Решение по делу № 02-4349/2017 от 28.08.2017

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

дата

Головинский районный суд адрес в составе

председательствующего судьи фио

при секретаре фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4349/17 по иску фио к наименование организации о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты, - руководствуясь ст.ст.199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования фио к наименование организации о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты, - удовлетворить.

Взыскать с наименование организации в пользу фио задолженность по заработной плате в сумме сумма, компенсацию за задержку выплат в размере сумма, почтовые расходы в размере сумма

Взыскать с наименование организации государственную пошлину в доход бюджета адрес в размере сумма

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Головинский районный суд адрес.

Судья:

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

дата

Головинский районный суд адрес в составе

председательствующего судьи фио

при секретаре фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4349/17 по иску фио к наименование организации о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты,

УСТАНОВИЛ:

фио обратилась в суд с иском к наименование организации и, уточнив исковые требования, просит о взыскании заработной платы в сумме сумма, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме сумма, мотивируя свои требования тем, что она работает у ответчика с дата по настоящее время. За период с дата по дата ей не была выплачена заработная плата.

В судебное заседание истец фио явилась, исковые требования поддержала, просила об их удовлетворении.

Представитель ответчика наименование организации в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела извещался посредство направления телеграммы, о причинах неявки не сообщил, доказательств уважительности причин неявки не представил, ходатайств об отложении рассмотрения дела не поступало.

При таких обстоятельствах дело, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ рассмотрено в отсутствие не явившегося представителя ответчика.

Выслушав истца, проверив и изучив материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению в силу следующего.

В соответствии со ст. 2 Трудового кодекса РФ, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Как установлено судом, дата между фио и наименование организации был заключен трудовой договор № 0000000182, по условиям которого фио была принята на работу в наименование организации на должность бухгалтера (л.д.19-23), о чем был издан соответствующий приказ (л.д.17). Согласно расчетному листку за дата на конце месяца долг за предприятием перед фио на конец месяца составляет сумма (л.д.38).

Оценивая совокупность доказательств в целом, их относимость, допустимость, достоверность, учитывая, что работодатель начислил, но не выплатил фио заработную плату за период с дата по дата в сумме сумма, учитывая, что бремя доказывания законности действий работодателя по начислению и выплате заработной платы лежит на работодателе, который не представил доказательств выплаты заработной платы, суд считает подлежащими удовлетворению исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в сумме сумма

Также с ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты (денежная компенсация) в размере одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты в сумме сумма, исходя из расчета, представленного истцом, который ответчиком не оспорен, принимая во внимание принцип диспозитивности сторон.

Также с ответчика в пользу истца в соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежат взысканию почтовые расходы в размере сумма

Кроме того, в силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с наименование организации подлежит взысканию госпошлина в доход бюджета адрес в сумме сумма исходя из размера удовлетворенных требований.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л

Исковые требования фио к наименование организации о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты, - удовлетворить.

Взыскать с наименование организации в пользу фио задолженность по заработной плате в сумме сумма, компенсацию за задержку выплат в размере сумма, почтовые расходы в размере сумма

Взыскать с наименование организации государственную пошлину в доход бюджета адрес в размере сумма

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Головинский районный суд адрес.

Судья: