Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2897/2015 ~ М-2461/2015 от 20.04.2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07 мая 2015 года Ленинский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Морозовой Л.Н.,

при секретаре Закировой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2897/15 по иску прокурора <адрес> в интересах Семеновой Т. В. к ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

<адрес> обратился в суд с иском в интересах Семеновой Т.В. к ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» о взыскании заработной платы, мотивируя свои требования следующим.

Семенова Т.В. работает в ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» ДД.ММ.ГГГГ в должности заведующей канцелярии.

За период с декабря 2014 г. по февраль 2015 г. ей была начислена, но не выплачена заработная плата. Задолженность составляет <данные изъяты> руб.

В судебном заседании старший помощник прокурора <адрес> Атяскина О.А. требования поддержала и просила взыскать с ответчика в пользу истца невыплаченную заработную плату в размере <данные изъяты> руб.

Семенова Т.В. в судебное заседание не явилась, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования прокурора поддерживает.

Представитель ответчика ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела без его участия, заявленные требования признает в полном объеме.

Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд считает, что требования истца подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 2 ст. 7 Конституции РФ в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Согласно ст. 56 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан в полном размере выплачивать заработную плату, обусловленную трудовым договором.

В силу ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец был принят в ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» на должность заведующей канцелярии, что подтверждается приказом о приеме на работу истца.

Задолженность по заработной плате согласно справке, предоставленной ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» с декабря 2014 г. по февраль 2015 г. составляет <данные изъяты> рублей.

ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» исковые требования признает в полном объеме.

В соответствии со ст.173 ГПК РФ судом принимается признание иска ответчиком, в связи с чем требования прокурора подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 91, 103 ГПК и ФЗ от 02.11.04г. № 127-ФЗ с ответчика в доход государства подлежит взысканию госпошлина в сумме <данные изъяты> коп.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» в пользу Семеновой Т. В. невыплаченную заработную плату в сумме <данные изъяты> рубль.

Взыскать с ОАО «Волжское отделение Института геологии и разработки горючих ископаемых» государственную пошлину в доход федерального бюджета в сумме <данные изъяты> копейки.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Ленинский районный суд <адрес> в течение месяца.

Судья Л.Н. Морозова