Решение по делу № 33-10796/2019 от 27.11.2019

Судья Шаламова Л.М.

Судья-докладчик Коваленко В.В. по делу № 33-10796/2019

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

26 декабря 2019 года г. Иркутск

Судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда в составе:

судьи-председательствующего Александровой М.А.,

судей Коваленко В.В., Кузиной Т.М.,

при секретаре Коротич Л.Д.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2582/2019 по исковому заявлению Дементьевой Елены Викторовны к обществу с ограниченной ответственностью Управляющая компания «Космос» о взыскании задолженности по заработной плате, о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, обязании произвести отчисления страховых взносов, взыскании компенсации морального вреда,

по апелляционной жалобе общества с ограниченной ответственностью Управляющая компания «Космос» на решение Братского городского суда Иркутской области от 26 сентября 2019 года,

установила:

истец Дементьева Е.В. обратилась в суд с иском к ООО УК «Космос» в обоснование исковых требований указала, что 21.04.2015 между ней и ООО УК «Космос» был заключен трудовой договор № 05, она исполняла обязанности уборщика нежилых помещений. Согласно п. 4.2 трудового договора ей установлена 40-часовая рабочая неделя. П.3.2 трудового договора размер ее заработной платы составляет 19 000 руб. Из данной суммы вычитается НДФЛ и размер заработной платы составляет 16 530 руб.

Ответчик не выплатил ей заработную плату за апрель, май 2019 года, задолженность составила 33 060 руб. Размер компенсации за задержку выплаты заработной платы за апрель 2019 составляет 16 530 руб., период просрочки с 15.05.2019 по 04.06.2019 – 20 дней, что составляет 171,81 руб.

Кроме того, ответчиком за период с 2017-2018 гг. не производились отчисления страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию в Пенсионный фонд.

В связи с чем истец Дементьева Е.В., уточнив исковые требования, просила суд взыскать с ООО УК «Космос» компенсацию за задержку в выплате заработной платы за период с 15.05.2019 по 04.06.2019 в размере 171,81 руб., недоначисленную заработную плату за период с 01.04.2019 по 30.04.2019 в размере 2 996 руб., обязать ответчика направить в Пенсионный Фонда РФ в г. Братске и Братском районе сведения о периоде ее работы с 01.01.2017 по 31.12.2018 в ООО УК «Космос» и произвести установленные законом страховые отчисления с заработной платы за период с 01.01.2017 по 31.03.2017, с 01.07.2017 по 31.12.2018, взыскать компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб.

Определением суда от 26.09.2019 производство по делу прекращено в части взыскания с ООО УК «Космос» недоначисленной заработной платы за период с 01.04.2019 по 30.04.2019 в размере 2 996 руб., в связи с отказом от иска в указанной части.

В судебном заседании истец Дементьева Е.В. и ее представитель Гоманцова Н.Б. исковые требования поддержали.

В судебное заседание представитель ответчика ООО УК «Космос» не явился, просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Решением Братского городского суда Иркутской области от 26.09.2019 года (с учетом определения об исправлении описки от 28.10.2019), исковые требования удовлетворены частично.

С ООО Управляющая компания «Космос» в пользу Дементьевой Е.В. взыскана компенсация за задержку выплаты заработной платы за период с 15.05.2019 по 04.06.2019 в размере 171,81 руб., компенсация морального вреда в размере 2 000 руб.

На ООО Управляющая компания «Космос» возложена обязанность направить в Пенсионный фонд Российской Федерации в г. Братске и Братском районе сведения о периоде работы с 01.01.2017 по 31.12.2018, произвести страховые отчисления за период работы с 01.01.2017 по 31.03.2017 и с 01.07.2017 по 31.12.2018.

Кроме того, с ответчика в доход федерального бюджета взыскана государственная пошлина в размере 400 руб.

В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации морального вреда в размере 3 000 рублей отказано.

В апелляционной жалобе представитель ответчика Винокурова Т.В. просит об отмене решения суда, так как судом не учтено, что ООО «УК «Космос» заключен договор с ООО Компания «Деловые консультации» по восстановлению налоговой отчетности, в связи с чем не выяснены все обстоятельства по делу.

В письменных возражениях на апелляционную жалобу истец Дементьева Е.В. просит апелляционную жалобу оставить без удовлетворения.

На основании ч.3 ст.167 ГПК РФ, судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда рассмотрела дело в отсутствие не явившихся лиц, участвующих в деле, признав их извещение о времени и месте рассмотрения дела надлежащим.

Заслушав доклад судьи Коваленко В.В., проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия оснований для отмены решения суда не находит.

Согласно статьям 129, 135 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты); заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации ) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно подп. 1 п. 1 ст. 6 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются: лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: организации.

Как установлено судом и следует из письменных материалов дела, Дементьева Е.В. в период с 21.04.2015 по настоящее время состоит с ООО УК «Космос» в трудовых отношениях в должности уборщика нежилых помещений, что подтверждается трудовым договором № 05 от 21.04.2015, справкой директора ООО УК «Космос», трудовой книжкой на имя Дементьевой Е.В.

Согласно трудовому договору № 05 от 21.04.2015 работодатель обязан производить оплату труда работника в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовым договором. Настоящим договором устанавливается размер заработной платы 19 000 руб., в том числе НДФЛ.

Из финансовой справки следует, что в спорный период Дементьевой Е.В. начислена заработная плата с января по апрель 2019 года в размере 19 000 руб.

Согласно выписке о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица Дементьевой Е.В., ООО УК «Космос» осуществлял страховые взносы за истца 01.04.2015 по 31.12.2015, с 01.01.2016 по 31.12.2016, 01.01.2017 по 31.12.2017 (суммы за I, II квартал).

По сведениям ГУ – УПФ РФ в г. Братске и Братском районе Иркутской области на лицевом счете Дементьевой Е.В. имеются сведения о периодах работы с 01.04.2015 по 31.12.2017, а также сведения о страховых взносах за 2-ой квартал 2017 года.

Разрешая спор по существу и частично удовлетворяя требования истца, суд первой инстанции, проанализировав представленные доказательства в их совокупности, обоснованно пришел к выводу о том, что работодатель не выплатил своевременно истцу заработную плату за апрель 2019 года и май 2019 года, которая составила 33 060 руб., в связи с чем удовлетворены исковые требования Дементьевой Е.В. о взыскании денежной компенсации за нарушение работодателем срока выплат за период с 15.05.2019 по 04.06.2019 в размере 171,81 руб.

Кроме того, удовлетворяя требования истца о возложении обязанности на ответчика направить в Пенсионный фонд РФ в г. Братске и Братском районе сведения о периоде работы истца с 01.01.2017 по 31.12.2018 и произведении установленных законом страховых отчислений с ее заработной платы за период работы с 01.01.2017 по 31.03.2017 и с 01.07.2017 по 31.12.2018, суд первой инстанции исходил из того, что ответчиком не представлено доказательств осуществления страховых взносов за работника Дементьеву Е.В. за указанные периоды.

Установив неправомерные действия ответчика по несвоевременной выплате истцу заработной платы, в силу ст. 237 ТК РФ, судом, с учетом конкретных обстоятельств дела, индивидуальных особенностей истца, характера и объема нарушений трудовых прав определен размер компенсации морального вреда, подлежащий взысканию с ответчика, в размере 2 000 руб.

Судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции, поскольку суд, руководствуясь нормами действующего трудового законодательства, правильно определил юридически значимые обстоятельства; данные обстоятельства подтверждены материалами дела и исследованными доказательствами, выводы суда соответствуют установленным обстоятельствам, нормы материального права при разрешении данного спора судом применены верно, поэтому доводы жалобы не состоятельны.

Удовлетворяя исковые требования о взыскании денежной компенсации за нарушение работодателем срока выплат, суд первой инстанции исходил из того, что ответчиком допустимых и достоверных доказательств, опровергающих доводы исковых требований о нарушении сроков выплаты заработной платы, не представлено.

Доводы апелляционной жалобы не свидетельствуют о наличии правовых оснований для отмены обжалуемого решения суда, поскольку фактически повторяют правовую позицию, выраженную в суде первой инстанции, по существу сводятся к изложению обстоятельств, являвшихся предметом исследования и оценки суда, не опровергают правильности выводов суда первой инстанции, с которыми согласилась судебная коллегия, а лишь выражают несогласие с оценкой судом исследованных по делу доказательств, которым судом дан надлежащий анализ и правильная оценка по правилам ст. 67 ГПК РФ, основаны на неправильном толковании норм действующего законодательства, регулирующего спорные правоотношения, а потому не могут быть приняты во внимание судебной коллегией.

Нарушений судом первой инстанции норм процессуального права, которые, по смыслу ст.330 ГПК РФ, могли бы служить основанием для отмены обжалуемого решения, не установлено.

Апелляционная жалоба не содержит иных доводов, влекущих отмену судебного постановления, в связи с чем решение суда, проверенное в силу ч.1 ст.327.1 ГПК РФ в пределах доводов апелляционной жалобы, является законным, обоснованным и отмене не подлежит.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда

определила:

решение Братского городского суда Иркутской области от 26 сентября 2019 года по данному гражданскому делу оставить без изменения, апелляционную жалобу – без удовлетворения.

Судья-председательствующий                 М.А. Александрова

Судьи                                  В.В. Коваленко

                                     Т.М. Кузина