже период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5 года 4 месяца 28 дней) работы в должности слесаря дежурного по ремонту оборудования карьера в ООО «Карьер Восточный». На карьере «Восточный» истец работал в указанный период дежурным слесарем по ремонту оборудования карьера в процессе его технологического использования. В карьере добывался и до сих пор добывается щебень, который используется в строительстве. Истец работал полный рабочий день по 12 часов в режиме 7 дней работы через 7 дней отдыха, следующая вахта также, но в ночь. Он работал независимо от погодных условий и в жару, и в холод, и в дождь. Из-за тяжелых условий работы выдавали спецодежду, заработная плата повременная. В должностные обязанности истца входил ремонт технологического оборудования карьера (дробильные установки), карьерной техники (погрузчики, экскаваторы, самосвалы). Ответчик причиной отказа учитывать период работы указывает отсутствие документов, подтверждающих занятость истца в технологическом процессе карьера и отсутствие соответствующих сведений о льготном характере работы в сведениях персонифицированного учета. Ответчик фактически возлагает на истца ответственность за действия по передаче в пенсионный фонд и другие организации сведений о работе карьера и бухгалтерских сведений, не входящих в компетенцию истца в период работы. Все указанные действия по передаче данных должны были быть произведены другими работниками предприятия, на которых истец не мог никак воздействовать ввиду отсутствия руководящих полномочий. Тем более, ввиду отсутствия юридического и бухгалтерского образования, истец не знал и не мог предположить о необходимости передачи таких сведений, что они будут иметь значение для назначения пенсии. В архивной справке администрации Режевского городского округа от ДД.ММ.ГГГГ указывается, что ликвидированный ООО «Карьер Восточный» передал на хранение не все документы, в том числе не передал и сведения об особенностях производственного процесса. Трудовая книжка является основным документом, подтверждающим трудовую деятельность и стаж, она заполнена по всем правилам делопроизводства, без помарок и исправлений, должна быть принята ответчиком в качестве основного документа подтверждения стажа работы, в том числе периода работы в карьере «Восточный». Название должности в трудовой книжке и характер работы в ООО «Карьер Восточный» и сейчас в ООО «Карьер Глинский» соответствует названию должности в списке № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. В настоящее время предприятие ООО «Карьер Восточный» ликвидирован. На его месте, по сути, в том же карьере, с той же деятельностью, работает ООО «Карьер «Глинский», в котором по настоящее время истец работает уже в другой должности. В связи с отказом ответчика включать в специальный стаж истца период работы на карьере «Восточный», в соответствии с п.З «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, ответчик не смог в специальный стаж включить, суммировать, периоды работы с 21.04.1977г. по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рулевого-моториста Свердловского районного управления ИРПа и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности моториста рулевого в ООО «Речное пароходство нефтегаза». Данные периоды работы в речном пароходстве относятся к так называемым «малым спискам» по «Спискам работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет рабочим и специалистам, арботающим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности», утвержденном Постановлением Правительства РФ от 07.07.1992 года№ 467. При включении в специальный стаж периода работы на карьере «Восточный» общий стаж ранее включенного периода работы в плавильном цехе, карьере «Восточный» и рулевого-моториста с мотористом рулевым составляет более 12 лет 6 месяцев, а значит, данный период работы рулевого-моториста с мотористом рулевым необходимо суммировать с периодами работы в плавильном цехе и карьере «Восточный».
Истец просит включить в специальный стаж для назначения пенсии период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5 года 4 месяца 28 дней) работы в должности слесаря дежурного по ремонту оборудования карьера в ООО «Карьер Восточный», обязать ответчика назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ (даты обращения в ПФ РФ).
В ходе рассмотрения дела истец увеличил исковые требования, просил: включить в специальный стаж для назначения пенсии период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5 года 4 месяца 28 дней) работы в должности слесаря дежурного по ремонту оборудования карьера в ООО «Карьер Восточный»; обязать ответчика включить в специальный стаж путем суммирования периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности рулевого моториста в <адрес>ном управлении ИРПа и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности моториста рулевого в ООО «Речное пароходство нефтегаза» (всего 2 года 1 мес.4 дня); включить в специальный стаж для назначения пенсии период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 8 дней) службы в рядах Советской армии; обязать ответчика назначить мне пенсию с ДД.ММ.ГГГГ (даты обращения в ПФ РФ).
В судебное заседание истец Мелкозеров А.А. не явился, в ходе рассмотрения дела пояснил, что он работал в ООО Карьер Восточный, но документов подтверждающих периоды нет. Он работал в карьере на вредных условиях труда, дробильные установки стоят на карьере, ремонтировали технику, загазованность, шум. Истец ремонтировал всю технику на карьере, там шум, вибрация, работали в ямах, им выдавали специальную одежду, производство было вредное, добывали камень, щебень и отсев. 5 лет 4 месяца истец работал на карьере Глинский, с 2005 года по 2011 год работал слесарем по ремонту оборудования, работал в самом карьере, график работы был 7 смен в день, 7 дней отдыхали 7 ночных смен, процесс работы круглосуточный. Работали в любых погодных условиях. Истец закончил училище по специальности слесарь по ремонту, при трудоустройстве у него взяли трудовую книжку, записи делали работники отдела кадров. Его ознакомили с должностной инструкцией и регламентом. Это не его вина, что работодатель не передал документы для отчета в УПФ РФ, он работал в карьере Восточный, работу в карьере Глинский ему зачли.
Представитель истца Заплатин А.Н. исковые требования поддержал.
Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда в г. Реже Свердловской области ФИО6 исковые требования не признала, пояснила, что 1 месяц 12 дней составляет стаж Мелкозерова, работа в карьере Восточный не зачтена, так как есть архивная справка о трудовом стаже Мелкозерова, суммирование стажа не хватает. Нет уточняющей справки по периоду работы в карьере Восточный.
Свидетель ФИО7 в судебном заседании пояснил, что в карьере Восточный работал с 2005 года, работал вместе с Мелкозеровым. Мелкозеров работал слесарем в карьере непосредственно в яме, он утроился на работу раньше, его работа была вредная, пыль, загазованность, выдавали спецодежду, работали в одной смене, работали вахтовым методом, отдел кадров и администрация были в <адрес>. Работал Мелкозеров в карьере и вне карьера, его работа заключалась в ремонте оборудования, простоев не было.
Свидетель ФИО8 пояснил, что с Мелкозеровым вместе работали в карьере Восточный, Мелкозеров работал слесарем, он устроился в 2007 году, Мелкозеров уже работал, он занимался ремонтом оборудования на карьере, всю технику карьера приходилось ремонтировать, работа на карьере вредная, все в пыли, работали в любые погодные условия, когда работали бурилки вообще ничего не видно было от пыли, выдавалась спецодежда, администрация карьера Восточный и отдел кадров были в <адрес>, сами записи в трудовую книжку работники не вносили, это все делали работники отдела кадров. Вся работа была в карьере.
Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд через Режевской городской суд в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.
Апелляционная жалоба не может содержать требования, не заявленные при рассмотрении дела в суде первой инстанции. Ссылка лица, подающего апелляционную жалобу, на новые доказательства, которые не были представлены в суд первой инстанции, допускается только в случае обоснования в указанной жалобе, что эти доказательства невозможно было представить в суд первой инстанции.
Судья Е.Н. Старкова