Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
18 июня 2020 года город Минусинск
Минусинский городской суд в составе:
председательствующего: Сергеева Ю.С.
при секретаре: Надешкиной А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Егоровой Татьяны Ивановны к ГУ - УПФ РФ в г. Минусинске Красноярского края (межрайонное) о включении периодов работы в специальный стаж,
У С Т А Н О В И Л:
Егорова Т.И. обратилась в суд с требованиями к ГУ - УПФ РФ в г. Минусинске Красноярского края (межрайонное) о понуждении ответчика включить в стаж педагогический работы периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 28.10.2007 года по 11.11.2007 года, с 17.10.2011 года по 29.10.2011 года, с 12.12.2011 года по 21.12.2011 года, с 11.03.2012 года по 28.03.2012 года, с 13.06.2012 года по 22.06.2012 года, с 11.09.2013 года по 21.09.2013 года, период нахождения в командировке с 01.04.2012 года по 03.04.2012 года и просила суд обязать ответчика назначить пенсию с 05.09.2019 года.
Свои требования истец мотивирует тем, что 20.02.2019 года она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по п. 19 ч.1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Истцу было отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием требуемого педагогического стража решением № 168054/20 от 03.03.2020 года. При этом ответчик исключил из педагогического стажа истца периоды нахождения на курсах повышения квалификации и период командировки.
Истец не согласен с решением ответчика и поэтому обратился в суд.
В судебное заседание стороны не явилась, о времени и месте судебного заседания были извещены надлежащим образом, что является основанием для рассмотрения дела в их отсутствии.
Ответчик в суд представил заявление (л.д. 63) в котором ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствии представителя пенсионного органа.
Исследовав материалы гражданского дела, суд считает, что исковые требования Егоровой Т.И. подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 30 п. 1 п.п. 19 Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Требования о понуждении ответчика включить в стаж работы истца период нахождения на курсах повышения квалификации и период нахождения в командировке подлежат удовлетворению.
Стороной ответчика сам факт нахождения истца на указанных курсах в указанное время не оспаривается, кроме того, данный факт подтверждается материалами дела.
В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 от 11 июля 2002 года (применяются при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
В силу статьи 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Согласно ст. 187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы и средняя заработная плата.
Поэтому периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, следовательно, данный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Нахождение истца в командировке с 01.04.2012 года по 03.04.2012 года также не является основанием для исключения из педагогического стажа указанного периода, так как согласно приказа №03-02-19 от 31.03.2012 года истец участвовала в учебно-методическом семинаре, то есть командирована была с целью обучения.
Из представленных истцом материалов следует, что истец в спорные периоды работала на должностях, которые ответчик включил в педагогический стаж. На 20.02.2020 года педагогический стаж истца по п.19 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" составил согласно данных ответчика 24 года 09 месяцев 11 дней (л.д. 13).
В суд от ответчика не поступило возражений относительно нахождения истца именно на курсах повышения квалификации и командировке в спорные периоды, заявленные истцом в требованиях.
Таким образом, отсутствует необходимость предоставления дополнительных доказательств нахождения истца на курсах повышения квалификации в спорные периоды, а также в командировках по работе, так как подтверждающие приказы работодателя в суд представлены в полном объеме.
Позиция Пенсионного фонда РФ противоречит содержащемуся в Постановлении Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 года № 2-П положению о том, что принципы правовой справедливости и равенства, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в РФ как правовом и социальном государстве, в том числе права на социальное обеспечение, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения.
Оценивая требования относительно понуждения ответчика назначить пенсии истцу с 05.09.2019 года суд приходит к следующим выводам.
Учитывая, что на 31.12.2018 года у истца не имелось 25 лет педагогического стажа, суд полагает, что к возникшим правоотношениям подлежит применению ФЗ от 03.10.2018 года № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий", так как право на пенсию у истца возникло в 2019 году.
Согласно ч.3 ст. 10 ФЗ от 03.10.2018 года № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1.01.2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.
Приложением 7 к указанному ФЗ установлены сроки назначения страховой пенсии по старости, в том числе по п.19 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", где указано, что если год возникновения права на страховую пенсию по старости – 2019, то страховая пенсия назначается не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости.
Таким образом, истец требуемый педагогический стаж 25 лет приобрела на 01.09.2019 года стаж истца составил (24 года 9 месяцев 11 дней +14 дней+13 дней+10 дней+18 дней+10 дней+11 дней +3дня) = 25 лет.
Суд учитывает, что ФЗ от 03.10.2018 года № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" одним из условий назначения страховой пенсии предусматривает именно приобретение стажа на соответствующих видах работ.
Истец указанный 25-летний стаж приобрела 01.09.2019 года.
При этом суд учитывает, что новое правовое регулирование порядка назначения пенсии предполагает для назначения пенсии наступление сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к ФЗ от 03.10.2018 года № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий", которые могут быть снижены, но не более чем на шесть месяцев.
Следовательно, истцу может быть назначена пенсия не ранее 01.03.2020 года (01.09.2019 года + 12 месяцев - 6 месяцев), то есть при продолжительности специального стажа 25 лет 6 месяцев.
Суд также учитывает, что согласно императивным требованиям ст. 22 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Учитывая, что с заявлением о назначении пенсии истец обратилась 20.02.2020 года и на 01.03.2020 года специальный стаж истца составил 25 лет, следовательно, основания для назначения страховой пенсии по п.19 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" было с 01.03.2020 года.
В связи с установленными обстоятельствами по делу суд приходит к выводу, что на ответчика подлежит возложению обязанность назначить пенсию Егоровой Т.И. по п. 19 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ с 01.03.2020 года.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
обязать ГУ - УПФ РФ в г. Минусинске Красноярского края (межрайонное) включить Егоровой Татьяне Ивановне в льготный педагогический стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по п.19 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды нахождения на курсах повышения квалификации и командировке: с 28.10.2007 года по 11.11.2007 года, с 17.10.2011 года по 29.10.2011 года, с 12.12.2011 года по 21.12.2011 года, с 11.03.2012 года по 28.03.2012 года, с 13.06.2012 года по 22.06.2012 года, с 11.09.2013 года по 21.09.2013 года, с 01.04.2012 года по 03.04.2012 года, и назначить пенсию с 01.03.2020 года.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Минусинский городской суд в течение месяца с момента изготовления мотивированного текста решения суда.
Председательствующий:
Мотивированный текст решения суда изготовлен 25.06.2020 года