Решение по делу № 2-38/2019 (2-1563/2018;) ~ М-1556/2018 от 15.12.2018

Дело № 2-38/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

31 января 2019 года Лысьвенский городской суд Пермского края в составе судьи Ведерниковой Е.Н., при секретаре Наугольных Д.С., рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Лысьве гражданское дело по иску Корепанова Александра Владимировича к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Лысьве Пермского края о досрочном назначении трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Решением пенсионной комиссии управления Пенсионного фонда РФ в г.Лысьве от 22.04.2016 года Корепанову А.В. отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Считая данное решение незаконным, Корепанов А.В. обратился в суд с иском о возложении обязанности на ответчика по включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, периодов работы с 03.05.1982 по 18.04.1985, с 19.04.1985 по 03.01.1988, с 04.01.1988 по 09.04.1990, с 14.08.1995 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 31.12.2001, с 01.01.2002 по 31.12.2002 и назначении пенсии с даты обращения в УПФ по г. Лысьве, т.е. с 30.03.2016 года.

В судебном заседании Корепанов А.В. и его представитель Попова Н.В. заявленные требования поддержали. Пояснили, что с 03.05.1982 Корепанов А.В. был принят на работу в цех контрольно-измерительных приборов и автоматики Лысьвенского металлургического завода на должность слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике комплекса очистных стоков 3 разряда, а затем на участок термообессоливающей установки. С указанного времени он работал непосредственно в листопрокатном цехе, где и был введен комплекс очистных стоков. В листопрокатном цехе он работал до 09.04.1990 года. С 14.08.1995 года он вновь был принят на Лысьвенский металлургический завод филиал «Энергопроизводство» на должность слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике участка эксплуатации контрольно-измерительных приборов и автоматики ТЭЦ, где работал до 31.12.2002 года. 30.03.2016 года он обратился в Управление Пенсионного фонда в г.Лысьве с заявлением о назначении ему досрочной пенсии согласно п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако, решением комиссии по назначению и выплате пенсий от 22.04.2016 в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, не были включены периоды работы с 03.05.1982 по 18.04.1985, с 19.04.1985 по 03.01.1988, с 04.01.1988 по 09.04.1990 по тем основаниям, что документально не подтверждается его занятость в местах, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное обеспечение по Списку № 1. С данным решением комиссии он не согласен, поскольку работал постоянно в одном цехе совместно с аппаратчиками нейтрализации, при выполнении своих трудовых обязанностей, он занимался ремонтом приборов и средств автоматики на оборудовании, предназначенном для очистки вредных промышленных отходов хромирования, оцинкования и лакирования полимерных покрытий, где основными рабочими, ведущими технологический процесс, являются аппаратчики нейтрализации, занятые на работах с серной кислотой. Кроме того, не включены периоды работы с 14.08.1995 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 31.12.2001, с 01.01.2002 по 31.12.2002 по тем основаниям, что профессия слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике участка эксплуатации контрольно-измерительных приборов и автоматики ТЭЦ не предусмотрена Списком № 2 разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство», утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, поскольку данным списком предусмотрено включение в специальный стаж работы в должности слесаря по КИПиА котельного и турбинного оборудования ТЭЦ. Фактически в данные периоды времени он работал именно слесарем по контрольно-измерительным приборам и автоматике на эксплуатации котельного и турбинного оборудования ТЭЦ, в условиях 2 класса опасности, повышенного шума и температуры. С учетом данных обстоятельств просит обязать комиссию ПФ РФ в г.Лысьве включить указанные периоды в специальный трудовой стаж, за исключением периодов простоя и дней без сохранения заработной платы, и назначить пенсию с даты возникновения права на нее.

Представитель управления Пенсионного фонда РФ в г.Лысьве Норкина Е.Л. исковые требования не признала. Пояснила, что истцу в назначении пенсии на льготных условиях было отказано, т.к. в периоды с 1982 по 1990 годы документально не подтверждается его занятость по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики непосредственно в местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное обеспечение по Списку № 1, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. Кроме того, периоды работы с 1995 по 2002, когда истец работал слесарем по КИПиА ТЭЦ также не могут быть включены в специальный стаж, поскольку данная профессия не предусмотрена Списком № 2, разделом ХIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство», утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г.

Выслушав участников процесса, заслушав показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд считает иск обоснованным и подлежащим удовлетворению исходя из следующего.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Частью 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 утвержден Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, в котором в подраздел 3 "Прокатное, колесопрокатное, бандажепрокатное, вилопрокатное, жестекатальное, лудильное и оцинковальное производства и производство рельсовых скреплений" раздела IV "Металлургическое производство" (черные металлы) были включены слесари дежурные и ремонтные, бригадиры слесарей, а также электрики дежурные и ремонтные, бригадиры электриков.

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 утвержден новый Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. В указанном Списке в подразделе 3 "Прокатное, колесопрокатное, бандажепрокатное, вилопрокатное, жестекатальное, лудильное, оцинковальное и освинцевальное производства. Производство рельсовых скреплений. Термическая обработка, вырубка и зачистка горячего металла. Производство калиброванного металла" раздела III "Металлургическое производство (черные металлы)" указаны слесари по контрольно - измерительным приборам и автоматике, занятые обслуживанием и ремонтом контрольно - измерительных приборов и автоматики непосредственно в местах их установки на участках (рабочих местах), где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 1 (код позиции 2040300а-18494).

В силу п. 15 Разъяснения Минтруда России от 22.05.1996 года "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии с Законом РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" определено, что работники, занятые ремонтом и обслуживанием контрольно-измерительных приборов и автоматики, могут пользоваться правом на пенсию в связи с особыми условиями труда при выполнении работ только в тех производствах, в которых они прямо предусмотрены Списками.

Таким образом, до введения Списка № 2 от 26.01.1991 г. правом на досрочную пенсию пользовались слесари дежурные и ремонтные, бригадиры слесарей, а также электрики дежурные и ремонтные, бригадиры электриков без учета их работы непосредственно на участках, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом выхода на пенсию по Списку № 1. Впоследствии с ведением Списка № 2 от 26.01.1991 г. данное условия является обязательным.

Суд считает, что факт работы истца непосредственно в листопрокатном цехе, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 1, подтверждается исследованными по делу доказательствами.

В частности, как следует из трудовой книжки истца (л.д. 15-23), 03.05.1982 Корепанов А.В. был принят в цех КИПиА Лысьвенского металлургического завода слесарем по КИПиА 3 разряда комплекса очистных стоков, с 19.04.1985 назначен в цех КИПиА Лысьвенского металлургического завода слесарем по КИПиА на участок эксплуатации Энергохозяйства термообесоливающей установки 4 разряда; а с 04.01.1988 назначен в цех КИПиА Лысьвенского металлургического завода слесарем по КИПиА на участок эксплуатации Энергохозяйства ЛПЦ-3 3 разряда.

Факт работы истца в спорные периоды непосредственно на термообесоливающей установке на участке очистки промышленных стоков, где основными рабочими были аппаратчики очистки сточных вод, подтверждается также данными личной карточки работника (л.д. 34), справкой ОАО «ЛЗЭП» (л.д. 193) и показаниями свидетелей Свидетель №1 и Свидетель №4, которые пояснили, что истец работал в листопрокатном цехе Лысьвенского металлиургического завода, сначала на участке очистки промышленных стоков, на термообессоливающей установке, занимался ремонтом приборов.

Согласно справке ЗАО «Полистил» (ранее листопрокатный цех № 3) (л.д. 253), листопрокатный цех № 3 с первого дня существования по настоящее время выпускает стальной полосовой прокат с гальваническими и полимерными покрытиями, а именно электролитически- оцинкованный и электролитически-освинцованный прокат для автомобильной промышленности; электролитически- оцинкованный прокат с полимерными покрытиями для строительной промышленности; электролитически- хромированную лакированную жесть для консервной и пищевой промышленности. Отличительной особенностью данных производств является то, что в одном агрегате совмещается единый непрерывный технологический процесс обезжиривания, травления, оцинкования (хромирования), лакирования стальной полосы.

Как следует из структурной схемы Лысьвенского металлургического завода цеха КИПиА (л.д. 258), структурной схемы листопрокатного цеха (л.д. 183), экспликации зданий и сооружений листопрокатного цеха № 3 (л.д. 257 ), штатных расписаний по КИП и А (л.д. 39-80), к числу участков эксплуатации контрольно-измерительных приборов и автоматики относится участок очистки промышленных стоков, в состав которого входит участок термообесоливающей установки.

Из штатного расписания листопрокатного цеха (л.д. 254-256) следует, что основными рабочими, ведущими технологический процесс на участке очистки промышленных стоков и термообесоливающей установки ЛПЦ-3, являются аппаратчики нейтрализации, занятые на работах с соляной кислотой (аппаратчики очистки сточных вод).

    Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. утвержден Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

    В соответствии с п.п. а п. 1 Постановления Правительства РФ № 537 от 18.07.2002 г. при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяется Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10.

    В разделе «Металлургическое производство» подраздела «прокатное, колесопрокатное… производство» данного Списка № 1, в позиции 1030300а-10386 предусмотрена должность «аппаратчика нейтрализации, занятого на работах с соляной кислотой».

    Согласно Разъяснению Министерства труда РФ «О порядке применения Списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР 26.01.1991 г. № 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 09.08.1991 г. № 591», утвержденному Постановлением Министерства труда РФ от 25.02.1994 г. № 18, по Списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, пенсии следует назначать: в позиции 1030300а-10386 аппаратчикам нейтрализации, занятым на работах с серной кислотой, – как аппаратчикам нейтрализации, занятым на работах с соляной кислотой.

    Согласно выписке из Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий № 1, аппаратчик очистки сточных вод занимается процессом очистки промышленных сточных вод от примесей методом ионно-обменной очистки или биохимического окисления, приготовлением реагентов и т.д.

    Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий № 24 была введена должность аппаратчика нейтрализации, в обязанности которого входит ведение технологического процесса нейтрализации кислот, различных растворов и других продуктов щелочью, аммиаком и другим нейтрализующими средствами, приготовление нейтрализующих растворов: известкового молока и др., промывка сырья с доведением до стабильного рН и т.д.

    Из представленной характеристики работ участка очистки промышленных стоков ЛПЦ-3 (л.д.101), аппаратчик выполняет обязанности по приемке стоков, отбором проб, приемкой концентрированной серной кислоты, контроль за процессом обработки, приготовления рабочего раствора, нейтрализацией всех стоков, обезжиривание и фильтрация хромосодержащих шламов на фильтр-прессах, промывкой и чисткой оборудования и т.д.

То обстоятельство, что на участке очистки промышленных стоков ЛПЦ-3 происходит процесс нейтрализации, подтверждается и технологическими инструкциями (л.д.106-181).

Письменную консультацию по данному вопросу дала суду специалист ФИО9 (л.д. 88-90), которая является химиком-технологом Центральной заводской лаборатории АК «ЛМЗ», имеет высшее образование по специальности «химия», стаж работы в этой области более 40 лет, не доверять пояснениям специалиста у суда оснований не имеется. Специалист пояснила, что производство металла с покрытиями относится к металлургическому производству. В СП «Полимет» была освоена технология элекролитического хромирования и лакирования жести, совмещенных в одном непрерывно действующем агрегате, впоследствии было освоено производство элекролитически оцинкованного проката и электроосвинцованного для автомобильной промышленности. Участок очистки промышленных стоков в ЗАО «Полистил», ранее СП «Полимет», предназначен для обезвреживания химически загрязненных сточных вод, поступающих с агрегатов хромирования, цинкования и свинцевания. Принимаемые хромосодержащие сточные воды содержат хроматы и бихроматы, которые согласно ГОСТ 12.1.005-88 «общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны» позиции 12.11 имеют 1 класс опасности, свинецсодержащие сточные воды содержат окись свинца, серокислое олово, эти воды по содержанию свинца имеют также 1 класс опасности (позиция 905). Согласно ЕТКС у должностей аппаратчик очистки сточных вод и аппаратчик нейтрализации имеются общие моменты выполняемых ими обязанностей, а именно ведение процесса очистки промышленных стоков, подготовка реагентов, отбор проб, однако по должности аппаратчика очистки сточных вод указаны другие методы очистки, в частности ионно-обменная очистка или биохимическое окисление). На участке очистки сточных вод ЗАО «Полистил», эти процессы не применяются, очистка кисло-щелочных стоков производится методом нейтрализации известковым молоком, очистка стоков от отделения покрытий проводится методом нейтрализации с предварительным восстановлением высокотоксичных соединений шестивалентного хрома в присутствии концентрированной серной кислоты до менее токсичного трехвалентного хрома и сопровождается реакциями осаждения. Для ускорения осаждения коагуляции гидроксидов применяют добавку синтетического флокулянта-полиакриламида, в процессе восстановления аппаратчик проводит отбор проб на наличие шестивалентного хрома (реакция с дифенилкарбазидом). Впоследствии осветленная вода от осажденных гидроксидов собирается в емкостях чистой воды и после химического анализа, проводимого аппаратчиком, сбрасывается в ливневую канализацию. Очистка цинкосодержащих стоков также производится в две ступени, а именно, осаждение тяжелых металлов в кислой среде сульфидом натрия, затем осветленная вода подается на доочистку на нейтрализацию известковым молоком, где оставшиеся металлы осаждаются в виде гидроксидов, осветленная вода от осажденных гидроксидов собирается в емкостях с чистой водой и после химанализов сбрасывается в ливневую канализацию. Считает, что обязанности, которые выполняют аппаратчики ЗАО «Полистил» полностью совпадают с характеристикой профессии аппаратчика нейтрализации, поскольку участвуют в сложном технологическом процессе нейтрализации с применением серной кислоты и других нейтрализующих средств.

