Решение по делу № 2-1084/2012 ~ M-770/2012 от 23.03.2012

Дело № 2-1084/2012

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

04 мая 2012 года г.Барнаул

Ленинский районный суд г.Барнаула Алтайского края в составе

председательствующего Романютенко Н.В.

при секретаре Марченко Н.Ю.

с участием прокурора Сивухиной И.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Ленинского района г.Барнаула в интересах Аксентьева АА к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Ленинского района г.Барнаула обратился в суд с иском в интересах Аксентьева А.А. к ООО «<данные изъяты>» о взыскании заработной платы, денежной компенсации морального вреда.

Исковые требования мотивированы тем, что Аксентьев А.А. работал в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

Однако при увольнении и по настоящее время Аксентьеву А.А. задолженность по заработной плате не была выплачена.

Задолженность перед работником за ДД.ММ.ГГГГ составляет - №, за ДД.ММ.ГГГГ - №, в ДД.ММ.ГГГГ ему был выплачен аванс в размере №, остаток невыплаченной суммы составил №, а также компенсация за неиспользованный отпуск в размере №

Просит взыскать указанные суммы с ответчика, а также с учетом нарушения прав работника на своевременное получение зарплаты просит взыскать с работодателя денежную компенсацию морального вреда в сумме №.

В судебном заседании помощник прокурора Сивухина И.Г. уточнила исковые требования в части выплаты задолженности по заработной плате, которая составляет №, требования в части выплаты компенсации за несвоевременную выплату заработной платы не поддержала.

Истец Аксентьев А.А. уточнил требования, пояснил, что сумма задолженности составляет №, пояснил, что в ДД.ММ.ГГГГ ему было перечислено в качестве аванса №. На взыскании денежной компенсации морального вреда настаивал.

Представитель ответчика ООО «<данные изъяты>» Панин М.М. согласен, что имеется задолженность перед истцом по заработной плате. Требования о выплате компенсации морального вреда, не признал, пояснил, что организация перечислила работникам заработную плату, но счета организации арестованы, их вины в этом нет.

Руководствуясь ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося участника по делу.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Право каждого на вознаграждение за труд регламентировано ст.37 Конституции Российской Федерации.

В соответствии со ст.21 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии с ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как установлено судом, ДД.ММ.ГГГГ между Аксентьевым А.А. и ООО «<данные изъяты>» был заключен трудовой договор №, согласно которому Аксентьев А.А. принят на должность <данные изъяты> (л.д.12).

Согласно п.3.1 трудового договора истцу была установлена тарифная ставка в размере № в месяц.

Пунктом 3.4. трудового договора предусмотрено, что заработная плата выплачивается работнику 15 и 30 числа каждого месяца.

ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д.10).

Обязанность своевременной выплаты заработка ответчиком нарушена.

В судебное заседание представлен расчетный листок Аксентьева А.А. за ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому сумма задолженности составляет № (л.д.24).

Ответчиком не представлено каких-либо доказательств, свидетельствующих о фактической выплате истцу задолженности при увольнении, указанный расчет не оспорен.

В нарушение ст.56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации ответчик не предоставил суду необходимых платежных документов, содержащих личную подпись работника о получении каких-либо выплат в счет оплаты труда.

На основании изложенного, с ответчика подлежит взысканию начисленный, но не выплаченный расчет при увольнении в размере №, который истец не оспорил и признал верным.

Факт нарушения трудовых прав работника доказан в судебном заседании. Следовательно, эти обстоятельства предоставляют работнику право требовать взыскания компенсации морального вреда в силу ст.237 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно ст.237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Определяя размер взыскания денежной компенсации морального вреда, подлежащего взысканию в пользу Аксентьева А.А., суд принимает во внимание продолжительность периода задолженности, размер задолженности, а также учитывает ссылки ответчика о том, что счета организации арестованы, поэтому они не имеют возможности выплатить заработную плату работникам. При таких обстоятельствах, с учетом принципов разумности и справедливости, суд определят размер компенсации морального вреда №.

Истец при подаче иска от уплаты государственной пошлины освобожден, в связи с чем в соответствии со ст.103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере №.

Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Ленинского района г.Барнаула в интересах Аксентьева АА к обществу с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» о взыскании заработной платы, денежной компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в пользу Аксентьева АА невыплаченный расчет при увольнении - №, денежную компенсацию морального вреда в размере №. Всего взыскать №.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» в доход бюджета муниципального образования г.Барнаул государственную пошлину в размере №.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Ленинский районный суд г.Барнаула в течение 1 месяца с момента изготовления мотивированного решения.

Судья Н.В. Романютенко

Мотивированное решение изготовлено 09 мая 2012 года

Решение вступило в законную силу 10 июня 2012 года