Решение от 28.11.2017 по делу № 02-7284/2017 от 04.09.2017

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

                                                

28 ноября 2017 года                                                                           город Москва

 

Перовский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Савостьянова С.В., при секретаре Ямбатровой Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело  2-7284/2017 по иску фио к ООО «Рисовые высокие технологии» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты,

 

У С Т А Н О В И Л:

 

Истец состояла в трудовых отношениях с ответчиком период с 02.10.2015 г. по 25.04.2017 г. в должности специалиста коммерческого отдела. За период с 01.10.2016 г. по 25.04.2017 г. истцу не выплачена заработная плата, задолженность по выплате составляет /с учетом уточнений исковых требований в сторону уменьшения/ 26 261 руб. 87 коп. Ссылаясь на ст.ст. 236, 391 Трудового кодекса Российской Федерации (далее  ТК РФ), просит суд взыскать сумму задолженности по заработной плате в  сумме 26 261 руб. 87 коп., компенсацию за задержку выплат по день вынесения решения суда в сумме 47 234 руб. 64 коп.

Истец фио в судебное заседание явился, иск поддержал, просил взыскать задолженность по заработной плате, а также компенсацию  за задержку выплат, представив расчет.

Представитель ответчика не явился, извещался надлежащим образом по юридическому адресу организации, судебное извещение возвращено в суд с пометкой «истек срок хранения».

На основании ст. 167 ГПК РФ суд рассматривает дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковое заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что истец фио работал в ООО «Рисовые высокие технологии» в период с период с 02.10.2015 г. по 25.04.2017 г. в должности финансового аналитика, что подтверждается копией трудового договора, трудовой книжки, дополнительного соглашения к трудовому договору.

 Как следует из уведомления и копии трудовой книжки, истец была уволена по сокращению штатов.

Статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее  ГПК РФ) установлено, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательств осуществления ответчиком истцу каких-либо выплат в счет заработной платы и компенсации за просрочку выплат наличным,

 

либо безналичным способом суду не представлено.

Согласно ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В силу требований ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Суд на основе исследованных в судебном заседании доказательств, объяснений истца, приходит к выводу, что у ответчика перед истцом имеется задолженность по заработной плате в сумме 26 261 руб. 87 коп., в связи с чем, взыскивает указанную сумму. Также суд считает законным и обоснованным требование о взыскании денежной компенсации за задержку выплат в сумме 47 234 руб. 64 коп., расчет которой ответчиком не оспорен.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 167, 194-198 ГПК РФ, суд

 

Р Е Ш И Л:

 

Исковые требования фио к ООО «Рисовые высокие технологии» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты  удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Рисовые высокие технологии»  в пользу фио задолженность по заработной плате  в сумме 26 261 руб. 87 коп., компенсацию за задержку выплат 47 234 руб. 64 коп.

        Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Перовский районный суд города Москвы в течение месяца со дн ░░ ░░░░░░░  ░░░░░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 28 ░░░░░ 2017 ░░░.

 

░░░░░                                                                                                     .. ░░░░░░░░░░░

 

Полный текст документа доступен по подписке.
490 ₽/мес.
первый месяц, далее 990₽/мес.
Купить подписку

02-7284/2017

Категория:
Гражданские
Статус:
Удовлетворено, 28.11.2017
Истцы
Корнилов М.М.
Ответчики
ООО "Рисовые высокие технологии"
Суд
Перовский районный суд
Судья
Савостьянов С.В.
Дело на сайте суда
mos-gorsud.ru

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее