Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2004/2016 ~ М-435/2016 от 20.01.2016

Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

<адрес> 18 марта 2016 года

Промышленный районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Пшеничной Ж.А.,

при секретаре Карасевой А.Д.,

с участием истца Зайцева В.Н., представителя ответчика ГУ УПФ по <адрес> края Тенчуринской Д.А., действующей на основании доверенности № от 11.01.2016г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Промышленного районного суда <адрес> гражданское дело по исковому заявлению Зайцева В. Н. к Государственному Учреждению - Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> края о назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

Зайцев В.Н. обратился в суд с иском, впоследствии уточненном, к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> края о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

В обоснование исковых требований истец указал, что дата он обратился в Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> края с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением УПФР по <адрес> края № от дата в досрочном назначении страховой пенсии по старости истцу было отказано, при этом не включены в стаж с тяжелыми условиями труда следующие периоды работы: с дата по дата - мастер в Управлении снабжения и сбыта <адрес>исполкома; с дата по дата - мастер-строитель в ИЗ-26/1 УВД <адрес>; с дата по дата - прораб в АОЗТ «Стройзаказчик»; с дата по дата - производитель работ в ТОО «ЭСТЭиК»; с дата по дата - производитель работ в ООО «Эвелин»; с дата по дата - прораб в ООО «Жилье XXI век»; с дата по дата - производитель работ в ООО фирма «Аспект»; с дата по дата - производитель работ в ООО фирма «Парма-С»; с дата по дата - производитель работ ООО «Паритет-Юг»; с дата по дата - мастер строительно-монтажных работ в ООО «Интерстрой»; с дата по дата - прораб ООО «Стандарт-Континент»; с дата по дата - производитель работ ООО «Промбезопасность».

Также ответчиком не включен в общий трудовой стаж период прохождения истцом военной службы с дата по дата - курсант Ставропольского авиационного учебного центра ДОСААФ) и с дата по дата - курсант Вяземского учебного авиационного центра ДОСААФ.

С данным решением Зайцев В.Н. не согласен, просит суд признать решение УПФР по <адрес> края № от дата незаконным, обязать ответчика включить указанные периоды в специальный стаж, необходимый для назначения пенсии, в связи с тяжелыми условиями труда, а также назначить выплату пенсии с даты возникновения права на нее, то есть с дата

Истец Зайцев В.Н. в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в <адрес> СК Тенчуринская Д.А., действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования Зайцева В.Н. не признала. Пояснила, что решением ГУ УПФ РФ по <адрес> СК № от дата истцу было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с недостаточностью требуемого страхового стажа на дату обращения. Считает решение № от дата законным и обоснованным, просила в удовлетворении исковых требований истцу отказать.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований по следующим основаниям.

В силу ч. 2 ст. 39 Конституции РФ, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Наличие соответствующих федеральных законов является необходимой гарантией реализации конституционного права на социальное обеспечение, то есть в самой Конституции закреплено, что назначение государственных пенсий и социальных пособий осуществляется в соответствии с федеральными законами.

Из пенсионного законодательства РФ, Конституции РФ следует, что право на пенсии носит заявительный характер, то есть гражданин должен заявить о своем желании получать пенсию.

Как усматривается из материалов дела, дата истец обратился в Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> края (далее по тексту – ГУ УПФ РФ по <адрес> СК) с заявлением о назначении страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». К заявлению приложил документы, подтверждающие наличие необходимого стажа работы.

Решением ГУ УПФ РФ по <адрес> СК № от дата Зайцеву В.Н. отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого стажа работы с тяжелыми условиями труда 10 лет. При подсчете стажа работы Зайцева В.Н. стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, составил 07 лет 11 месяцев 28 дней, страховой стаж - 26 лет 06 месяцев 27 дней.

Как следует из решения ГУ УПФ РФ по <адрес> СК № от дата, не включены в стаж с тяжелыми условиями труда следующие периоды работы: с дата по дата - мастер в Управлении снабжения и сбыта <адрес>исполкома; с дата по дата - мастер-строитель в ИЗ-26/1 УВД <адрес>; с дата по дата - прораб в АОЗТ «Стройзаказчик»; с дата по дата - производитель работ в ТОО «ЭСТЭиК»; с дата по дата - производитель работ в ООО «Эвелин»; с дата по дата - прораб в ООО «Жилье XXI век»; с дата по дата - производитель работ в ООО фирма «Аспект»; с дата по дата - производитель работ в ООО фирма «Парма-С»; с дата по дата - производитель работ ООО «Паритет -Юг»; с дата по дата - мастер строительно-монтажных работ в ООО «Интерстрой»; с дата по дата - прораб ООО «Стандарт-Континент»; с дата по дата - производитель работ ООО «Промбезопасность».

Свой отказ ГУ УПФ РФ по <адрес> СК мотивировало отсутствием документального подтверждения занятости на новом строительстве объектов, согласно Списку № (1956 года), а также отношение организаций к строительству, реконструкции, техническому перевооружению, реставрации и ремонту зданий, сооружений и других объектов, отсутствие сведений персонифицированного учета о льготном характере работы.

На основании пп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ от дата «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Назначение пенсий, предусмотренных пунктом 1 статьи 30, осуществляется согласно Спискам соответствующих работ, профессий, должностей и учреждений. Указанная норма не является самостоятельной, а действует в системной связи с пунктом 2 статьи 30 названного Федерального закона, согласно которой законодатель делегировал право Правительству Российской Федерации утверждать Списки и Правила, регулирующие вопросы досрочного пенсионного обеспечения.

Согласно Постановлению Правительства РФ от № при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета М. С. от дата № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее - Список (1991 г.));

Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета М. С. от дата № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (далее - Список (1956 г.)), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до дата

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от дата № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей праве на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При этом по выбору застрахованных лиц для учета периодов выполнения соответствующих работ, предусмотренных Списком (1956 г.), имевших место до дата, применяются соответствующие положение пунктов 97, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения н выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета М. С. от дата № «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий».

Согласно Постановлению Правительства РФ № «Об утверждении правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления страховых пенсий» периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуальное (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются соответствующими документами, содержащими необходимые сведения.

Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от дата № (далее - Правила №), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № (1991 г.), раздела XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» предоставлено мастерам строительных и монтажных работ (код позиции (22900006-23419) и производителям работ (код позиции 22900006-24441).

Списком № (1956 г.) разделом XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений шахт, рудников и коммуникаций» предусмотрены должности «мастер» (десятник) и «прораб».

Статьей 39 Конституции РФ каждому гражданину Российской Федерации гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии регламентируются Федеральным законом от дата N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Статьей 13 Закона установлено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 10 данного Закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а в отдельных случаях могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Положениями ст. 66 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже.

Из трудовой книжки серии АТ-II № на имя Зайцева В.Н. дата года рождения следует, что он:

дата принят в стройучасток упрснабсбыта на должность мастера (приказ 177-к от дата), дата уволен в подряде перевода в учреждение ИЗ-21/1 УВД <адрес>исполкома (приказ №-к от дата);

дата принят на должность мастера строителя ( приказ № от дата), дата уволен с работы по ст. 31 КЗоТ РСФСР по собственному желанию (приказ № от дата);

дата принят на участок строительства хозспособом мастером (приказ № от дата);

дата переведен на участке строительства хозспособом прорабом (приказ № от дата), дата уволен в связи с сокращением штата ( приказ № от дата);

дата принят на должность прораба строительного участка АОЗТ «Стройзаказчик» ( приказ № от дата), дата уволен по собственному желанию по ст. 31 КЗоТ РСФСР (приказ №-Б от дата);

дата принят производителем работ в ТОО «ЭСТЭ и К» (приказ №к от дата), дата уволен по собственному желанию по ст. 31 КЗоТ РСФСР (приказ №-к от дата);

дата принят на должность производителя работ в ООО «Эвилин» ( приказ №-к от дата), дата уволен в связи с истечением срока контракта ( приказ № от дата);

дата принят на должность прораба ООО «Жилье ХХI век» <адрес> (приказ №-к от дата), дата уволен по собственному желанию (приказ №-к от дата);

дата принят на должность производителя работ в ООО фирма Аспект» (приказ №-к от дата), дата уволен по собственному желанию ( приказ № –к от дата);

дата принят на должность производителя работ ООО «Жилье ХХI век» <адрес> (приказ №-к от дата), дата уволен по собственному желанию ( приказ № –к от дата);

дата принят на должность производителя работ ООО фирма «Парма-С» (приказ № от дата), дата уволен по собственному желанию ( приказ № –к от дата);

дата принят на работу в Ставропольское управление «Югстрой Инвест» производителем строительно-монтажных работ (приказ № от дата ), дата уволен по собственному желанию (приказ № от дата);

дата принят на работу в ООО «Интерстрой» мастером строительно-монтажных работ (приказ №-к от дата), дата уволен по собственному желанию (приказ № от дата);

дата принят на должность начальника участка ООО «Интерстрой» (приказ №к от дата), дата уволен по собственному желанию (приказ № от дата);

дата принят на должность прораба в ООО «Стандарт континент» (приказ № от дата), дата уволен по собственному желанию (приказ № от дата);

дата принят на должность производителя работ в ООО «Профстрой» (приказ № от дата), дата уволен по инициативе работодателя (приказ № от дата);

дата принят на должность производителя работ в «Промбезопасность» (приказ №-к от дата), дата уволен по собственному желанию (приказ №-к от дата).

Записи трудовой книжки Зайцева В.Н. подтверждают, что истец в спорные периоды работы в течение полного рабочего дня был задействован на работах, связанных с тяжелыми условиями труда, занятого полный рабочий день.

Архивными справками, предоставленными истцом, также подтверждается, что в спорные периоды Зайцев В.Н. выполнял работы, связанные с тяжелыми условиями труда.

В соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ № от дата «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса РФ). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов.

Следовательно, по смыслу действующего законодательства, не указание в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица периода трудовой деятельности, включаемого в страховой стаж, связанного с особыми условиями труда, сдача работодателем отчетности без указания специальных кодов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации мною права своевременно и в полном объеме получать трудовую пенсию и не может являться основанием для отказа во включении данного стажа в специальный, если лицо фактически осуществляло данную деятельность. Персонифицированные сведения сдаются в ПФР самим работодателем (страхователем) в соответствии с ст.1 Федерального закона от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

В соответствии с условиями п. 10 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных Постановлением Правительства РФ от дата №, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в настоящих Правилах. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству. Согласно ст.ст. 27, 28 данного Закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством РФ. С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается определенными правилами, утверждаемыми Правительством РФ. Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и ст.28 Федерального закона, утвержденными Постановлением Правительства РФ от дата №. 

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие со статьями 27, 28 Закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденными постановлением Правительства РФ от дата №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Из письма Пенсионного фонда РФ от дата следует, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № и №, утвержденными Постановлением Совета М. С. от дата № или Постановлением Кабинета М. С. от дата №, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до дата, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носили стабильный характер.

Следовательно, суд полагает, что спорные периоды необоснованно исключены ответчиком из стажа, дающего право на досрочное назначение истцу трудовой пенсии по старости, и приходит к выводу о том, что решение ГУ УПФ РФ по <адрес> СК о том, что специальный стаж работы Зайцева В.Н., дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, составляет 07 лет 11 месяцев 28 дней, а страховой стаж - 26 лет 06 месяцев 27 дней является дискриминационным, поскольку ущемляет его пенсионные права по сравнению с лицами, работающими на аналогичных должностях и в учреждениях, наименования которых соответствовали Списку.

Также суд считает неправомерным отказ ГУ УПФ РФ по <адрес> СК о включении в страховой стаж периодов прохождения истцом военной службы с дата по дата (курсант Ставропольского авиационного учебного центра ДОСААФ) и с дата по дата (курсант Вяземского учебного авиационного центра ДОСААФ), что подтверждается справкой Военного комиссариата <адрес> отдела по <адрес> № от дата.