Должностные обязанности аппаратчика очистки сточных вод и аппаратчика нейтрализации, занятые на работах с серной кислотой идентичны (л.д. 91-100).

Таким образом, суд полагает, что в судебном заседании нашли свое подтверждение доводы истца и его представителя о том, что аппаратчики очистки сточных вод в действительности являлись аппаратчиками нейтрализации, занятые на работах с серной кислотой.

Таким образом, поскольку, как установлено в судебном заседании, основные рабочие – аппаратчики очистки сточных вод, ведущие технологический процесс, фактически являлись аппаратчиками нейтрализации, занятые на работах с серной кислотой и пользуются правом на льготное обеспечение по Списку № 1, то истец, работая на этом же участке в должности слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике, пользуется правом выхода на пенсию по Списку №2.

В данном случае необходимо исходить из специфического характера и условий истца, его функциональную встроенность в технологический процесс производства, постоянную занятость в пределах участка очистки промышленных стоков.

Каких-либо доказательств, опровергающих обоснованность требований истца представителем ответчика в судебном заседании в соответствии со ст. 56 ГПК РФ не представлено.

Кроме того, доводы истца подтверждаются и тем обстоятельством, что он в течение 1988 – 1990 годов пользовался правом на дополнительный отпуск.

В силу ст. 67-68 Кодекса законов о труде РСФСР, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 24 рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю. Порядок исчисления продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска определяется законодательством.

Ежегодные дополнительные отпуска предоставляются рабочим и служащим, занятым на работах с вредными условиями труда.

Как видно из личной карточки истца (л.д. 34), справке ПАО «ЛЗЭП» (л.д. 203) в течении периода его работы в должности слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике в ЛПЦ-3 продолжительность предоставляемого ему отпуска превышала продолжительность основного оплачиваемого отпуска, установленного нормами трудового законодательства на тот период времени.

Таким образом, в специальный стаж истца подлежат включению периоды его работы с 03.05.1982 по 18.04.1985, с 19.04.1985 по 03.01.1988, с 04.01.1988 по 09.04.1990, за исключением периодов времени нахождения в отпуске без сохранения заработной платы и времени простоя.

Разделом XIII "Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" Списка N 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от 26.01.1991, шифр 2140000а-18455, установлено, что правом на досрочное назначение пенсии пользуются слесари, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (паротурбинного) оборудования, оборудования пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

Ранее действующий Список N 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956, равно как и Список N 2, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от 26.01.1991, указывают, что в специальный стаж включаются работы и должности слесаря всех наименований, занятых на обслуживании и ремонте котельного оборудования.

По смыслу приведенного положения, лица указанных в нем профессий, должны в установленных разделом XIII Списка N 2 производствах выполнять работы по обслуживанию и ремонту любого из трех видов оборудования - котельного, турбинного (парогазотурбинного), топливоподачи и пылеприготовления, а также обеспечивающих работу этого оборудования средств измерений и автоматики.

Как следует из трудовой книжки истца, с 14.08.1995 года он назначен в АК «Лысьвенский металлургический завод» (впоследствии ОАО «Акционерная компания Лысьвенский металлургический завод», ЗАО «ЛМЗ Энергопроизводство») в цех контрольно-измерительных приборов и автоматики слесарем по КИП и автоматике на участке эксплуатации КИПиА, ТЭЦ (теплоэлектроцентраль), где работал до 31.12.2002.

