Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-530/2015 ~ М-501/2015 от 17.08.2015

Дело № 2-530/2015г.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 октября 2015 года                            г. Беломорск

Беломорский районный суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Полузеровой С.В.,

при секретаре Романовой Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ОАО "РЖД" к Иванову Е.И. о взыскании средств, затраченных на обучение,

установил:

ОАО "РЖД" обратилось в суд с указанным иском по следующим основаниям. Согласно трудовому договору от хх.хх.хх.. № Иванов Е.И. был принят на работу в качестве монтера пути в Беломорскую ОАО "РЖД"». В соответствии со ст. 198 ТК РФ хх.хх.хх. между сторонами был заключен ученический договор №, согласно которому работодатель организовал производственное обучение и направил работника на обучение по профессии – монтер пути в отделение профессионального образования при Петрозаводском филиале ФГБОУ «ПГУПС», в период с хх.хх.хх. по хх.хх.хх.. Приказом от хх.хх.хх. №/К ответчик был уволен по инициативе работника хх.хх.хх.. Согласно справке Северо-Западного общего центра обслуживания (бухгалтерии) о затратах на обучение ответчика от хх.хх.хх. № общая сумма затрат на обучение ответчика составила <данные изъяты> руб. С учетом фактически не отработанного после окончания обучения времени, ответчик обязан возместить истцу <данные изъяты> руб. Из причитающейся ответчику на момент увольнения суммы заработной платы произвести удержание долга в полном объеме не представилось возможным. С учетом произведенных работодателем удержаний из заработной платы за хх.хх.хх., сумма долга, не погашенная ответчиком, составляет <данные изъяты> руб. Просят взыскать с ответчика указанную сумму долга и расходы по оплате государственной пошлины <данные изъяты> рублей.

В судебном заседании представитель истца не участвовал, о дне рассмотрения дела уведомлены, просили о рассмотрении дела в отсутствие их представителя.

Ответчик Иванов Е.И. в судебном заседании не присутствовал, уведомлен должным образом о рассмотрении дела, об отложении не просил, возражений не представил.

Суд, исследовав письменные материалы дела, находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

В судебном заседании установлены следующие обстоятельства.

Иванов Е.И. приказом о приеме на работу от хх.хх.хх. №/К принят на работу в ОАО "РЖД" на должность монтер пути 2-го разряда, на линейный участок № Текущее содержание пути, на неопределенный срок, с ним заключен трудовой договор от хх.хх.хх..

хх.хх.хх.. ОАО «РЖД» и Иванов Е.И. заключили ученический договор №, который является дополнительным к трудовому договору, предметом которого является направление работника на обучение по профессии монтер пути, в Петрозаводский ПГУПС, в период с хх.хх.хх. по хх.хх.хх.. Согласно п. 2.1.5. договора работнику, направленному на профессиональное обучение по программам профессиональной переподготовки, освоения второй профессии рабочего в течение всего периода обучения выплачивается стипендия в размере <данные изъяты> руб. Как следует из условий данного договора, обязанностью работника, в том числе является после получения документа об окончании учебного заведения проработать не менее 3-х лет у работодателя (п.2.3.3.); согласно п.2.4. в случае увольнения работника по собственному желанию до истечения установленного срока, последний обязан полностью возместить работодателю средства, затраченные на его обучение, включая расходы на проживание и выплаченную стипендию.

Приказом и.о. начальника дистанции пути от хх.хх.хх.. №/К Иванов Е.И. направлен в командировку сроком на <данные изъяты> календарных дней с хх.хх.хх.. по хх.хх.хх. на курсы подготовки монтеров пути.

Согласно приказу №/лс от хх.хх.хх. Иванову Е.И. произведена оплата расходов затраченных на обучение в размере <данные изъяты> руб.

Согласно справки о затратах на обучение монтера пути от хх.хх.хх. № и счету-фактуры № от хх.хх.хх. ОАО «РЖД» произведена оплата ФГБОУ ВПО ПГУПС за услуги по подготовке <данные изъяты> в количестве <данные изъяты> человек за <данные изъяты>. в размере <данные изъяты> рублей. В списке учебной группы по повышению квалификации рабочих массовых профессий при Петрозаводском филиале ФГБОУ ВПО ПГУПС значится и Иванов Е.И.

Приказом и.о. начальника дистанции пути от хх.хх.хх.. №/К Иванов Е.И. <данные изъяты> линейного участка № уволен по собственному желанию (п. 3ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

При рассмотрении данного спора суд исходит из того, что рассматриваемый спор возник из трудовых отношений, а ученический договор с работником является дополнительным к трудовому договору (ст. 198 ТК РФ).

Согласно ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. (абз. 2 ст. 207 ТК РФ).

В соответствии со ст.205 ТК РФ на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда.

Согласно ст. 232 Трудового кодекса РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Ученический договор, заключенный между сторонами, соответствует условиям ст.199 ТК РФ.

Согласно расчета истца сумма иска составляет <данные изъяты> рублей. Данная сумма складывается из суммы командировочных расходов за период обучения с хх.хх.хх. по хх.хх.хх.– <данные изъяты> рублей; средний заработок за время обучения на курсах (стипендия)– <данные изъяты> рублей; оплата за обучение на курсах – <данные изъяты> рублей. Таким образом, общая сумма затрат на обучение составляет <данные изъяты> руб., пропорционально отработанному времени подлежит возмещению <данные изъяты>% затрат – <данные изъяты> руб. Из заработной платы хх.хх.хх. удержано <данные изъяты> руб. Судом проверен расчет, составленный истцом, оснований не доверять ему у суда не имеется.

Таким образом, установлено, что Иванов Е.И. в период с хх.хх.хх.. проходил обучение на курсах подготовки <данные изъяты>, с хх.хх.хх.. уволен, таким образом, он отработал фактически в ОАО "РЖД" менее срока, предусмотренного условиями ученического договора. В связи с чем с Иванова Е.И. подлежит возмещению сумма понесенных истцом расходов на обучение ответчика обусловленная ученическим договором, который никем не был оспорен и не признан недействительным. Ответчиком доказательств отсутствия у истца правовых оснований для предъявления настоящего иска или неправильности расчета представлено не было.

С ответчика в соответствии с ч.1 ст.98 ГПК РФ подлежит взысканию в пользу истца понесенные им расходы по уплате госпошлины при подаче иска пропорционально удовлетворенным требованиям в размере <данные изъяты> рублей, что подтверждается платежным поручением от хх.хх.хх.. №.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск ОАО "РЖД" удовлетворить.

Взыскать с Иванова Е.И. в пользу ОАО "РЖД" затраты на обучение в размере <данные изъяты>, и расходы по оплате государственной пошлины в размере <данные изъяты>, всего взыскать <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Беломорский районный суд в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья                                 С.В. Полузерова