Федеральный закон N 400-ФЗ предусматривает, что период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом РФ N 4468-I, засчитывается в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, (часть 1 статьи 11, подпункт 1 части 1 статьи 12).

Согласно пункту 3 статьи 10 Федерального закона N 76-ФЗ время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в их общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента Российской Федерации) - один день военной службы за два дня работы.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 12 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, засчитывается период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом РФ от дата N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».

Обязанность государства признавать, соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина как высшую ценность, предполагающую установления такого правопорядка, который гарантировал бы каждому государственную защиту его прав и свобод.

Обязанность государства в сфере пенсионного обеспечения лиц означает необходимость такого правового регулирования, которое бы исключало возможность блокирования реализации приобретённых прав и позволяло на основе доступных процедур своевременно и в полном объёме получить полагающуюся пенсию.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Согласно пункту 3 статьи 55 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, здоровья и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Руководствуясь вышеприведенными правовыми нормами, принимая во внимание правовую позицию Конституционного Суда РФ, выраженную в Постановлении от дата N 9-П, согласно которой, неуплата работодателем страховых взносов не может ограничивать реализацию пенсионных прав лиц, работавших по трудовому договору (гражданско-правовому договору), учитывая наличие записей в трудовой книжке Зайцева В.Н. о приеме и увольнении, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований истца о включении спорных периодов в его страховой стаж.

Решение Пенсионного фонда об отказе во включении в стаж работы истца, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, вышеназванных периодов является дискриминационным, поскольку ущемляет законные права истца на пенсионное обеспечение.

В связи с тем, что на момент обращения с заявлением о назначении пенсии у Зайцева В.Н. имеется необходимый стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, в связи с осуществлением работы с тяжелыми условиями труда, суд полагает, что оснований для отказа в досрочном назначении трудовой пенсии по старости не имеется.

Право на получение пенсии, закрепленное в Конституции РФ, Зайцевым В.Н. было реализовано путем подачи соответствующего заявления в Пенсионный фонд, трудовая пенсия подлежит назначению истцу с момента наступления права на нее, а именно с дата.

На основании изложенного и руководствуясь 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Зайцева В. Н. к Государственному Учреждению - Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> края о назначении досрочной трудовой пенсии по старости - удовлетворить.

Признать решение Государственного Учреждения - Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> края № от дата об отказе в назначении пенсии незаконным.

Обязать Государственное учреждение – Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> края включить Зайцеву В. Н. в специальный стаж, дающий право на пенсию по старости, в связи с осуществлением работы с тяжелыми условиями труда периоды:

с дата по дата - в должности мастера в Управлении снабжения и сбыта <адрес>исполкома;

с дата по дата - в должности мастера-строителя в ИЗ-26/1 УВД <адрес>;

с дата по дата - в должности прораба в АОЗТ «Стройзаказчик»;

с дата по дата - в должности производителя работ в ТОО «ЭСТЭиК»;

с дата по дата - в должности производителя работ в ООО «Эвелин»;

с дата по дата - в должности прораба в ООО «Жилье XXI век»;

с дата по дата - в должности производителя работ в ООО фирма «Аспект»;

с дата по дата - в должности производителя работ в ООО фирма «Парма-С»;

с дата по дата - в должности производителя работ ООО «Паритет -Юг»;

с дата по дата - в должности мастера строительно-монтажных работ в ООО «Интерстрой»;

с дата по дата - в должности прораба ООО «Стандарт-Континент»;

с дата по дата - в должности производителя работ ООО «Промбезопасность».

Обязать Государственное учреждение – Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> края включить Зайцеву В. Н. включить в страховой стаж период прохождения военной службы с дата по дата (курсант Ставропольского авиационного учебного центра ДОСААФ) и с дата по дата (курсант Вяземского учебного авиационного центра ДОСААФ).

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> края назначить Зайцеву В. Н. пенсию с момента наступления права на нее, то есть с дата.

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию <адрес>вого суда путем подачи апелляционной жалобы через Промышленный районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено дата.

Судья <данные изъяты> Ж.А. Пшеничная

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>