Дело № 2-297/2013
копия
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
«05» февраля 2013 года п. Берёзовка
Берёзовский районный суд Красноярского края в составе:
председательствующего судьи Пятовой Д.В.,
при секретаре Кайдалиной Н.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Рубан Светланы Федоровны к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Березовском районе Красноярского края о включении периода работы в стаж, досрочном назначении пенсии
УСТАНОВИЛ:
Рубан С.Ф. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Березовском районе Красноярского края (далее УПФ РФ), в котором просила обязать ответчика включить в стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости период ее нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет с <дата> по <дата>, обязать УПФ РФ назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью со дня обращения с заявлением о назначении пенсии – <дата>, взыскать с УПФ РФ расходы по уплате госпошлины в сумме № рублей. Требования истица мотивировала тем, что имеет право на включение периода отпуска по уходу за ребенком в специальный стаж, поскольку рождение ребенка и имело место в период действия ст.167 ТК РФ, предусматривающей такое право и до вступления в законную силу Закона РФ от 25 сентября 2992 года.
В судебном заседании истица Рубан С.Ф. заявленные требования поддержала в полном объеме по указанным в исковом заявлении основаниям.
Представитель ответчика Островских О.В., действующая на основании доверенности № 2 от 14.01.2013 года, исковые требования не признала в полном объеме, просила в удовлетворении иска отказать, настаивала, что у истицы отсутствует необходимый стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, поскольку период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет включается в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости до <дата>; истица просит включить период отпуска с <дата> по <дата>.
Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно ст.ст. 7,39 Конституции РФ, в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
В соответствии с п.п. 10 п. 1 ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г., лицам, не менее 25 лет осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста устанавливается досрочная трудовая пенсия по старости.
Согласно ст.167 КЗоТ РСФСР, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.
Законом РФ «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде в Российской Федерации» от 25.09.1992 года внесено изменение в ст. 167 КзоТ РФ, в новой редакции исключена возможность зачета в льготный стаж периодов нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком.
В силу ст. 424 Трудового кодекса РФ, настоящий Кодекс применяется к правоотношениям, возникшим после введения его в действие. Если правоотношения возникли до введения в действие настоящего Кодекса, то он применяется к тем правам и обязанностям, которые возникнут после введения его в действие.
Пункт 2 постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22.08.1989г. № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» предусмотрено, что с 01.12.1989г. продолжительность дополнительного отпуска по уходу за ребенком без сохранения заработной платы увеличивалась до достижения им возраста трех лет.
Согласно разъяснениям, содержащимся в письмах Министерства труда РФ от 01.01.1994 года № 552 и Министерства социальной защиты РФ от 27.11.1995 года № 4485/1-35, период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком должны быть засчитаны в стаж независимо от времени обращения за назначением льготной пенсии.
Также п. 21 постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 N 29 (ред. от 01.10.1999) «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (вместе с разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 N 5) предусматривает, что в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 6 октября 1992 года, т.е. до вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации".
В соответствии со ст. 31 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», со дня вступления данного закона в силу другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.
В определении Верховного суда РФ № 46-ВО5-48 от 26.12.2005г. указано о возможности включении отпуска по уходу за ребенком до 06.10.1992г. в стаж работы по специальности при досрочном назначении трудовой пенсии по старости.
Согласно трудовой книжки на имя Рубан (Трофимчук, Селигеевой) Светланы Федоровны, <дата> года рождения, справки от <дата>, выданной муниципальным общеобразовательным учреждением «Березовская средняя общеобразовательная школа №», Рубан С.Ф. имеет следующий стаж:
С <дата> по <дата> санитарка 2-го хирургического отделения, с <дата> по <дата> няня детского комбината, с <дата> по <дата> лаборант Бархатовской школы, с <дата> по <дата> учитель русского языка, с <дата> по <дата> воспитатель детского комбината, с <дата> переведена воспитателем Березовский детский са<адрес>, с <дата> по <дата> инструктор по физвоспитанию, с <дата> по <дата> учитель физкультуры начальных классов, с <дата> по настоящее время учитель географии.
Согласно справки от <дата>, выданной муниципальным общеобразовательным учреждением «Березовская средняя общеобразовательная школа №», Рубан С.Ф. с <дата> по настоящее время выполнила норму педагогической нагрузки, установленную за ставку заработной платы, отпуск без содержания с <дата> по <дата>, приказ от <дата> приказ №-К, отпуск по уходу за детьми – не имела, участвовала в забастовке: <дата> - <дата> (приказы № от <дата>, № от <дата>). Курсы повышения квалификации с <дата> по <дата>7 года приказ №-К от <дата>, с <дата> по <дата> приказ №-К от <дата>, с <дата> по <дата> приказ №-К от <дата>. Основание выдачи справки указано: приказы по личному составу, приказы по кадрам, тарификационные списки, личная карта формы Т-2.
Согласно свидетельству о рождении Рубан Светлана Федоровна является матерью Рубан Ольги Николаевны, <дата>.
Принимая во внимание указанные выше нормы действующего законодательства, оценивая в совокупности представленные суду доказательства суд приходит к выводу, что в период нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком, родившимся <дата>, трудовые правоотношения регулировались действующим на тот период времени КЗоТ РСФСР, во время нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком до <дата>, КЗоТ РСФСР переименован в КЗоТ РФ (Закон РФ от <дата> N 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в кодекс законов о труде РСФСР», вступил в силу <дата>), а также изменена редакция ст. 167 кодекса.
До внесения изменений в КЗоТ РСФСР Законом РФ от 25.09.1992 года N3543-1 статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения возраста трех лет в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях.
Учитывая, что отпуск по уходу за ребенком Рубан С.Ф. начался в период действия названных нормативных актов, суд приходит к выводу о включении периода с <дата> по <дата> в стаж Рубан С.Ф., дающий право на досрочную пенсию.
Поскольку с учетом включения спорого периода работы истицы в специальный стаж у Рубан С.Ф. на момент обращения в Управление ПФ РФ имелся необходимый стаж (не менее 25 лет), дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, независимо от их возраста, суд полагает необходимым обязать ответчика возложить обязанность зачесть спорный период в специальный трудовой стаж, а также в соответствии со ст. ст. 19 Закона о трудовых пенсиях назначить Рубан С.Ф. пенсию с даты ее обращения с соответствующим заявлением в Управление ПФ РФ, то есть с <дата>.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Рубан Светланы Федоровны к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Березовском районе Красноярского края о включении периода работы в стаж, досрочном назначении пенсии удовлетворить.
Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Березовском районе Красноярского края включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ», период нахождения Рубан Светланы Федоровны в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полтора лет с <дата> по <дата>.
Назначить Рубан Светлане Федоровне, <дата> года рождения, досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» с <дата>.
Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Березовском районе Красноярского края возврат уплаченной государственной пошлины в размере 200 рублей.
Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Березовский районный суд в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.
Дата изготовления мотивированного решения 11 февраля 2013 года.
Председательствующий Д.В.Пятова