Как пояснил истец, в спорные периоды он работал на ТЭЦ, которая посредством котельного и турбинного оборудования осуществляла выработку пара для целей отопления многоквартирных домов и предприятий. В его обязанности входил ремонт приборов и автоматики на котельном и турбинном оборудовании. Впоследствии данное предприятие было переименовано в ООО «Лысьва Теплоэнерго», где он и работает до настоящего времени, и данный период работы зачтен в его специальный стаж.

Как следует из штатных расписаний за 1995 -2002 год АК «ЛМЗ» ЗАО «Энергопроизводство» (л.д.236-251) на участке эксплуатации КИПиА ТЭЦ предусмотрена должность слесаря по контрольно-измерительным приборам и автоматике котельного и турбинного участка, водогрейной котельной. Данные должности предусматривают предоставление дополнительных дней к отпуску.

Согласно характеристики работ слесарей по КИПиА, работающих на эксплуатации котельного и турбинного оборудования ТЭЦ АК «ЛМЗ» (л.д. 208)слесари по КИПиА по эксплуатации котельного и турбинного оборудования ТЭЦ проводят следующие работы: участвуют в пуске в работу и остановках технологического оборудования, на рабочем оборудовании обеспечивают регистрацию на приборах, проверяют правильность работы приборов и автоматики, замену приборов вышедших из строя на резервные, снятие приборов в ремонт и установка на место после ремонта, ремонт промежуточных реле в щитах, проверка автоматики безопасности, схем защит и сигнализации действующего оборудования, ревизия запорной арматуры, вентилей, солемеров и т.д., продувка импульсных труб. Работа слесаря по КИПиА котельного и турбинного оборудования ТЭЦ осуществляется в особых условиях и предусмотрена Списком № 2. За условия труда предоставляется дополнительный отпуск 6 дней.

Согласно личной карточки на истца (л.д. 206) в указанный период истцу предоставлялся дополнительный отпуск продолжительностью 6 дней, сто свидетельствует о льготном характере его работы.

Как следует из пояснений свидетеля Свидетель №4 в судебном заседании, истец работал именно на ремонте котельного и турбинного оборудования, которое является источником тепловой энергии в централизованных системах теплоснабжения и служит для обеспечения горячего водоснабжения и отопления жилых и промышленных объектов. В настоящее время истец продолжает работать по данной профессии и на данном предприятии, которое с 2013 называется ООО «Лысьва-Теплоэнерго». При этом его обязанности и место работы не изменились.

Таким образом, суд считает доказанным тот факт, что истец работал слесарем на ремонте обеспечивающих работу котельного и турбинного оборудования средств измерений и автоматики, и имеет право на льготное обеспечение.

Более того, стаж работы в ООО «Лысьва-Теплоэнерго» включен ответчиком в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в решении пенсионного органа, на основании справки работодателя (л.д. 31).

С учетом изложенного, суд считает, что спорный период работы истца должен быть включен в стаж работы, дающий право на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2. Неверное наименование должности истца не должно влиять на объем его пенсионных прав.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции РФ.

В соответствии с п. 3 ст. 55 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Учитывая изложенное, требования истца о включении в специальный стаж периодов работы с 14.08.1995 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 31.12.2001, с 01.01.2002 по 31.12.2002, суд считает обоснованными и подлежащими включению в специальный стаж за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы и периодов простоя.

В соответствии с частью 1 статьи 22 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На момент обращения с заявлением в ГУ УПФ РФ в г.Лысьве специальный стаж истца с учетом включения в специальный стаж спорных периодов составил более 12 лет 6 месяцев, то истец на момент обращения за назначением пенсии имел необходимую продолжительность специального стажа. То есть, на дату обращения за пенсией –30.03.2016 истец имел право на назначение страховой пенсии по старости досрочно.

Таким образом, иск обоснован и подлежит удовлетворению.

Вместе с тем, поскольку Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07. 2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, то периоды когда истцу предоставлялись дни без сохранения заработной платы и простоя на срок 23 дня, не подлежат зачету в специальный стаж.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Корепанова Александра Владимировича удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г. Лысьве Пермского края зачесть Корепанову Александру Владимировичу в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда его периоды работы с 03.05.1982 по 18.04.1985, с 19.04.1985 по 03.01.1988, с 04.01.1988 по 09.04.1990, с 14.08.1995 по 31.03.1996, с 01.04.1996 по 31.12.2001, с 01.01.2002 по 31.12.2002 и назначить ему страховую пенсию по старости досрочно с 30.03.2016.

Решение суда может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Лысьвенский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья (подпись).

Верно.Судья: