Дело №
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
гор. Костомукша 04 мая 2016 года
Костомукшский городской суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Софроновой И.А.,
при секретаре Некрасовой Г.В.,
с участием истицы Куприянцевой Р.П., представителя ответчика Грамович М.Д.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Куприянцевой Р .П. к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Костомукша РК (межрайонное) о включении периодов работы в страховой стаж и возложении обязанности по перерасчету пенсии,
установил
Куприянцева Р.П. обратилась в суд с иском к ГУ Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Костомукша РК (межрайонное) о включении периодов работы в страховой стаж и возложении обязанности по перерасчету пенсии, указывая в исковом заявлении, что с 2014 года является получателем пенсии. При назначении пенсии ответчиком не учтены периоды работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Санташском медпункте, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Юрьевском сельпо, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Столовой №» и в кафе «Чинар» по причине того, что истицей не представлены дополнительные документы. Куприянцева Р.П. просит включить в страховой стаж периоды работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Санташском медпункте, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Юрьевском сельпо, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Столовой №» и в кафе «Чинар» и произвести перерасчет пенсии с даты назначения.
В судебном заседании истица изменила требования в части спорных периодов, просит включить в страховой стаж периоды работы в Санташском медпункте со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Юрьевском сельпо с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в кафе «Чинар» со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязать ответчика произвести перерасчет размера пенсии с учетом включения данных периодов.
Представитель ответчика Грамович М.Д. иск не признала, поддержав позицию, изложенную в отзыве на исковое заявление.
Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В судебном заседании установлено, что истице назначена трудовая пенсия по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
При назначении пенсии ГУ УПФ РФ в г. Костомукша РК не включены в страховой стаж истицы периоды работы в Санташском медпункте со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Юрьевском сельпо с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в кафе «Чинар» со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии со статьей 9 Международного пакта «Об экономических, социальных и культурных правах» от ДД.ММ.ГГГГ признается право каждого человека на социальное обеспечение.
Согласно статье 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.
В силу статьи 89 Закона Российской Федерации от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации», действовавшей до 01.01.2002, в общий трудовой стаж включается любая работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации; иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию; работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера; индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве.
Согласно статье 2 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон № 173-ФЗ), действовавшего на момент назначения пенсии истцу, страховой стаж - учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Как следует из материалов дела, истица работала в периоды в Санташском медпункте со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Юрьевском сельпо с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и в кафе «Чинар» со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Указанные обстоятельства подтверждаются оригиналом трудовой книжки истицы, в которой имеются записи о ее приеме на работу и увольнении.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.
Согласно п. 6 указанных Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. В случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В силу п. 10 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 09.07.1958 № 620, действовавшей в спорный период, ответственность за организацию правильного ведения Трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения или организации.
Ненадлежащее исполнение работодателем обязанностей по оформлению трудовой книжки истца, не может являться основанием для отказа во включении указанных периодов в страховой стаж.
Представленная истицей трудовая книжка не содержит каких-либо исправлений, записи о приеме и увольнении истицы в кафе «Чинар» внесены на основании соответствующих приказов, все сведения о приеме на работу, переводах и сведения об увольнении заверены печатями предприятий. Оснований сомневаться в достоверности произведенных в трудовой книжке записей не имеется.
В связи с чем, суд приходит к выводу об обоснованности заявленных исковых требований о включении в страховой стаж вышеуказанных периодов работы.
По вышеуказанным основаниям не могут быть приняты во внимание доводы ответчика о том, что периоды работы в Санташском медпункте и Юрьевском сельпо не подлежат включению в страховой стаж, поскольку в трудовой книжке отсутствуют номера приказов о приеме на работу и увольнении истицы, а период работы в кафе «Чинар» не может быть засчитан по причине отсутствия документов о реорганизации «Столовой №» в кафе «Чинар». Кроме того, часть дней из спорных периодов работы была засчитана ответчиком в страховой стаж, что подтверждается материалами пенсионного дела и сведениями о подсчете стажа истицы.
Поскольку включение спорных периодов в страховой стаж приведет к увеличению размера пенсии истицы, суд считает обоснованным также требование о возложении на ответчика обязанности по перерасчету пенсии с даты назначения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, на основании положений ст. 22 Федерального закона № 173-ФЗ.
На основании ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета Костомукшского городского округа государственная пошлина в размере 300 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 196-198, 199 ГПК РФ, суд
решил:
Иск удовлетворить.
Включить в страховой стаж Куприянцевой Р .П. следующие периоды работы: в Санташском медпункте со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Юрьевском сельпо с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в кафе «Чинар» со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Костомукша Республики Карелия (межрайонное) произвести перерасчет пенсии Куприянцевой Р .П. с учетом включенных периодов работы в страховой стаж с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Костомукша Республики Карелия (межрайонное) в доход бюджета Костомукшского городского округа государственную пошлину в размере 300 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия в течение месяца в апелляционном порядке через Костомукшский городской суд.
Судья Софронова И.А.